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平均年収
624 万円残業時間(月間)
32 時間事業の強み:
東海エリアのマスコミとして圧倒的な強さを持ち、独占的な情報が日々大量に入ってくる。一方で東京新聞のゲリラ精神、反骨精神的なところ...
勤務時間・仕事量:
朝はゆっくり。10時ごろ始動。大きな出来事があるとある急に忙しくなる。なにもなければ20時くらいには帰れるが、何かあれば徹...
女性の働きやすさ:
女性が、結婚しても働き続けられる環境だと思います。出産後、仕事復帰する方は比較的多い印象があります。
また男性の育休取得も進...
勤務時間・休日休暇:
基本的には暦通りの休日となる。お盆休みはないので、有給休暇の支給が少ない若手社員は仕事がなくても出社することとなる。年に...
勤務時間・休日休暇:
休日出勤はほとんどありませんが、祝日がある月は代わりに土曜日が出勤日になります。ですがほとんどの人は有給休暇や振替休日に...
企業カルチャー・社風:
自身の気持ちしだいで社内外いろいろな事に挑戦する事は可能です。
業務についても本人の裁量により広げる事は可能なため様々な...
経営陣への提案:
名古屋に根付き、地域の企業や読者のためになるビジネスを展開しており、やりがいや面白さは他の企業にないものがあると思う。
好きな...
入社時の期待と入社後のギャップ:
制作に関わりたい、編集にかかわりたいという希望を持って入ってくる人が多いが、実際その仕事をできる人は少ない。...
勤務時間・休日休暇:
担当案件の都合によっては、お昼休みを決めった時間に取れなかったり、深夜残業や休日出勤になってしまうこともありますが、お昼...
給与制度:
きっちりと実績を残し社内貢献度が上がれば、役職が付き、正当な評価を受けていると感じる。
昇給については極端な上がりかたはしないが、し...
経営陣への提案:
自社でYoutubeやTikTok、InstagramなどのSNSを通じた発信をしていく事が、今後の事業展開に大きく役に立つ...
給与制度:
半期に一度、自分自身で立てた目標にどれくらい近づく事が出来たか、達成する事が出来たかを振り返る時間があります。その振り返りを基に、...
事業の強み:
BtoBであることもあり対象顧客が事業者になるが、
その中でも、一般消費者に対して、
生活に絶対的に必要なものをマッチングしている言...
給与制度:
一般コース(Aコース)と実力者コース(Bコース)があり、
ライフステージに併せて選択が可能。
Aコースは、一般的な給与&賞与形態で、会...
事業の強み:
いくつかの結婚式会場と長年提携を結んでいるので、会場との信頼関係は厚く発注数は多いです。また、スタジオもあるので成人式や七五三、...
勤務時間・休日休暇:
オフィス勤務の際は10-18時で、1時間休憩です。決まった時間に休憩ではないので自由度は高いです。休日はシフト制なので月...
給与制度:
毎年1月が昇給で、勤務年数に比例して安定した勤務ができるようになっております。また、家族手当が特殊で、子供が多ければ多いほど、手当...
勤務時間・休日休暇:
月に1度程、土曜出勤あり(12月は2回)。土曜日は有休を使う人も多く、まったりした空気。残業は部署や役職による。ほぼしな...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は多い。入社してから様々なことを経験することができる。
やりたいと思っていた、人事の仕事のチャンスをもらえた...
成長・キャリア開発:
従業員ひとりひとりが責任のある仕事を任せてもらえるので、自分が会社にとってどのように役立っているかや重要性がしっかりと理...
経営陣への提案:
時代の変化に対して柔軟に対応することは必要かと思います。
話を何倍に盛ることも多い為、本質が見えず何が言いたいのか分からない。...
福利厚生:
何もなし。
オフィス環境:
来客用スペースがパーテーションで区切られているだけ。
小規模な会社の為、業務違う方と同じスペースで仕事をして...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
良いアイデアはすぐ採用されるような風通しの良さがあると思う。
組織体制・コミュニケーション:
ネット環境を整備して、社員同...
成長・キャリア開発:
AEDなどの講習を受けることができる。旅行業資格試験を受験している人もいた。
働きがい:
少数精鋭といった感じで、個々に専門...
企業カルチャー・社風:
小さい会社なので上から通達がなされないことが多いが指摘できない
組織体制・コミュニケーション:
人の入れ替わりが激しい
ダイ...
入社時の期待と入社後のギャップ:
求人に書いてあったいいような部分は少なく、上の気分ひとつで白になったり黒になったりするので従える人、言われた...
オフィス環境:
会社の立地は駅から近く便利です。大須栄も徒歩圏内なんで、仕事帰りに買い物、ジムなどにも立ち寄れます。また会社の周りにはスーパー...
評価制度:
最近、評価制度が新しくなり、年功序列の感じはなくなりました。年に2回の昇給チャンスがあり、よくも悪くもしっかり成績をつけられ、やっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:明確なマニュアル等がないので、具体的に何をやっていけばいいのか自分で考えないといけません。自分で考えて行動する事が苦手な人や、指...
会社の安定性:従業員数は少ないですが、毎年安定的に利益を上げています。その理由の一つに不動産賃貸業を始めたことがあり、これがとても安定してい...
働きがい:時には体力や気力が必要になりますが、1人1人のお客様からお話しを聞き、撮影をし、セレクトまでさせていただきます。レタッチをして仕上...
成長・キャリア開発:撮影技術やレタッチスキルだけでなく、企業様とのやりとり、出張先での立ちふるまいや電話対応、お客様への心づかいなど、学び成...
平均年収
494 万円残業時間(月間)
39 時間女性の働きやすさ:
女性はほぼいないが男性だけで体育会系で面倒見のいい上司達が多くメンバーとしてはほんとうに最高で言うことなし。
仕事のやりがい...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは非常に良い。
しかし、部署や拠点によってバラつきがある。
また、営業職であれば担当する顧客の数や質によ...
平均年収
401 万円残業時間(月間)
21 時間給与制度:
給与制度は年に二度ボーナス一か月分の支給があります。
毎年従業員は通常の月給に加えて一か月分のボーナスを受け取ります。
また昇給は年に...
企業カルチャー・社風:
役員との距離がとても近いため、仲良くなれるとそれなりに話しを通してくれるような感じでした。
組織体制・コミュニケーション...
平均年収
466 万円残業時間(月間)
25 時間給与制度:
当時のことなので変わっているとは思うが、大体年に5000円~7000円程度の昇給があった。貢献度に応じて変化すると聞いた。当時の賞...
事業の強み:
全国に支店があり日本全国の様々な業種のお客様を顧客に持ち、昔からある企業なので経営は安定している方ではあると思います。しかし、出...
平均年収
349 万円残業時間(月間)
32 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はくれます。
基本的に、手を挙げ、やり切ると宣言出したらやってくれます、。
少し古風かもしれませんが、長く働く...
給与制度:
昇給、賞与などの各種手当はいい時は多くて1-2ヶ月分などはあります。しかしながらない時の方が多く、業績次第で確証のあるものではあり...
平均年収
424 万円残業時間(月間)
9 時間成長・キャリア開発:
研修などはしっかりしていて、割と何度も研修を細かく丁寧にやって頂けます。ただ、ノルマはあまりませんが、成績表が配られ成績...
給与制度:
やったらやった分だけ稼げれます。
基本給は少ないですがしっかりと契約を取っていけば年収1000万もいけます。
特に難しい事はなし。ただ...
平均年収
465 万円残業時間(月間)
28 時間企業カルチャー・社風:
平均年齢34歳、全体のうち45%が女性社員という構成から、若くして責任者に抜擢されるなど、チャンスは多い。社員同士の風...
事業の強み:
事業ドメインとして3本の柱を持っている点。不況下に耐えうるポートフォリオ的な考えのもとで作られている。事業ドメインは観光広告分野...
平均年収
376 万円残業時間(月間)
43 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する風土を作ろうと経営層は努力しているが、日々の業務に追われてなかなか実現できていない。
経営層がチャレンジした新サ...
企業カルチャー・社風:
新しいことへの挑戦意欲はあります。
新規事業の開発や、AIや、メタバースなどを活用した新たな取り組みなど挑戦心はあります...
平均年収
305 万円残業時間(月間)
40 時間成長・キャリア開発:
次に、男女間の賃金格差や昇進機会の平等が課題となっています。女性が管理職やリーダーシップの役割に就く機会を増やすために、...
事業の強み:
何でもやる点。クライアントから依頼された案件は、たとえ自社がほぼ噛めなくてもやりきる姿勢があります。
事業の弱み:
若者が定着しない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
12時間労働が基本なので、帰宅後の自由時間ははほぼ無かったです。
休みは日曜と祝日、土曜は隔週出勤でしたが忙しいと日曜も出...
勤務時間・休日休暇:
休みは週に一回。土曜は2ヶ月に一回くらいしか休みが取れなかったです。出勤して当たり前のような状況でした。ちなみに休日出勤...
平均年収
325 万円残業時間(月間)
32 時間勤務時間・休日休暇:
基本的に定時帰宅ができます。ただ、ベテラン社員になると毎日2~3時間は残業している印象です。若手は定時~1時間程度の残業...
給与制度:
給与明細が手渡し、給与自体は銀行振り込みです。昇給・賞与の機会は年2回ほどありますが、面談を行い、昇給の場合はどのような理由でその...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
常に新しいことにチャレンジをする社風。社長が柔軟なため、常に新規事業を推し進めている。また、毎月各部署でカイゼン提案を...
勤務時間・休日休暇:
希望をすれば土日祝日に出社することは可能です。休日出勤した方が亡くなった事故があったので、祝日出社は2人以上にするようで...
平均年収
367 万円残業時間(月間)
37 時間福利厚生:
通勤手当は、1か月の定期代を給与に合わせて全額支給する形です。
住宅の環境、たとえば一人暮らしの方に対する手当などは存在します。
希望...
女性の働きやすさ:
産休や育休に対しては問題ないですが
正直、子育てしながら働くには難しい体制があるかと思います。
私が配属された部署、他部署でも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
この会社の良いところとして、自分の考えた内容や企画が、年齢関係なく採用されるところは、年号序列関係なく、若くてもドンドン...
入社時の期待と入社後のギャップ:
外向けのイメージ戦略で子育て事業を全面に出しているのだろうが、中身はパチンコ雑誌での収益が多い様子。そのため...