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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月19日
企業カルチャー・社風:
地域に貢献することを目的としている。福祉用具貸与事業だけではなくフィットネスジム、通所介護事業所の経営も行っている。職員の8割はパートタイム勤務で女性が多い。
職員の離職率は低いがここ10年ほど固定の職員しかいない

組織体制・コミュニケーション:
社員同士は話が行いやすいが業務が忙しく十分な時間の確保ができていない。上司が会社の代表となる。
コミュニケーションは取りにくい。相談してもこちらの意見を取り入れてもらえないことが多い

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月19日
事業の強み:市場拡大に向けている事業の弱み:人員不足、一人の負担が大きい社員の考
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月19日
勤務時間・休日休暇:就業人数が少なく、調整はできるが仕事に支障が出る印象。休みの
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口コミ投稿日:2023年12月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月19日
成長・キャリア開発:人、社会人としての成長はできる。資格取得は最低限必要な資格の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月19日
福利厚生:フィットネスジムの経営もしており利用が無料オフィス環境:PCは一人一台
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口コミ投稿日:2023年12月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月19日
女性の働きやすさ:女性職員はほとんどがパートタイム勤務。通所介
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