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株式会社グランシーズの女性の口コミ

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回答者: 女性/ 宿泊・サービス事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宿泊・サービス事業部・人事部/ 施設長

1.9
口コミ投稿日:2024年08月16日
勤務時間・休日休暇:
月に2日間、希望休を取得できますが、施設長は他のスタッフの兼ね合いで通らないこともあります。
経営陣は夜中でも連絡をとってきたり、休日でも気にせず電話をかけてきます。
施設長になると夜間の緊急対応を休日時でもする必要がありますので、休めない時があります。

多様な働き方支援:
副業は基本的に禁止されています。

回答者: 女性/ 宿泊・サービス事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宿泊・サービス事業部・人事部/ 施設長

1.9
口コミ投稿日:2024年08月16日
事業の強み:春期や夏期のみグランピング施設が盛況になります。事業の弱み:未来に投
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回答者: 女性/ 宿泊・サービス事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宿泊・サービス事業部・人事部/ 施設長

1.9
口コミ投稿日:2024年08月16日
福利厚生:淡路島エリアを担当する場合、住宅補助(社宅)があります。オフィス環境:
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回答者: 女性/ 宿泊・サービス事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宿泊・サービス事業部・人事部/ 施設長

1.9
口コミ投稿日:2024年08月16日
成長・キャリア開発:グランピング施設の運営管理能力が身に付きます。働きがい:お客
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回答者: 女性/ 宿泊・サービス事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宿泊・サービス事業部・人事部/ 施設長

1.9
口コミ投稿日:2024年08月16日
女性の働きやすさ:休暇は取りにく
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株式会社グランシーズの女性の口コミ(5件)