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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与制度はしっかりと作られており、大きく分けて職務給と職能給によって基本給が構成されています。
職務給は、職種(担当、グループリーダ...
給与制度:
給与は半年に1回実施される評価の結果、年に2回改定されます。
賞与は冬と夏の年2回が基本ですが、業績が好調だと決算賞与も支給されます...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
自由を尊重するが、成果主義で一定数成果を出していればのびのびと業務に取り組むことが可能。その分成果を出すと仕事量が増え...
福利厚生:
土日振替制度、定期健康診断、慶弔見舞金制度、資格取得支援、書籍購?費補助、セミナー参加費補助があります。
【私たち自身の労働環境も大...
平均年収
408 万円残業時間(月間)
41 時間給与制度:
基本給と第二基本給という2つの給料を合計して基本給としている。
賞与は平均2ヶ月分。売上が社内で1位の部署は2.2~2.4カ月に変動...
福利厚生:
住宅補助が1~2万程度
通勤手当もありますが、会社最寄り駅の1駅手前が最寄り駅扱いになってます。
退職金はあります
年10日以上の有給休...
平均年収
402 万円残業時間(月間)
46 時間企業カルチャー・社風:
風通しのよい会社です。挑戦する環境としては、事業ドメインの中では色々と新しい試みにチャレンジしていけると思います。
組織...
企業カルチャー・社風:
いわゆるweb制作会社ですが、マーケティング志向が強い会社だと思います。webサイトの見た目よりも、実際の数字につなが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しというか、誰かを蹴落として上に這い上がる昭和的思想が蔓延っている。
(個人感想)
そのため新卒は数年スキル身につけた...
企業カルチャー・社風:
新しい技術を取り入れたりすることに保守的。
古い技術を継承して売り上げを伸ばしているイメージ。
組織体制・コミュニケーショ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
基本、配属先での仕事となるので、配属先によっては当たり外れが大きい印象です。社内教育がそこまで充実しているわけではないの...
給与制度:
働き方と給料が見合っていないと感じました。当時は日付をまたぐことも複数回あったため、心身ともに辛かった記憶があります。それだけ頑張...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
チャレンジ精神を大切にする社風です。
自分でこういうことをやりたいというのを尊重して、チャレンジをさせてくれます。
もちろ...
福利厚生:
住宅補助およそ半額出ると聞いています。
会社都合での引っ越しの場合、会社が指定する住居であれば敷金,礼金、引越し費用を補助してくださ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間も常駐先による。炎上プロジェクトに入れられれば毎日残業は当たり前。多分どこのIT企業も同じだと思う。常駐先によっ...
勤務時間・休日休暇:
みなし残業制を取っているが、それとは別に毎月8時間以上の時間外があった場合、それを休暇に変えることができる。その場合でも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
社会人として足りてない部分を見つめなおせると感じております。
自分がたどり着きたい目標に向かって何が必要かを考えて下さり、...
企業カルチャー・社風:
エンジニアとしてのスキルはもちろんですが、第一に人間力を重んじる社風です。
仕事に対して誠実に取り組むこと、お客様や同僚...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
自分の勉強不足という一言で片づけられる話なのですが、研修を受けてから実践までの期間が短いです。そのため、自分の理解が追い...
勤務時間・休日休暇:
半月毎に提出する希望シフト制のため、学校行事にも参加でき子供優先で働くことができます。自分や家族の体調不良のために欠勤の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助はないです。
新卒で引っ越して一人暮らし始めた人?は1年間だけ新生活応援手当という手当がもらえます。
オフィス環境:
高層ビルの...
勤務時間・休日休暇:
有休も取りやすく、育児のための時短社員や育休を取っている社員もおり、男性の育児休暇を取ることも推奨していてワークライフバ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
名古屋鉄道グループの事業に幅広く携わることが出来る。同じ課内でも様々なシステムに携われ、サーバ・WEB等幅広く技術スキルを身に着...
入社時の期待と入社後のギャップ:
・研修が自分の想像より充実していた。
特にITスキルには多く触れることができる。
(例:HTML, CSS, J...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
会社がサブスクで提携している研修会社があり無料で受講がいつでもできる。
入社後、研修会社のサイトにログインできるIDとパス...
企業カルチャー・社風:
割と昭和チック。そういうのが好きな人には、オススメです。
新たに変化する機運は経営陣にないように見えるので、IT業界の割...
平均年収
642 万円残業時間(月間)
24 時間福利厚生:
オフィス環境はかなり綺麗です。
落ち着いた空間で皆様働かれています。
オフィス内はかなり静かで、黙々と作業をされている方が多いです。
し...
経営陣への提案:
要件定義フェーズから参画でき、幅広い経験を積めるというのは大きな魅力であるが、開発の多くをパートナー会社に頼っている。豊通シ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
やれば給与に反映されるが、できなければ減給される場合がある。毎月のインセンティブ
があるので賞与などはない。残業も基本はないので残業...
給与制度:
給料はまぁまぁ良いほうで
賞与、昇給はなし。
昇給するごとに月に1万円ずつプラスとなる。
評価制度:
会長の鶴の一声で4階級アップなど
あり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
お客様のところに出向しますので、お客様のところに合わせた勤務時間と休暇になります。
お客様はホワイトなところしかないため、...
企業カルチャー・社風:
お客様のところに出向しますが、グループを作って月1回は会話する機会があり、みんな好きなことを話しています
組織体制・コミ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
社会保険・役職手当・住宅手当・資格所得補助など基本的な手当ては揃っています。
変わったものとしてはタイピング手当というものがあります...
成長・キャリア開発:
新卒・中途問わずメンター制度を導入しており、入社後一年は先輩社員がメンターとして指導・サポートしてくれます。
業務でのわか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
最近は退職金制度を廃止する企業も多いなか、退職金制度を始めたことは評価できる。
また社員の趣味活動のため、目的を問わず一定額まで会社...
事業の強み:
社長(営業兼任)が営業職出身のため、客先には顔が広く、いろいろな案件を取得してくれるため、自分が希望するような仕事があれば相談す...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
定期的におやつをいただけるのと、会社のでお米を毎日炊いているので食費はかかりづらい会社だと思います。
オフィス環境:
2022年に移転...
女性の働きやすさ:
女性役員が多いのと、女性が活躍をしているので仕事を頑張りたい人にはオススメ。ただ、家庭やプライベートも同様に楽しみたいとい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
各種資格取得に積極的で、インセンティブの支給あり
経営者の迅速な判断と上司・部下間で「さん付け」運動が徹底し風通しが良い...
事業の強み:
既存顧客への深堀と拡大により業務ノウハウ蓄積とOJTによる新人教育を実施しています
事業の弱み:
技術者の数が少ない為、顧客ニーズに...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
人事の仕組みとして、マネージャーにならずとも、技術を極めたスペシャリストとして昇進する道があります。
スペシャリストになる...
成長・キャリア開発:
キャリア開発は力を入れ始めている。一方で親会社に依存している点がうまく解消されるか怪しい。グループ全体の異動がしやすいよ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
特にありませんが、他人に関心を示さない人が多く、コロナ以前から飲み会などはほとんどないので、そういう雰囲気が好きな人に...
勤務時間・休日休暇:
担当する案件によっては休日出勤あり。
また繁忙期に波にあるため、原則定時で帰りたい方には不向きです。
仕事を断らない人に、仕...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
閑散期に有給は取りやすいが、繁忙期になると休む暇がない。休日出勤は当たり前で代休を取らせる気がない。ワークライフバランス...
福利厚生:
通勤手当が片道しか出ない。社員を手放したくないのか知らないがいきなりエクシブを導入してきた。
オフィス環境:
以前タクシーの事務所だっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
明確な号棒表等は存在していません。給与制度は役職給の金額を除き、非公開となっていて、判断ができません。周囲の社員と会話した感覚から...
福利厚生:
退職金は確定拠出年金です。拠出金は自分で運用することができます。(毎月の掛金は自分で調整することができます。)
世帯主の場合は住宅手...
平均年収
315 万円残業時間(月間)
23 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間、有給取得はそれほど不満はない
所属する上司の考え方で差が出るとは思うが、有給も一週間前に言っておけば取らせてもら...
女性の働きやすさ:
産休育休は取りやすい。
一度抜けると同じ部署に戻ることは難しくなることが多く感じる。
一度産休育休で抜けると戻れる部署は何かし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
・新規事業:特になし
・既存事業:生産販売管理システム販売/製造
・事業の多角化:不明
事業の弱み:
人数が少ないこと
事業展望:
会社を大...
企業カルチャー・社風:
少数なので先輩に相談することが簡単であるq
組織体制・コミュニケーション:
上司とのコミュニケーションは取りやすい
先輩後輩...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
一部の部署を除き、勤務時間は残業無しで考えられているためプライベートを大事にしたい人は良いと思う。
土日祝は休みの為、夜勤...
福利厚生:
名鉄グループの施設(明治村など)を安く利用できるクーポン券の支給や満期となった旅行券の支給(会社が一部補助)などがあって手厚さは感...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
カフェテリアプランがあり、年二万円分のポイントが支給される。
住宅補助は上限一万円。
寮はないが通勤手当は貰える。退職金もあり。
オフィ...
福利厚生:
綺麗なオフィスです。椅子や机はとてもきれいだったので従業員はとても働きやすい環境だと思います。
自動販売機やコーヒー設備もあり、おか...
平均年収
324 万円残業時間(月間)
17 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は皆無ですが、風通しはとても良いと思います。
担当営業や人事にもメールや電話で比較的気軽に相談できるのと自社...
給与制度:
前職給与を考慮してもらい前職よりは低くなったが、同年代にしては貰っている方だった。
年齢別テーブルのようなものがあるため思った通りに...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金:5年勤務から発生
会社行事:以前は毎月上長と昼休み(勤務先によっては夜)に面談を兼ねて食事があったが、
今は行ってい...
企業カルチャー・社風:
風通しは全くない。
組織体制・コミュニケーション:
社長は「話を聞く」と豪語するが、本当に聞く「だけ」で動かない
ダイバーシ...