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平均年収
386 万円残業時間(月間)
18 時間企業カルチャー・社風:
創業以来38年、教育ボランティア組織として、子ども達成長を促し、自己肯定感を高め笑顔にし、保護者を安持させ、関わる職員...
福利厚生:
現在上場審査中であり、社員持ち株会の組成準備を並行して行っております。
法定権利(健康保険料、厚生年金保険料、介護保険料、雇用保険料...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修は、時折あります。
ステップアップのための研修ではありません。
割と常に人手が足りていない状態ですので、資格取得に関して...
給与制度:
保育士や学童など職種により時給が違うのでなんともいえない。パートだと働いた分だけお金がもらえる。
社員は、その月の規定時間を超えない...
平均年収
338 万円残業時間(月間)
15 時間給与制度:
年俸制のため、ボーナスは基本的にありません。処遇改善手当というのが年に一回支給されますが、月給にも満たない金額でした。前年度と比較...
企業カルチャー・社風:
風通しは良くは無い。利益の確保のみで質は気にしない風潮があるため、利益があれば上層部は見てみないふりをしてくれる。
組織...
平均年収
344 万円残業時間(月間)
16 時間給与制度:
昇給は年齢給と昇格・昇進によるものがある。また、ここ数年で大幅なベースアップがなされ、低賃金と言われている介護業界においても世間の...
企業カルチャー・社風:
理事長の目に留まればすぐに昇進できる。昭和臭さが残る社風ではある。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケー...
平均年収
360 万円残業時間(月間)
23 時間給与制度:
中途入社は引き抜きなどでない限り、職種経験者であっても新卒の給料からスタートする。
基本給が医療職でもとても低く、資格手当で底上げし...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスを重視している会社でしたので、比較的に休みも取りやすい環境ではありました。ただ休日出勤をしたとしても...
平均年収
357 万円残業時間(月間)
20 時間勤務時間・休日休暇:
残業は禁止でしたので、8時30分から休憩1時間挟んで17時まででした。残業する場合は前もって報告しておかないと、包括職員...
給与制度:
パートと正社員とで体系が違いますが、パートの場合、受け持ち一件につき月4500円、正社員の場合は、固定給で12万円くらいだったかと...
平均年収
496 万円残業時間(月間)
19 時間女性の働きやすさ:
女性が多い職業柄ということもあり、管理職はほぼ女性です。それも子育てをしながら看護師を続けてきた管理職は少なく、看護師とい...
勤務時間・休日休暇:
月10日ほどの休日があり、また夏季休暇も7日取れるため年間休日自体はかなり多い方だと思う。希望休の取りやすさについては病...
平均年収
326 万円残業時間(月間)
15 時間福利厚生:
社員食堂があり安く定額でお昼を食べられました。売店や休憩スペースもあるため、休憩がしっかり取れます。
提携の保育園があるため子育てし...
成長・キャリア開発:
研修は多いイメージで、eラーニングは必ず使っていました。
時間外研修もありますが、残業代ちゃんとつけてよかったです。
ただ回...
平均年収
373 万円残業時間(月間)
13 時間企業カルチャー・社風:
共産党主義による面が強く、社外活動も
ほぼ全てそれによるものです。昇格に関しても党活動を主に行なっている人が昇格しやすい...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会、なし。
風通しの良さ、不明。
カルチャー、入職した人間にしか分からない。基本的には医療法人の観点で養われる。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修も充実しているし、相方の先生次第で子どもとの関わり方やイベントの企画など大きく成長できると思いました。またHPやプリ...
勤務時間・休日休暇:
とにかく持ち帰りや残業が多かったです。日頃の保育の中では行事の準備等まかなえないので、必然と時間外業務や土日での準備・買...
平均年収
253 万円残業時間(月間)
8 時間企業カルチャー・社風:
どちらかといえば理事長のワンマン営業であると思う。
その分従業員同士の仲が良く職場の雰囲気は良かった。長年勤めているベテ...
勤務時間・休日休暇:
シフト制。休みたい日はよっぽどでなければ希望通り休めていたと思う。
有給休暇は理由を書いて、許可をもらわなければ取れなかっ...
平均年収
323 万円残業時間(月間)
81 時間企業カルチャー・社風:
自分のスキルを試す機会が多く与えられる。また、一般社員でもチームをリーディングする経験をすることができる。
組織体制・コ...
成長・キャリア開発:
研修制度は今はあまり無いかなと思います。以前はよくセミナーに出たりもありましたが今は一作業員としてはたらくのみかと。
働き...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
クリニックもある為、体調不良時は福利厚生で診療してもらえる。(駅から遠い為要移動手段)
コロナPCR検査も行ってくれる。
事業の弱み...
勤務時間・休日休暇:
社員の場合自身が急遽休む時は他の社員へ個人で連絡し、代わりに勤務してもらうように頼まなければならない。
多様な働き方支援:...
平均年収
396 万円残業時間(月間)
15 時間成長・キャリア開発:
向上心がかなりあるため、勉強会などは毎月ありました。部門カンファレンスや検査セミナーなどといったものも積極的に活用してい...
給与制度:
昇給は年に一度あります。職種にしては上がる方なのかなと思います。
賞与は年に3回あります。その年の公務員の支給割合に準じた額が支給さ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
新しいことにチャレンジする機会はあまりないと考える。どうしても古い体制が、残っているのでいわゆる昭和的な社風であるとい...
福利厚生:
福利厚生は、FCFとかのサービスは受けれた。寮はない。通勤手当、住宅補助、子ども手当なんかはあった。退職金も多くはないが貰えた。
オ...
平均年収
407 万円残業時間(月間)
19 時間成長・キャリア開発:
新人の1年間は院内研修のカリキュラムがくまれています。わかりやすくとてもいいと思います。二年目以降も院内研修があり、受け...
給与制度:
給与は同年代と比べてまあまあ良いと思う。
人間関係も良い。
休憩は何時から何時と決められているので困ることはない。
難しい仕事もたくさん...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給あり(等級制度があり働く年数を重ねていけば給料がアップする)
賞与5.5 年2回
ライフプラン手当27000円、通勤手当(入社後1...
福利厚生:
退職金は勤務年数3年以上働いた者に支給される。
寮は無く遠方から来る職員は職場近くのアパートを探して住んでいる。
入社前に会社からアパ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
患者さん第一に考える会社でなかなか改善されない患者さんなどはすぐ上司に伝えて相談し改善していく会社です
自分が患者の立場...
給与制度:
賞与は当時実績に応じてでしたが担当するエリアマネージャーの人の評価により大きく変わるので差が開いていたように感じます。残業などは個...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
キャリアアップを取らせてくれる時間があり、それを受けることで給料が上がる
働きがい:
残業が少なく、プライベートを大切にでき...
福利厚生:
福利厚生は充実。退職金り。家賃補助も上限はるがある。交通費も上限はあるが上限以内だったら満額支給される。社会保険はある。
オフィス環...
平均年収
324 万円残業時間(月間)
11 時間成長・キャリア開発:
色々な科の症例を見ることができるので様々な経験ができましたが、その分自分で勉強しなければいけないことも多く、ついていくの...
企業カルチャー・社風:
各部署風通しは良いです。外部研修などもあり、挑戦しやすい環境です。
組織体制・コミュニケーション:
職員同士は仲良くコミュ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
どうしても介護業界は資格があっても安いです。今は処遇改善加算やベースアップ加算などが国から認められてますが、介護保険料を払う年齢に...
入社理由:
福祉の分野を学ぶ為には良い環境だと思い、地域や会社の制度などを理由に選びました。
入社前に認識しておくべき事:
入社前は活気に溢れてた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:基本給には学歴も加味される。試用期間が終了し正社員になるとき、希望すれば基本給アップのテストを受けることができる。処遇改善交付金は...
給与水準:会社の方針やルールを守らず、会社との数回の話し合いの結果でも従えないときは、給与の減額及びペナルティーがはっきり実現している。実力...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
ほとんどの方が女性の職場です。主婦の方が多く和気あいあいとお仕事されている印象があります。就業時間の調整も融通が利く感じです。...
福利厚生:
住宅補助はおそらくありません。通勤手当は上限あるかと思いますがあるかと思います。職場が新しいところに移動したので駅からちょっと歩き...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
入社する前から、どういった業務内容なのかはある程度理解していたのであまりギャップは感じなかった。
ルート集配と...
福利厚生:
契約社員の福利厚生は厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険の社会保険がありました。正社員では住宅補助や勤続年数による退職金制度が設...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
サークル活動などあります。サークルは強制参加ではなく自由参加です。なので、悪くない制度だと思います。興味がある趣味やスポーツ等あれ...
給与制度:
賞与はしっかり出ると思います。少なくとも、きんりんの病院と比較して安いことはぜったいにないと思います。昇給は高くはないと思います。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は年に1回春にあります。
賞与は成果報酬主義なので配属される事業所により変わります。
管理者は責任のもとアップダウンは仕方ないが管...
企業カルチャー・社風:
企画改善提案なども行っていて風通しはあります。
組織体制・コミュニケーション:
年に一度社員の飲み会あります。
各事業所毎に...
平均年収
346 万円残業時間(月間)
17 時間給与制度:
給料はあまり高くはありません(病院はどこもこのくらいだと思っています。)
ステージ制であり、ステージが上がると昇級します。ステージが...
成長・キャリア開発:
有資格者なので私自身は当てはまらないものの、資格取得の支援体制は整っている。資格取得のための費用は法人持ち。支援を受けた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
時に厳しい指導を受けることもありますが、普段は常に事務所内が和気あいあいとしており、上司と部下がフレンドリーに...
勤務時間・休日休暇:
シフトが出る前に希望を出せば、休みたい日にちを調整して頂けました。有給休暇に関しては、この業界のどこででも言える事かもし...
企業カルチャー・社風:
挑戦したい人には上の役職にチャレンジさせてくれる。やったことに対しての評価をしてもらえる。
組織体制・コミュニケーション...
勤務時間・休日休暇:
土日を含むシフト制で私用での勤務変更は不可、事前に希望休を指定する仕組みでした。
少ない職員でシフトを組むため、調整が難し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
女性が働きやすい職場だと思っています。産休、育休に入りやすいと思います。育休は1年間きちんととれます。育休後は時短勤務で働...
企業カルチャー・社風:
研修にも参加して、みなさんよく勉強していました。風通しもよかったです。
組織体制・コミュニケーション:
上司とコミュニケー...