回答者： 女性/ パート従業員/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:
パートの中で店長が決められており、その店長がシフトなどを決めていたので、突発的な用事や体調不良にも柔軟に対処してもらえた。
職場の雰囲気は良く、体調不良時には誰からともなく出勤を代わってあげる雰囲気があった。
退職理由は引っ越しにより通勤時間が増える為、やむを得えず退職したが、引っ越しがなければ続けて働いていたと思う。
多様な働き方支援:
子どもの行事事などは休みが取れていた。
販売担当だったので、リモートワーク等は当然ない。
副業も必要がなかったので自分はしていなかったが、この会社を副業先として働く場合は、売り場の店長次第でかなり時間の融通はきくと思う。
パートの中で店長が決められており、その店長がシフトなどを決めていたので、突発的な用事や体調不良にも柔軟に対処してもらえた。
職場の雰囲気は良く、体調不良時には誰からともなく出勤を代わってあげる雰囲気があった。
退職理由は引っ越しにより通勤時間が増える為、やむを得えず退職したが、引っ越しがなければ続けて働いていたと思う。
多様な働き方支援:
子どもの行事事などは休みが取れていた。
販売担当だったので、リモートワーク等は当然ない。
副業も必要がなかったので自分はしていなかったが、この会社を副業先として働く場合は、売り場の店長次第でかなり時間の融通はきくと思う。
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回答者： 女性/ パート従業員/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート
パートだったので、特に福利厚生の恩恵を受けた記憶がない。
通勤手当はしっかりいただいていた。
住宅補助や退職金はパートだったのでなかった。
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