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KYLA株式会社の職種別口コミ(13件)

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KYLA株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月29日

回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ si事業部

4.6
口コミ投稿日:2022年09月29日
福利厚生:
通勤手当、会員制ホテル
ただし、通勤手当に関しては上限1万5千円まで

KYLA株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月08日

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ itdxソリューション事業部

5.0
口コミ投稿日:2024年10月08日
勤務時間・休日休暇:
残業が少ないです。また、何かあった時に休暇を取りやすいというメリットもあります。

多様な働き方支援:
リモートワークも相談可能です。自分は副業としてやっていないが、同僚が許可を取得し、副業としてやっています。8

KYLA株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月29日

回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ si事業部

4.6
口コミ投稿日:2022年09月29日
組織体制・コミュニケーション:
少数精鋭の企業であって、全員と交流が持てる
個々人が異なるスキルを持っており、話すだけでも他のスキルが習得できて、向上心のある方はとても良い環境

ダイバーシティ・多様性:
男性
日本
裁量をもって働ける

KYLA株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月08日

KYLA株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月08日

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ itdxソリューション事業部

5.0
口コミ投稿日:2024年10月08日
成長・キャリア開発:
資格取得なら費用が精算します。

働きがい:
働きやすいです。個人的には、未来はAIのものだと思います。だから今、AI関連の会社で働くことは、将来の自分の成長の為になると思います。

KYLA株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月29日

回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ si事業部

4.6
口コミ投稿日:2022年09月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:
デメリット部分はほぼ無いですが、案件が変わるごとに単価交渉をして頂き、その度に給料が上がっていき、仕事へのモチベーションが高くなった

KYLA株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月29日

回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ si事業部

4.6
口コミ投稿日:2022年09月29日
事業の強み:
主にお客様先で技術提供や開発、自社プロダクト
自社プロダクトでは、収益を上げるのではなく、社員のスキルアップで行なっている

事業の弱み:
小さい会社なので、1次受けの案件が取りずらい

KYLA株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月08日

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ itdxソリューション事業部

5.0
口コミ投稿日:2024年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 0万円 0万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
実力主義

評価制度:
会社は実力主義を実践しており、有能な従業員にはより多くの能力開発の機会と報酬を与えています。