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株式会社ビーネックスソリューションズの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
423万円270~800万円15

(平均年齢29.9歳)

回答者の平均年収423万円
回答者の年収範囲270~800万円
回答者数15

(平均年齢29.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
450万円
(平均年齢33.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
440万円
(平均年齢30.3歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
310万円
(平均年齢26.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳397万円500万円9

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ビーネックスソリューションズの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 25万円 2万円 60万円
年収 370万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
給与が上がりにくいなどの印象は受けませんでした。手当に関して特別な手当は当てにできませんが、交通費などは正確に申請することで支給されていたし、賞与に関しては、等級によって確定していたので、不満はなかったです。

評価制度:
昇進に関しては、いっさい想像できませんでした。向こう先何年勤めることで、どのキャリアを積むことができるのかといった想像ができず、形式ばかりのキャリア相談が半年に一度行われるだけの印象を受けました。もっともこの会社に対して、献身的、意欲的に勤めていれば、見える景色は異なっていたかもしれませんが、少なくともそうしたいと思える環境ではありませんでした。

回答者: 女性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 1万円 90万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 90万円
給与制度:給与は平均程度貰えていて、最低限の手当てなどもあると思う。ただある程度
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 32万円 6万円 70万円
年収 450万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 70万円
給与制度:昇給・昇格は人事評価によるものがメインで、勤続年数による昇給はほぼ無い
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回答者: 男性/ ECUソフト開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
賞与:前期(4月~9月)分の人事評価結果にて冬の賞与(12月支給)の掛け率が変わ
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回答者: 男性/ 組み込みソフト開発/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 車載ソフト開発

3.6
口コミ投稿日:2024年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 515万円 10万円 120万円
年収 550万円
月給(総額) 515万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 120万円
給与制度:請負業務が中心で、開拓のために派遣も実施している。売上が受託で決まる点
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 0万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給、賞与は多いとは言えないが手当は充実しているように思います。住宅手
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回答者: 男性/ ECUソフト開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
年収・給与の満足点:一応、評価内容と基準が社内の公式文書としてあるため、チーム間
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回答者: 男性/ ECUソフト開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:昨年(2022年)に給与規定が変わったところでよくわからないが、社員か
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:昇給は年功序列なので当たり障りなくやっていけば順当に上がる、資格手当は
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 27万円 10万円 10万円
年収 340万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 10万円
給与制度:昇給はそんなにないと思う。実力のある人は役職とかもらって昇給しやすいみ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:上位職になると年収の制限がない。評価制度:目標をたててそれに対してどれ
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回答者: 女性/ テスター/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 16万円 0万円 67万円
年収 270万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 67万円
給与制度:昇給は資格を取得しなければ、上がらない。賞与は2ヶ月分弱であった。残業
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回答者: 男性/ QAエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 24万円 0万円 7万円
年収 320万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 7万円
給与制度:賞与はちょい低い、給与も思っていたよりは高いがそれでも低い方かな賞与が
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回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 12万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 12万円
給与制度:手当:住宅手当、通勤手当や各種割引など、必要最低限のものはそろっている
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回答者: 男性/ テスター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:今時多い、職務給がある。そのためボーナス、退職金
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回答者: 男性/ 派遣エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給与も非常に低く、賞与も非常に低い評価制度:評価基準は顧客先の評価と資
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 3万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 3万円
給与制度:同じ年代では給料は高いほうだと思いますがその分、賞与
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与は年2回です。評価制度:昇給は微々たるものです。条件を満たすと固定
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株式会社ビーネックスソリューションズの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月19日
福利厚生:退職金といったものはとくにありません。住宅補助も厳しい条件もあり、引っ
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回答者: 男性/ webエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年12月08日
福利厚生:退職金制度がない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:一応、成果主義をこの15年くらいは掲げているが、上司となる人... 続きを見る
3.0
愛知県安城市安城町天草73−2
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:資格の有無や売上成績によって多少給与に違いはありますが、毎年... 続きを見る
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大阪府大阪市淀川区宮原4−4−44
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回答者: 男性/ 清掃/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
給与制度:非正規でも年に一度ごくわずかだがベースアップはあった。詳しく... 続きを見る
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福岡県北九州市八幡西区東浜町1−1黒崎播磨構内
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東京都千代田区神田錦町2−11−7小川ビル5F
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:技術手当(資格を取得し現場での実力がボーダー以上になるとでる... 続きを見る
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北海道帯広市東三条南8−1−1NKビル
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回答者: 男性/ ショップクルー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給与は携帯ショップ代理店の中では高い方かもしれない。賞与も係... 続きを見る
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大阪府大阪市淀川区宮原1−6−1新大阪ブリックビル4F
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:給与は平均並みだと思う。業務効率化を図り最低限の残業に留める... 続きを見る
3.2
東京都港区西新橋1−1−1日比谷フォートタワー16F
その他・その他
回答者: 男性/ ヘルプデスク/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:賞与は基本無いと思った方が良い。評価制度:実力があれば昇進・... 続きを見る

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