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平均年収
393 万円残業時間(月間)
24 時間企業カルチャー・社風:
真面目一徹、とにかく事故を起こさないようサポートしてくれる。安全第一。しかし事故を起こしてしまっても隠蔽したりしないし...
成長・キャリア開発:
業務に必要な資格や講習会の費用は会社負担で受験できるが、割合としてはフォークリフトや運行管理者など現場職の方に偏っている...
勤務時間・休日休暇:
完全週休2日制で土日祝日が休みとなっているため年間休日は多い。
ただ、会社から全社員に携帯電話を貸与されているため、有休で...
福利厚生:
佐賀県に社員専用の保養施設があり居心地はかなり良いです。
寮はありませんが通勤手当は全額支給されます。
駐車場もあるため通いやすいと思...
女性の働きやすさ:女性は殆どいないので、大切にしてもらえます。紳士的な態度の人ばかりなので、働きやすいかと思います。ただ女性が少なくそこがき...
福利厚生:福利厚生であるのは健康保健と年金のみになります。有給は開設当時から現左までずっとないみたいです。これから改善する見込みも有りません...
勤務時間・休日休暇:
制度に関して、男性社員の育児休業休暇を推進しております。
過去3年間におきましても男性社員5名が育児休業を取得いたしました...
組織体制・コミュニケーション:
組織体制につきまして、運送業界では一般的な組織体系だと思います。社員同士のコミュニケーションは気の合う者同士食...
成長・キャリア開発:
成長については難しいのかなと人が足りないので研修期間とゆうものがそこまでなかったので先輩たちがしていることを見て盗むこと...
勤務時間・休日休暇:
休暇は有給申請すればほぼ予定通りに休みが取れるのでありがたいです
たまに仕事の関係で伸びることはあったりしますが
多様な働き...
成長・キャリア開発:
キャリアもなにも無い。
客を乗せて料金を頂くのみ。
会社からの支援等無い。
働きがい:
自由。
会社内の人間関係がドライに過ごせる...
給与制度:
完全歩合給の為昇給無し。
賞与は以前は少し支給されたが、今は一円も出ない。
評価制度:
評価制度無し。
そもそも役職等無い。
給与制度:
給料はこの業界としては平均的か、ちょっと良いくらいだと思います。
評価制度:
年齢はほぼ関係ありません。関係するとしたら年齢よりも、入...
勤務時間・休日休暇:
休暇があまり回っていないように感じました。若い人たちはまだ良いですが、年齢が少し上の人たちや役職が上の人たちには休暇がな...
給与水準:給料自体はあまりよくなくて、そのわりに早出残業は、かなりありました。残業手当もキチンとはついてなかったとおもます。よう...
会社の安定性:大きな企業ではないけど、仕事じたいはたくさん持ってると思います。九倉が業者をつかうような立場なので、小さな運送会社よりは安定し...
年収・給与の満足点:
満足していることはありません、給料が下がっていく話は聞いてない!
給料が下がっていくことに比例して乗務員のモチベーションと...
事業の強み:
このままではよくないと会社もわかっているようで新しい仕事を取ってくることをしているが乗務員達のモチベーションは低くい。
モデル年収:
手当は社長との話し合い次第でついたりつかなかったり、事務員は言った者が増えているらしい。
現場で残業が増えて、突然支給額が上がると...
賞与:
賞与についての支給について明確な基準はない。
現場担当には寸志の形態で、事務担当には賞与の形態で、ほぼ支給される。
何が評価されるか、若し...
平均年収
382 万円残業時間(月間)
7 時間給与制度:
現在の給与制度は、2016年に年齢をベースとした制度から、職能に重きを置いた制度へ改定された内容となっています。基本給と設計は年齢...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、休憩1時間の8時間勤務です。
シフト勤務者以外はフレックス勤務のため、用事がある日は他の日に多く仕事をして当日...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
倉庫や製品の損傷、出荷や受け取りミスなどがあると、損害の金額を支払ってもらうと言われる。上司はミスの状況や現場の状態の...
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは入念にとるべきかと思います。上にいる上司がきちんとしないこと下で働いてる方達が困...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みたい日付は、休みをとるとこが簡単に出来る。しかし、2週間船に乗りっぱなしなため、休みの日になにかしようと思っても何も...
勤務時間・休日休暇:
休日について
一航海【2日間】という仕事となる
休日に関しては例として
3航海仕事してI航海休みとなる
しかし休みの1日目は朝の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
アルバイトとして働いておりましたので土日祝休みは頂けていました。
社員の方々は土曜日各週休みと日曜日が休みでした。
勤務時間...
成長・キャリア開発:
運行管理・安全衛生を持っているといいと思います
働きがい:
お客様から頼りにされて、この人は良くやってくれるとさらにお客様を...
平均年収
376 万円残業時間(月間)
29 時間給与制度:
まあまあだし、しいていうなら文句のつけようもない。これに関しては特段意見とかはない。
長く働けば給与も増えて良くなったと思う。しかし...
経営陣への提案:
委託元との連携強化が重要。また、最新のIT技術の積極的な導入が今後の業務改善のポイントになると思われる。採用環境が今後厳しい...
成長・キャリア開発:
運輸業(貨物)なので王道は貨物運行管理となりますが、業務的な働き方や進め方への改善、疑問や問題と感じた業務の見直しなど改...
勤務時間・休日休暇:
1日の勤務時間は、8時間(9:00~18:00基本)ですが、開始と終了時刻は変動も可能です。残業は1日で0~2時間以内な...
平均年収
449 万円残業時間(月間)
46 時間給与制度:
基本給は18万円からスタート。入社から3年間は昇給なし。その後は年齢に応じて増額される。
手当は22時以降乗務すると夜間手当、休日出...
福利厚生:
福利厚生はとても充実している。国内はもちろん、海外のホテルまで格安で泊まれ、映画館や飲食店チケット等も安く買える。
家族に学生がいて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
募集要項にはフォークリフトや玉掛けリフトの免許支援制度があるとなっていたが、実際入社してみるとフォークリフト免許は人員が...
勤務時間・休日休暇:
完全週休2日制を謳っているが、実際は土曜、祝日はほぼ出勤で、月の休みは日曜と一回の土曜休みで5日くらいしかない。土曜祝日...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
良くはない。
固定から歩合になった。
長距離の時は固定だったのでまぁまだましだったか、地場だとかなり上げないときついかな。
賞与は年2回...
事業の強み:
新規事業の発掘はあまり望めない。中小運送業が溢れている中、生き残りをかけて動いていくしかなさそう。
事業の弱み:
人の教育ができてな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
2年前、新しく事務所兼駐車場が立ち替わり、綺麗になった。広大な敷地で車の台数を増やし、会社次第も拡大したのではないかと思う。しかし...
事業の強み:
ドラレコ、インカメ、配車、管理
徹底しているので
営業がしやすいところ
また料金が高い為
会社に専属して入ると
払っている額と見合っている...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
事務職だったので特に資格取得などはしてませんが、男性はリフトの免許を取りに行ったりなどはありました。ただ、人数がギリギリ...
福利厚生:
何に2万?くらい自由に使えるお金がもらえます。
退職金も確かあったように思いますが定かではありません。
オフィス環境:
建物はとてもきれ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日は部署によって様々だが、私の部署では土日休みの、完全週休2日制だった。有給所得は難しく新人では病欠以外での取得は難し...
勤務時間・休日休暇:
基本的には土日やすみであるが、物流会社であるため土日に出ざるを得ない部署も多いが、代休システムは比較的機能しているように...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
甲板員であれば、休日の作業内容としては内航船とそんなに変わらない。
ただ入出港S/B等、ロープの結びかた、レッド関係、エア...
給与制度:
昇給は業績にもよりますが平均して5,000円くらいあったと思います。東京勤務の場合は地域手当15,000円、昼食代で15,000円...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:夜勤の事だが全26コースあるが積み込み場が8コース分しかない為、先積みのコースは定時出勤しても間に合わない。...
給与水準:賞与は基本給の5カ月が最高と書きましたが基本給が8万円ないので40万は超えない基本給で10万円ある人とかい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
古風な風潮が残る会社な為挑戦の機会は少ない
組織体制・コミュニケーション:
常に円滑なコミュニケーションが求められる
ダイバ...
入社時の期待と入社後のギャップ:
事前に内定を出す前に、都合の悪いことはきちんと伝えないと。
例えば6ヶ月以内の退職なら、制服•安全靴などの買取...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
子供の食糧配送 未来の子供の成長のお手伝いができる
事業の弱み:
業種的にお仕事を頂く立場であり 社内での自己解決が主になる 荷物を...
企業カルチャー・社風:
人が辞めない会社を作るために時代に合わせた政策を考えている
ゆっくりではあるが確実にいい方向に向かっている
組織体制・コミ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
自ら行動ができる人には働きやすいかもしれない 挨拶や気配りが重要視されている
挑戦する機会は与えてくれるの小さなことから...
福利厚生:
通勤手当、退職金あり 微額
有給休暇は部署によりとりやすさ(雰囲気)は違いますが、
基本的にはとれてます。
年間休日が少ないため、有給休...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
上司が従業員の事を何も考えてなく自分さえ良ければ良いという感じです。なので退職者続出です。
組織体制・コミュニケーション...
事業の強み:
新規事業は無し。営業も無し。既存事業は極小。事業の多角化も無し。
事業の弱み:
競合と比較しても基本給がかなり安い。基本給が安いから...