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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
仕事場によって時間が違うので帰りに翌日の予定を確認しておく必要がある。早いところでは7時半から開始のため、7時過ぎに会社...
給与制度:
正社員は18万、パートは14万〜。時間や仕事場(内容)を選べるように求人内容を増やしているようです。賞与は年1回
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
大企業にも負けない程、手厚い福利厚生となっております。
まず主任クラスには車両を1台専用で所有出来る為、希望される方はその車で通勤も...
企業カルチャー・社風:
会社で掲げている理念が『お客様の笑顔・会社の笑顔・家族の笑顔』、信念が『お客様の為に仕事をする』をモットーに関わる全て...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
公共事業の受注が多くさまざまなジャンルの仕事を受注できる
事業の弱み:
公共事業に頼りすぎ、特定の顧客がいないのは心細いと思うがこれ...
福利厚生:
福利厚生は特筆するものは無し、退職金制度も不透明、住宅補助は一部の社員にはあるようだがこれも不透明
オフィス環境:
階段がきつかった
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
社員同士はもちろん、上層部ともフラットにコミュニケーションがとれる組織
女性の働きやすさ:
女性の休暇取得率高め。有給休暇も取りやすい環境。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:いつ休めるかが不明で、全く予定が立てられませんでした。有給も存在している筈ですが、そもそも何日ついているのかも不明。どう...
給与水準:手取りは低いです。残業早出をしても謎の査定?が入ってまともに付きません。やるだけ無駄です。それが分かっている先輩らは、定時になった...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:人事評価制度については皆無と言っていいと思います。いくら仕事をこなしても、サービス残業してまで納期を間に合わせても、
成長・キャリア開発:会社からや一部取引先からもかなり理不尽な要求をされることがあるので、それなりに成長はできると思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格は取らせられますが
退職時は全額返金しなければならない
働きがい:
電車.新幹線好きにはいいと思います
1日1日運行に支障の...
事業の強み:
鉄道の仕事のため
仕事がなくなることはない
倒産することも99%なし
線路がある限り安泰です
事業の弱み:
田舎で競合会社が居ない為
独占企...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:インフルエンザ予防接種補助なし。住宅手当なし。子ども手当て無し。研修制度なし。勤続年数に応じての表彰等なし。歓迎会送別会忘年会等な...
勤務時間・休日休暇:年間休日96日と少ない。祝日は出勤日。親兄弟が亡くなっても忌引きなし。忙しくなると日曜出勤あり。一ヶ月ほぼ休み無しの人も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
当時、産休取るのは不可だったと聞いております。女性は長く働くのは難しいと思います。古い考えの会社なのだなと思ったのでよく覚...
福利厚生:
狭い環境に社員が詰め込まれてるような感じなので息がつまります。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風というと、佐々木工業が関連会社となるので規模が大きいと思います。また、年齢も幅広い層が社内に在籍しているので教えて...
給与制度:
給料は年齢も考慮して支給してもらえます。昇給も年に1回ありますし頑張りに応じて賞与も支給頂けるような仕組みです。未経験で入社をして...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
前職の会社は小規模だったこともあり、市場の動きに業績がかなり左右されましたが、電気工事士という仕事自体の安定性はかなりあると思い...
給与制度:
私も当時未経験で異業種からの入社でしたが、入社初年度で電気工事士を取得させてもらい、経験を積むことで前職からかなり所得は上がりまし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
社員同士は本当に仲が良いと思う。10年以上働いてますがいじめ等は一切見たことがないです。
仲間を大切にする会社だ...
女性の働きやすさ:
子供がお熱出た、家族の急な用事等・・誰かが、急な休暇をとっても、他のだれかがカバーできる体制ができています。自分が休んだ時...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
電気工事の仕事は一生なくならない仕事だと思っております。また、建設業界が高齢化になりつつある中で今後私はかなりの伸びてくる領域だ...
給与制度:
給料に関しましては、しっかり評価をしてもらえる会社だと思います。基本的に頂ける給料はもちろん頂けますが賞与(年2回頂けます)もしっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
本部とパートの扱いが違うのでわかりません。
組織体制・コミュニケーション:
直属上司、本部の課長は話しやすいです。
ダイバー...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は短時間でした。休憩時間がほぼなく…シフトは希望をだして他の人とかぶることがないようにいわれます。
多様な働き方支...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:事務の仕事だけではなくお客様を案内したりする接客もあるので、自分で案内した物件が決まったり契約をつかむことができた時の達成感はあり...
教育・研修:研修制度などまったくありませんでした。教育もまったくなっていません。宅建の資格をとりたいと思い、勉強のつもりで、自分の為になると...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:電気工事の職は給与が少ないのですが、人間関係には困らないと思います社長の気分にもよりますが、昼食などをおごってくれる事...
働きがい:仕事を積極的に覚える意志とそれなりの運動能力がある方であれば向いている仕事だと思います共に仕事をする同業者の皆さんも話...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:週休二日制ではありませんので、年間休日は88日でとっても少ないです。仕事が何も無いのにとりあえず土曜日出勤する感じがとて...
会社の安定性:会社の営業利益が良ければ決算ボーナスが支給され、他の中小企業よりかは少しボーナスの総額がいいと思います。ただ、営業利益次第では...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:キツイ仕事の割には給料が安い。昇給も望めない。ベテランは仕事せず若手まかせ。有給、育児制度もな...
働きがい:毎日定時で帰れるので、残業が嫌な人であれば向いている。責任のある仕事が苦手な人は向いている。現場監督になれ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:社長や上司との面談。直接トップと話す機会があるのは良いと思う。自分のPRや提案・会社への改善希望点等を述べる場であるが...
給与水準:各種資格手当が充実している。資格によっては基本給の半分ちかい額を貰える。残業手当は満額支給。やればやっただけ貰える。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:現場作業終了次第で毎日の帰宅が変わります。現場から帰社しても、その日の書類作成、翌日の準備があり、忍耐力が必要です。部署...
雇用の安定性:家族経営の会社のため、家族的な雰囲気で気さくに話ができる環境です。日々の業務は、大変ですが自分を試すには、良いところだと思いま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由・入社後の印象:入社理由は、福利厚生が充実しているところ。会社の雰囲気がよかったこと。働いている人の人柄。面接に行ったときとても楽し...
女性の活躍・女性管理職:建設業にしては、女性の方が男性よりも若干多い。だが、清潔感がある。女性が多いと、ネチネチしたイメージだが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は年1回、4月に行われます。賞与は年2回、8月と12月に支給されます。資格取得も給与に影響がありますが、資格取得へ会社が積極的...
福利厚生:
健康診断は年1回、診断結果で再検査等の場合は日程を相談の上で特別休暇を取得できます。資格手当は資格内容によります。通勤手当は自宅か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
歩合に関しては、良くも悪くもなくって感じですが、上の方からお客様を選ぶように指示されるので、バリバリ稼ぎたい人には向かない会社だと...
成長・キャリア開発:
唯一、建てている家はいいもので、そういう意味では勉強になるので、ここで働いた場合は住宅の性能やデザインを学んで他で活かす...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
バランスは存在しません。生活のすべてを犠牲にして仕事に注ぐような情熱がないとつらいと思います。
多様な働き方支援:
少なくと...
女性の働きやすさ:
女性として働くのは不可能で、男として働かなければならない側面が大きいと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:休日出勤という名の強制出勤がありますが、その分の給料は出るので問題ありません。好きな時に有給を使い、長期連休も取得できま...
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】自分のことだけ心配していれば良いので、他人のことなど気にしなくて良い社風です。やりたくない仕事は、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:休もうと思えば、いつでも休めたが有給制度というものがはなかった。自分はマネージャーという立場で各レコード会社...
勤務時間・休日休暇:レコードと楽器を販売する会社だったので、サンプル盤など非売品がもらう事ができた事、社割で1割引で買えた事、各レコード会社...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
女性には厳しい。産休や育休は渋々取得させるといった雰囲気。手当は健康保険頼み。
勤務時間・休日休暇:
勤務時間というよりも拘束時間が長い。休日は最近の他の企業と比べると少なめ。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:清掃業の他にビル設備のメンテ等も行なっており幅広い事業内容を持つ会社であります。主な事業内容としては、商業ビル、教育施設、一般...
働きがい:ビル清掃がメインの会社で清掃が終わったあと綺麗になった物件を見るとスッキリした気持ちになれます。就業時間は不規則ですが、比較的短時...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は、毎年4月にあり、年齢や勤続年数、技術や能力に応じて、評価されています。初任給は前に比べて上がっていて、若い人たちは、最初か...
組織体制・コミュニケーション:
組織体制は、中小企業だし会社の経営層や上長との距離は近いので、相談や意見交換はしやすいです。現場作業の場合は、...