回答者： 男性/ システム開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇：
土日祝休みで、フレックスタイムもありますし不便はないです。
金融と言う事で品質はとても厳しいですが、残業も少なく用事があればテレワークを利用して
上手く調整しています。有給休暇は会社がしっかり管理してくれていて取得していないと
総務部から取得せよと警告がきます
多様な働き方支援：
副業は禁止です。フレックスタイムを利用して午後出勤にしたり半休を取得したりと割と柔軟に
対応が出来ます。服装もオフィスカジュアルです。
同じチーム内の先輩でも定期的に通院治療する方がいますが、案件の納期が問題なければかなり柔軟に対応しています
土日祝休みで、フレックスタイムもありますし不便はないです。
金融と言う事で品質はとても厳しいですが、残業も少なく用事があればテレワークを利用して
上手く調整しています。有給休暇は会社がしっかり管理してくれていて取得していないと
総務部から取得せよと警告がきます
多様な働き方支援：
副業は禁止です。フレックスタイムを利用して午後出勤にしたり半休を取得したりと割と柔軟に
対応が出来ます。服装もオフィスカジュアルです。
同じチーム内の先輩でも定期的に通院治療する方がいますが、案件の納期が問題なければかなり柔軟に対応しています
株式会社テイクーワンの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社テイクーワンの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
小さい会社なので特化した福利厚生はありませんが、資格取得の費用は教材費を含めてほぼ会社負担です（事務手数料位は自費）賞与以外にも決算手当が9月に出る年もあります（0.5ヶ月分位）あとは定期的に勉強会（任意）も実施していて業務後に自由参加で教育課の講師がやってくれていて、当然残業も付けてくれますので、資格取得したい方などにはとてもありがたいと思います。有給休暇は会社が完全管理で年5回取得していないと警告がくる程、取得を推進されますし、自分の業務が出来ていればいつでも自由に取得出来る環境です。
オフィス環境：
基本的にお客様先で業務をするのですが、ほぼ大手企業先なので在宅が中心且つオフィスもとても綺麗で食堂などもあり設備は整っていると思います。一人一台のPCはもちろんですし、フリーアドレスで席も服装も自由です。
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