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トランス・オーシャン・ジャパン株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.5
6件
トランス・オーシャン・ジャパン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。トランス・オーシャン・ジャパン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを6件掲載中。エンゲージ会社の評判は、トランス・オーシャン・ジャパン株式会社への転職・就職活動をサポートします!
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3.7
東京都品川区西五反田7−22−17TOCビル9F4
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:「当たり前の事が、当たり前にできる」ということを大切になって...
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3.4
大阪府大阪市北区堂島3−1−21NTTDATA堂島ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:女性が少ないので、相性が合わないと孤立してしまうかもしれませ...
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3.2
神奈川県横浜市都筑区荏田東2−25−1
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】開発部署は、良くもなく悪くもなく。不器用で優...
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3.3
大阪府大阪市北区大淀中1−1−30梅田スカイビルタワーウエスト8F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:ゲームについて何も知らないならいいかも組織体制・コミュニケー...
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3.6
東京都港区浜松町2−4−1
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】前向きな方が多かったです。一般的に業務改善とい...
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3.4
東京都中央区日本橋箱崎町24番1号日本橋箱崎ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:リクルートの系譜を継ぐ会社でありお祭り好きな社員の集まり。人...
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3.2
東京都港区六本木3丁目5-27六本木YAMADAビル 6F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ IT事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:20代社員が多くいる印象、研修も含めてコミュニケーションは良...
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3.0
東京都港区高輪2−14−17グレイス高輪906
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:入社したばかりのため特にですが本社だけでなく現場にも文化が浸...
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4.0
大阪府大阪市北区西天満5−2−18三共ビル東館3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ バックエンドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:社内の雰囲気は大学の研究室のような感じです。もちろん求められ...
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3.2
愛知県名古屋市中村区名駅南1−3−18NORE駅4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:企業文化と呼べるものはほぼない。各役職がそれぞれの考え方で動...
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トランス・オーシャン・ジャパン株式会社のカテゴリ別口コミ(6件)
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トランス・オーシャン・ジャパン株式会社の企業カルチャー・組織体制
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トランス・オーシャン・ジャパン株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
挑戦チャンスがある、社風も良いです。社長は優しい、責任を取る方です。
組織体制・コミュニケーション:
組織は分離して交流はないです。上司との話しやすいです。
ダイバーシティ・多様性:
エンジニアはほとんど男性、中国人が多いです。