回答者： 男性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 200万円 | 16万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 200万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 16万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
評価・昇給制度:
勤務態度、業務の実績などで、昇給が年2回の更新時期に昇華されます。
ただ、現状は会社としての売り上げが上がっていないため、個人として実績を上げても昇給されていないと感じます。
関連会社が人材派遣会社で、その会社の業務を請け負っている関係から、現状は関連会社の売り上げが上がらないと昇給は期待出来ない感じです。
勤務態度、業務の実績などで、昇給が年2回の更新時期に昇華されます。
ただ、現状は会社としての売り上げが上がっていないため、個人として実績を上げても昇給されていないと感じます。
関連会社が人材派遣会社で、その会社の業務を請け負っている関係から、現状は関連会社の売り上げが上がらないと昇給は期待出来ない感じです。