回答者: 回答なし/ ペットサポート/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
いわゆる現場の意見は通らない
上からの指示を文句言わずこなす人が評価される
使命感があってやる気のある人ほど疲れてしまう
組織体制・コミュニケーション:
年に一回全社員が集まる会議あり
強制参加
そこで他部署ごとの交流会がある
日帰りの年もあれば一泊2日の旅行の時もある
その年の新入社員(中途も含む)が幹事になる
ダイバーシティ・多様性:
性別国籍は外資なので多種多様
英語が話せて求めるスキルがあればどんな人でも受け入れる姿勢がある
任されたタスクが終わったら転職して行くイメージ
日本ヒルズコルゲートの福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 回答なし/ ペットサポート/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
ペットが亡くなった時に特別休暇がある
ゴールデンウィークは他と比べて長く休日になる
オフィス環境:
駅から近いビジネスビル内にある
外回りの仕事だったので本社に行くのは月に1回程度
近くのカレー屋が有名
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