回答者： 男性/ SNSマーケティング・セールス/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:
大手の安定した企業ではあるが、自分が置かれるプロジェクトによって安定度は変わる。
Facebookは当時は好調な業績だったので急激な人員拡大になった。
組織体制・コミュニケーション:
色んな国籍の人がいるのでとてもフランクでカジュアル。全部英語でやりとり。
ダイバーシティ・多様性:
多様性の塊。様々な国籍が集まっている。
大手の安定した企業ではあるが、自分が置かれるプロジェクトによって安定度は変わる。
Facebookは当時は好調な業績だったので急激な人員拡大になった。
組織体制・コミュニケーション:
色んな国籍の人がいるのでとてもフランクでカジュアル。全部英語でやりとり。
ダイバーシティ・多様性:
多様性の塊。様々な国籍が集まっている。
TDCX （SG） PTE. LTD.の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文TDCX （SG） PTE. LTD.の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ Account Specialist/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
約3ヶ月の使用期間を経て、基本的に休みの申請は自由に行うことができます。同じ部署にいる同僚の多くが休みの申請をしている場合、早い者勝ちで通らないこともありますが前もって準備をしていれば問題はないと思います。個人プレーがほとんどなので残業も自分の仕事が終われば定時帰宅も無理ではありません。外資系企業なだけあって上司が帰らないから残るなどの文化はまったくありません。
多様な働き方支援:
残念ながらリモートワークはありません。社内機密の情報があるので外に持ち出すことが不可能になっています。仕事時間が縛られるのは人によってはマイナスポイントになるかもしれないです。
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