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株式会社プログレスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年06月08日

回答者： 女性/ 保険事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2024年06月08日
企業カルチャー・社風:
新しい資格に挑戦させてもらえたりリーダーシップ性を養うプログラムへの参加などを積極的に行っている。始業時間内に資格取得のための勉強時間をもらえたりする。

組織体制・コミュニケーション:
上司や同僚とのコミュニケーションは比較的取りやすい職場。組織の垣根を越えてグループワークしたりもする。

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口コミ投稿日：2023年09月25日

回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年09月25日
企業カルチャー・社風：服装には大らかな印象があります。規程はありますが、オフィス
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口コミ投稿日：2023年09月28日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2023年09月28日
組織体制・コミュニケーション：責任者も若い方が多く、業務の相談もしやすいので役職
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口コミ投稿日：2024年03月07日

回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2024年03月07日
企業カルチャー・社風:色々新しいことに手を出して上手くいかなかったらすぐ辞めるを
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口コミ投稿日：2023年09月25日

回答者： 男性/ 保険事務受託/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2023年09月25日
組織体制・コミュニケーション：役職の階層による距離感は感じなく、私自身も責任者を
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1.9
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回答者： 男性/ 店頭販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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企業カルチャー・社風:すごくいい。これからも期待したい。組織体制・コミュニケーショ... 続きを見る
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3.9
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