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回答なし
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発部

4.3
口コミ投稿日:2023年05月31日
事業の強み:
社員数が少ないので判断するのに時間がかかない。
ただし、少数であるがゆえに直ちに挑戦できる範囲が限られている。
そのため機会損失することもあるが今できないだけで今後するようにするという考えは感じる。
代表が営業を兼ねていることから普段から代表とのコミュニケーションがとれることが良い。

事業の弱み:
社員数が他社と比較した際に少ない。
そのため自社請負開発ができないが、会社として受託開発を行おうとする姿勢は見受けられる。

事業展望:
各世代の社員(40、30、20代)がいることから比較的にバランスがとれた構成。
今はできていないことが今後できる可能性を秘めた構成です。

口コミ投稿日:2023年05月31日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発部

4.3
口コミ投稿日:2023年05月31日
成長・キャリア開発:資格取得:書籍購入のサポート(事前申請)や合格時の受験料・報
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口コミ投稿日:2023年05月31日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発部

4.3
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給は年1回実施される。年収(給与・賞与)の考え方は月給の14カ月とな
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発部

4.3
口コミ投稿日:2023年05月31日
勤務時間・休日休暇:基本的に現場作業としては残業はあまり発生していない。休暇につ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発部

4.3
口コミ投稿日:2023年05月31日
福利厚生:3ヵ月に1度社員の交流を兼ねて食事会を開催。隊植菌制度についても現状存
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発部

4.3
口コミ投稿日:2023年05月31日
企業カルチャー・社風:即座に対応は難しいですが、自分の将来設計を考えたうえで現場
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発部

4.3
口コミ投稿日:2023年05月31日
女性の働きやすさ:代表が女性ということあり女性のことを考えることができる企業です
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発部

4.3
口コミ投稿日:2023年05月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:通常業務以外の部分で未経験分野に挑戦できることや
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