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口コミ投稿日:2020年10月24日

回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:仕入営業をしていたが、成果主義なので基本給はさほど高くはない。歩合も以
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回答者: 男性/ 採用・企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年10月04日
働きがい:時には辛いことや中々成績が上がらないという時もあるが、成果が出たらその
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回答者: 女性/ 企画営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月14日
勤務時間・休日休暇:不動産業のため水曜が固定休日となります。忙しい時期には残業も
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回答者: 女性/ 開発営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年08月06日
福利厚生:通勤手当ありベネフィット・ステーション接待交際費湘南ベルマーレホームゲ
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回答者: 女性/ 開発/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年08月06日
成長・キャリア開発:新卒や若手男性なら出世は望めると思う。営業であれば、他社への
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回答者: 男性/ 仕入営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:インセンティブがあまりにも低いこと、またインセン
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年03月22日
福利厚生:住宅の会社ですが住宅補助はありませんオフィス環境:オフィスは配属される
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回答者: 男性/ 仕入営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月09日
福利厚生:住宅補助なし、その他目立った福利厚生はありません。オフィス環境:どの支
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:家を創る過程において、すべて関われるため仕事量は多いと思い感じはします
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月20日
成長・キャリア開発:設計はCAD研修などがある。しかし、CAD研修がどのくらい行
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回答者: 男性/ 仕入営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発営業

3.1
口コミ投稿日:2022年06月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時には、仕入営業・仲介営業・企画営業の3つの
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口コミ投稿日:2022年06月24日

回答者: 男性/ 仕入営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発営業

3.1
口コミ投稿日:2022年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 27万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:営業に関しては完全に実力主義。数字を残せばその分インセンティブとして反
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回答者: 女性/ 用地仕入れ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月12日
勤務時間・休日休暇:比較的新卒でも有給が取りやすい多様な働き方支援:リモートワー
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月25日
福利厚生:最近では、資格取得を重要視する傾向が見られ上から資格を取れなど声を大に
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 注文事業部

2.7
口コミ投稿日:2024年01月22日
福利厚生:通勤手当2万のみです。最安値の定期を買う事が条件です。オフィス環境:普
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年06月21日
福利厚生:通勤手当、退職金等あり、不動産系としてはある程度充実していると思う。オ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 営業

3.0
口コミ投稿日:2022年11月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にありません。強いて言えば、社員数が多いため自
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回答者: 男性/ 企画 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ メンバー

2.3
口コミ投稿日:2020年07月15日
福利厚生:不動産会社なのに住宅手当が無い。また退職金も聞いていた話と全くちがう。
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年08月19日
成長・キャリア開発:会社の資格支援制度はないが、自己成長できる環境ではある。働き
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月25日
組織体制・コミュニケーション:若い人が多く存在するため、仕事以外のことでも関わり
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回答者: 男性/ 仲介営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月01日
成長・キャリア開発:宅建手当が1万ある。無資格者は重要事項説明時に現金で宅建士に
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回答者: 女性/ 用地仕入れ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月12日
福利厚生:交通費月2万まで家賃補助などはないオフィス環境:部署ごとに配置や席が決
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回答者: 女性/ 開発/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年08月06日
女性の働きやすさ:結婚してまで続ける会社ではない。残業だらけなのに子育てまでやっ
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口コミ投稿日:2021年10月15日

回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 投資企画/ 課長

3.8
口コミ投稿日:2021年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
820万円 --万円 --万円 --万円
年収 820万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:しっかりとした号棒があり、評価査定に合わせて、昇給します。評価制度:成
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年08月19日
オフィス環境:会社の意向で支店が潰れる事が多々ある。在籍していた時二年程度だった
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回答者: 男性/ 仲介営業課/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 横浜支店

2.7
口コミ投稿日:2021年01月18日
福利厚生:退職金、持株制度、子供手当などがあります。住宅手当はありません。オフィ
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口コミ投稿日:2021年01月18日

回答者: 男性/ 仲介営業課/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 横浜支店

2.7
口コミ投稿日:2021年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 7万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業時間が制限され、超えた分は申請できず超過分の残業代は入らない。(4
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年10月24日
勤務時間・休日休暇:休日は、基本水曜日と他1日。水曜日はしっかり休める、上司にも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:何事にも積極的にチャレンジし結果を追求する姿勢を全社員に示し、すべて
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口コミ投稿日:2024年02月07日

回答者: 男性/ 仕入れ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 27万円 6万円 64万円
年収 390万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 64万円
給与制度:給与は一般的な不動産業者に比べると安定してもらえるようになっているが、
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回答者: 男性/ 仲介営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月01日
勤務時間・休日休暇:休日に出勤することもおおく、みなし残業だが、皆8時〜9時ごろ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年01月16日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】朝9時から夜7時(休憩2時間)残業無し
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:設計で入社したが施工管理になった。施工管理の経験
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:上場企業という事もありうまく業務がマニュアル化さ
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回答者: 男性/ 仲介営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年10月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと個人主義な環境かと想像をしていましたが個人
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