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ユアスタンド株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月07日
成長・キャリア開発:
エンジニアに関しては自社サービスを持っており、0→1→100と0からの事業開発も、比較的大規模な開発+運用も経験ができる。
toB/toCの両方のサービスをやっている関係から、様々な開発を経験できる。
また営業やユーザーとの距離が近く、仕様策定の場にエンジニアが出席して意見することもできる。

サービス開発・拡大に関する全般的な経験を身に着けることが可能。

働きがい:
採用されてすぐの人間の意見でも、内容の正当性で評価をしてもらえる。
業務拡大によって人手不足なこともあり、比較的早く重要な仕事を任せてもらえる。

上記2つの理由+拡大期であることから、自分の担当している部分がどのようにサービスへ貢献しているかが分かりやすい。

回答者: 男性/ プロダクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部

5.0
口コミ投稿日:2023年12月07日
成長・キャリア開発:自分のニーズと会社のニーズがマッチすれば好きなことができる。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年09月21日
働きがい:脱炭素化という社会的な注目度も高い社会課題の解決に携われることに大きな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月13日
成長・キャリア開発:営業職においては、ベンチャー企業での1?10?100を経験で
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回答者: 女性/ 経営戦略部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月24日
成長・キャリア開発:各資格の資格取得手当がある。部署にこだわらず挑戦したい資格に
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部/ 平社員

4.0
口コミ投稿日:2024年06月29日
成長・キャリア開発:電気系の資格取得に関しては、優遇されていそうです。働きがい:
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月07日
成長・キャリア開発:上司と相談のうえではあるが、資格試験の受験費用負担などがある
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