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NCX株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
428万円280~550万円16

(平均年齢34.0歳)

回答者の平均年収428万円
回答者の年収範囲280~550万円
回答者数16

(平均年齢34.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
500万円
(平均年齢35.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
365万円
(平均年齢39.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
426万円
(平均年齢32.9歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(8件)
すべての口コミを見る(55件)

NCX株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月15日

回答者: 女性/ 受付スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年09月15日
福利厚生:
ベネフィットワンのサービスが利用出来る。
住宅手当は地域スタッフにはないが総合職等はあり。
通勤手当は全支給されてる。
持株会もあり(ノジマ株)
店舗によってはウォーターサーバーもあり

オフィス環境:
本社はしっかりしたオフィスだが一般スタッフはキャリアのショップで働く事になる。
店舗によっては会議室というきちんとした所もない所もあれば、更衣室が狭い店舗もある。
法人営業ができるお店はその分お店の規模も大きいので会議室や休憩室が大きい。

NCX株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月09日

回答者: 女性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月09日
勤務時間・休日休暇:
残業時間が多い。お客様の手続きによって閉店時間ギリギリで機種変更などをすると絶対に残業時間が増える。また、役職者はみなし残業。
月に3日間希望の休みを出せる。
シフト制のため休みはバラバラ。
体調不良で1人が休むとお客様の予約などもあり店舗運営が厳しく他のスタッフに依頼し出勤してもらう事等もある。また、有給も取りずらい。

多様な働き方支援:
時短勤務あり。副業もできるが条件があったはず。忘れました。

NCX株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月10日

回答者: 男性/ キャリアショップ販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年09月10日
企業カルチャー・社風:
親会社変更による転換期を迎えている印象

組織体制・コミュニケーション:
普通。店舗によって大きく乖離するとは思う。自分が働いてきたなかでは、基本的によい。話しやすい環境が整っているし、そこまで高圧的な上司にも遭遇したことはなかった。

ダイバーシティ・多様性:
外国籍のかたも普通に就業しているし障碍者雇用も実施している。

NCX株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月09日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月09日
女性の働きやすさ:
女性が多いため働きやすかった。休暇は基本希望しない限り平日に割り当てられる為、お子さんがいる方は生活スタイルの確率が難しそう。残業も当たり前なので何時に帰れるか予定を立てるのも難しい。

NCX株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月27日

回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年09月27日
成長・キャリア開発:
ドコモショップ専用の資格も徐々に取得していくともうので、その資格も取得するとまた給料面もだいぶ変わってきます。
研修制度もしっかりしているため、ビジネスマナーや、ロールプレイングを学び、店舗に立った際にはすごく役立つことも多いと思います。

働きがい:
販売すればするほど評価もあがり、自分にも自信がつくので、そこに働きがいを感じることはすごく多いと思います

NCX株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月08日

回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年08月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:
派遣からだったので働き方の面では特にはない。
ただし良くも悪くも部署や上下含む人間関係によって左右される。
給与は微増で入社時から比較すると業界全体が少ないパイを取り合う環境にあるため業績が良かろうが年齢が上がろうが大して上がらない。特に基本給。
役職が着いても役職手当で充当されるため賞与も上がらず。

NCX株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月02日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月02日
事業の強み:
全国に拠点がある

事業の弱み:
全国展開の拠点数と従業員数。

事業展望:
携帯キャリア代理店が主な事業でこの業界自体がだいぶ飽和しているので正直厳しい時代になると思う。ほかの事業にチャレンジするべきだと思うし、そういう傾向は見て取れたが親会社が変わってからは方針が大きく変わり新規事業が次々なくなっていくなど不安を感じる。

NCX株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月09日

回答者: 女性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
評価によって昇給金額が変わる。
資格手当あり。資格に合格することによって給料に反映される。資格にも種類があるので上に行くにつれて金額が大きくなる。

評価制度:
上長の評価や成果によって昇進ができる。
副店長までは個人の実力主義です。
店長になると個人より店舗の実績を見て評価される。