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株式会社光の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年12月13日
企業カルチャー・社風:
経営者が変わったことで新しい風が入ってきて大きく変化をしていると感じる。
例えば営業としては新規営業に今まで以上に力を入れていたり、
他社と提携しシナジー効果での売り上げアップに注力するなど
これまでにない手法を取り入れ始めている。

組織体制・コミュニケーション:
解体業界の中で言えば組織体制など先に進んでいると思う。
業務などは部署間で住み分けされているので
自分の業務に集中できる環境は整っていると感じる。
社員同士のコミュニケーションは必要不可欠であるが
うまく取れているところと取れていないところもあるので今後の課題だと思う。

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