「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- その他(その他)業界
- 株式会社サンハイの評判・口コミ
- 株式会社サンハイの企業カルチャー・組織体制
株式会社サンハイの社風・企業カルチャー・組織体制
3.5
![company_comments](https://d1uoy7w9kqjh3s.cloudfront.net/images/company/comments/comment.png)
株式会社サンハイの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社サンハイで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを12件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社サンハイへの転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
3.4
東京都千代田区神田神保町3−10−2共立ビル6F
その他・その他
回答者: 女性/ ホテル運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:全国に運営店舗があるので、地域ごと、又は店舗ブランド毎に交流...
続きを見る
3.4
東京都新宿区西新宿6−14−1新宿グリーンタワービル5F
その他・その他
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:残業をすることが正義、残業をしないやつは怠けている、何もする...
続きを見る
2.9
愛知県津島市東柳原町5−5−1
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:上の人間の仕事力、社内営業の上手さで、部下の成長も変わります...
続きを見る
2.6
東京都江東区木場2−17−12SAビルディング5F
その他・その他
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】熱中症対策の為ある程度融通の利いた休憩が...
続きを見る
2.9
大阪府大阪市北区梅田3丁目4-5毎日インテシオ 18F
その他・その他
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】明るく優しく人当たりがいい人が多いので悪くは...
続きを見る
3.5
滋賀県大津市木戸1547−1
その他・その他
回答者: 男性/ レストラン・カフェ ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:繁忙日とそれ以外の日との差が非常に大きく、慣れるまでは肉体的...
続きを見る
4.4
神奈川県横浜市神奈川区台町14−2ピレア台町2F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:うまくいかなくてもポジティブに笑顔でいようって感じです組織体...
続きを見る
3.3
東京都豊島区西池袋1−4−10光ウエストゲートビル6F
その他・その他
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:退職してかなり時間が経つので回答できません組織体制・コミュニ...
続きを見る
3.8
東京都港区東新橋1−9−1東京汐留ビルディング
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:人を大切にすると謳っている通り、ハラスメント等への対処は徹底...
続きを見る
4.5
東京都中央区銀座6−14−8銀座石井ビル4F
その他・その他
回答者: 女性/ オンラインアシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ サービス部
企業カルチャー・社風:働いている人は、みなさんホスピタリティ溢れていて素晴らしいと...
続きを見る
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社サンハイの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 部長
個人主義、少人数制、挑戦は出来るが結果は求められる。
組織体制・コミュニケーション:
個々に業務が沢山あるので話しはしにくい環境
自分の裁量で上手く交渉出来れば可能
ダイバーシティ・多様性:
昭和的感覚が残る。性別は女性が多いのでこだわりは無い