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株式会社エイチームエンターテインメントの社風・企業カルチャー・組織体制
3.2
36件
株式会社エイチームエンターテインメントの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社エイチームエンターテインメントで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを36件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社エイチームエンターテインメントへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年07月20日
口コミ投稿日:2023年10月23日
回答者: 男性/ ゲームプログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ なし
2.0
口コミ投稿日:2023年08月02日
回答者: 男性/ 翻訳家/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
3.7
口コミ投稿日:2023年07月26日
回答者: 回答なし/ デザイナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ モバイルコンテンツ
4.5
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3.5
東京都港区新橋6−19−15東京美術倶楽部ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:IT大手組織体制・コミュニケーション:組織間の交流は少ないダ...
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2.6
東京都渋谷区渋谷2−24−12渋谷スクランブルスクエア39F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:若い人達が多いのでふんいはフレッシュ感はあるかなと思います。...
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3.2
東京都渋谷区渋谷3−27−11祐真ビル新館9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:名前で呼び合う会社なので、上司とはフランクに話せます。若い世...
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4.2
東京都港区西新橋1−15−5内幸町ケイズビル7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:弊社には個性的な社員も多く、風通しがよい社風かと思います。上...
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3.2
東京都新宿区西新宿6−18−1住友不動産新宿セントラルパークタワー11F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SIer事業部
企業カルチャー・社風:ベンチャー精神を残しつつ、エンジニアファーストを掲げており、...
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3.1
大阪府大阪市西区江戸堀1丁目9-1肥後橋センタービル 8F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ PM,SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:勤務時間外に掃除をさせたり、社員からの要望が上に通らないとい...
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3.1
東京都豊島区西池袋1−5−3エルグビル4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:実力主義の会社ですので、受け身の方は合わないかと思います。部...
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3.7
東京都中央区日本橋2丁目11-2太陽生命日本橋ビル 15~17階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】昼休み以外の細かな休憩は適宜自分で調整し...
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3.0
東京都品川区西五反田7−20−9KDX西五反田ビル4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 開発職/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しは良く感じる。上層からは挑戦するようにと号令がかかるが...
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3.4
東京都江東区新木場1−18−7NECソリューションイノベータ本社ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しは良いが、上司に当たり外れはある。挑戦する機会は自分で...
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株式会社エイチームエンターテインメントの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
風通しはよい。
社内行事に力をいれている。
組織体制・コミュニケーション:
リモートワーク及びホールディング化もあり、子会社間の連携が薄まった感はあるが概ね風通しの良い会社であることは変わらない。
ダイバーシティ・多様性:
多国籍な会社だと思います。