回答者： 男性/ 水道メンテナンス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 23万円 | 1万円 | 40万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 1万円 |
| 賞与（年） | 40万円 |
給与制度:
小さい会社であるので、給与制度などは決まったものはない、しかしながら、小さい会社故こちら側の要望は言いやすい環境にあり、またその要望が受け入れられることもある。外で働いていて体力を使う仕事であるので、ここまでしんどい作業をしても給料が変わらないのには若干の不満有。
評価制度:
基本的に年数が進むにつれて給料も上がっていく、資格を取ると昇給もありこちらの努力や態度に合わせて会社側もそれにこたえる姿勢を見せてくれる。
小さい会社であるので、給与制度などは決まったものはない、しかしながら、小さい会社故こちら側の要望は言いやすい環境にあり、またその要望が受け入れられることもある。外で働いていて体力を使う仕事であるので、ここまでしんどい作業をしても給料が変わらないのには若干の不満有。
評価制度:
基本的に年数が進むにつれて給料も上がっていく、資格を取ると昇給もありこちらの努力や態度に合わせて会社側もそれにこたえる姿勢を見せてくれる。