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株式会社ジェイシーエスのカテゴリ別口コミ（11件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

株式会社ジェイシーエスの回答者別口コミ（2件）

  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年04月18日
  • 新規営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.9 最新の回答：2023年12月26日
回答者一覧を見る（2件）

株式会社ジェイシーエスの職種別口コミ（11件）

営業系（11件）
（営業、MR、営業企画 他）
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株式会社ジェイシーエスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月18日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年04月18日
福利厚生:
本社のオフィスは広くて綺麗という印象でした。一人一人の作業スペースは十分に確保されています。

オフィス環境:
駅から徒歩3分ほどなのでアクセスが良いです。コンビニなども近くに何軒もあります。

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株式会社ジェイシーエスの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月18日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年04月18日
勤務時間・休日休暇:
土日はきちんと休むことができます。

多様な働き方支援:
今のところはなさそうです。

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株式会社ジェイシーエスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月18日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年04月18日
組織体制・コミュニケーション:
良い人が多かったなという印象です。お客様も良い人が多いです(契約まで行くのは新規なので大変ですが)。
成績が振るわないとそれなりに指摘や指導は入りますが、わりと長い目で見てくれていたと感じました。

ダイバーシティ・多様性:
色々な趣味の人がいました。みんな同じでないといけないという感じはありませんでした。

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株式会社ジェイシーエスの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月18日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年04月18日
女性の働きやすさ:
営業職は、外回りや業務時間を考えるとずっとは難しいかもしれません。ただ、それはこの会社がと言うわけではなく、職種の問題だとは思います。

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株式会社ジェイシーエスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月26日

回答者： 男性/ 新規営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2023年12月26日
成長・キャリア開発:
数字メインの営業会社なので、資格を持っててもなにか特別得になることは無い。研修は、会社公認の研修はかなり少ないが各所の研修はかなり充実してる思う。

働きがい:
仕事内容がかなりきつい分かなりの達成感が得られる。それと同時にメンタルも鍛えれる。若い人やなにか自分を変えたい人にはオススメ。

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株式会社ジェイシーエスの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月18日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年04月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:
自分がいた時は残業時間が少し長めだった印象があるが、やらなければならない業務が残っているわけではなく、終礼を待っている時間など。

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株式会社ジェイシーエスの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月18日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年04月18日
事業の強み:
営業力や根気のある方が多い印象です。

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株式会社ジェイシーエスの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月18日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年04月18日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 25万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 75万円
給与制度:
契約すればインセンティブがつきます。いくら売り上げたらいくら給料が増えるというのがハッキリとしてるので、目標を立てやすいと思います。

評価制度:
こちらも売り上げによって昇格となるので、分かりやすいと思います。

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