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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:
もう随分昔のことで、今は社長も変わり曖昧なのですが、昔は年齢や入社日に関わらず能力に見合った評価をされていました。
人事考課もしっか...
福利厚生:
雇用保険、退職金、健康保険などは普通にあった。
オフィス環境:
休憩室はあるが要らないものだらけで非常に圧迫感を感じてた。立地はいいの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
いろんな業務に携わることができるので、成長できる環境だと思う。スタッフ同士の風通しもよい。
組織体制・コミュニケーション...
給与制度:
契約社員からのスタートで、評価次第で正社員登用が有。いろんな業務に携わることができるので、実績も出しやすいと思う。
評価制度:
年齢関...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
やはり年功序列は未だ残っているとは思う。
ハラスメントの要素は年数回のトレーニングもあり、ほとんど無いと感じている。
組織...
勤務時間・休日休暇:
部署によって非常にバラつきがある。
有給は取得しやすく、休日も多くなってきた。
年に2回のバケーション取得ができる。
多様な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
【資格取得手当】旅行に関する資格を取得する際は会社が費用を負担します。
希望者は職種関係なく資格取得が出来ます。
働きがい:...
勤務時間・休日休暇:
繁忙期は人により22:00、23:00まで残っている方もいらっしゃいます。
仕事が早く片付いた方は定時で退社されています。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は短いです。
残業もほぼないです。
9時〜17時、16時半〜0時半で休憩が1時間あるので労働時間が7時間になります。...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は怖い人が多いのかなと思っていましたが入社してとても本社の方や店舗の方優しくしてもらい人間関係もとても...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:年末にボーナスもしっかりある。福利厚生がしっかりしている。有給は比較的取りやすく完全消化できる。同僚はみんないい人。忙しい中でもわ...
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人での成果をじゅうしする。 上の評価が全てで、個人で評価されることばかりに目がいってる
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:ゴルフに感心を持つ若い層の減少や団塊の世代のゴルファーがリタイアしていくなどゴルフ業界の底上げがうまくいっておらずゴルフ人口の...
働きがい:イベントの開催を任せて頂いた際に、お客様が楽しみに来場してくれた時にやりがいを感じました。また、イベントを進めていく上で行き詰まっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修は特にはないです。入っていたショッピングモールの研修がありました。
働きがい:
お客さんがお子様が多いのでコミュニケーシ...
入社時の期待と入社後のギャップ:
少しずつやらされる仕事が増えてアルバイトではなく社員の方の仕事も任されたのに時給はアルバイトのままでコストパ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
ベンチャー企業なので、その時の時勢により新しい事業を始めるフットワークの軽さはあると感じました。お客様第一主義で感謝の...
勤務時間・休日休暇:
清掃がある時には9:00~18:00、フロント中心の時には12:00~21:00のシフト制になっています。サービス業なの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:ホテル業界を取り巻く環境が目まぐるしく変化していく中で、新規ホテル開業の立上げスタッフはなかなか経験できない貴重な仕事であります。...
教育・研修:経験が浅いスタッフへの教育が不十分に感じる。研修制度の充実を図ることで解決できることもあると思うが、各部署とも多忙で充分な難しい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
かなりおとなしい。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーション力に欠ける人材が多く、トラブルが多発する。
ダイバーシ...
成長・キャリア開発:
本当に自身の成長を望むならこちらは選ばない方が良い。支援制度も特に設けてある様子はなかった。
働きがい:
ご宿泊のお客様から...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
仕事の裁量権:
3年目くらいからは発注業務の裁量権。
5年目くらいからは役職もつくため、人材育成の裁量権。
7年目以降は、その...
給与制度:
給与については自分が頑張って資格を取得出来れば、その分はきちんと資格手当として支給されるので頑張りがいはあります。直属の上司の評価...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
突然、休んでしまったメンバーの穴埋めをするために自分の休みを潰して出たりするので、休日は少なめでした。しっかりとシフトに...
女性の働きやすさ:
男性社員で仕事が好きで働きたいという人がたまにいますが、そういう人を味方につけられれば、例えば体調が優れない時など、シフト...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:残業はほとんどありません。特にやることもないので全ての従業員が定時に帰ることができます。また、上司もいい人ば...
成長・キャリア開発:特にない。仕事は毎日がルーティンのように同じことを繰り返すばかりなので、仕事を通じての成長は特にありませんが役職を与えら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:福岡を訪れるお客様が、年々増えており、お客様の良い旅のお手伝いができるところです。
教育・研修:仕事自体が難しい内容ではないため、教育や研修の機会は少なめです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風は非常に考え方が古く仕事の出来る人間よりも会社の言うことを聞く人間を大事にする。完全なるトップダウンスタイル。
1番...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
半年毎に目標を決めて、目標が達成できたか面談がある。達成度によって昇給がある。
だが例えば6月の面談で達成度Sとして1万昇給したとし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助や、寮はなし。
通勤手当は支給される。
退職金は3年以上続けることが
条件だったと思う。