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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
夏は7時までに来る、冬は8時までに来るとなってる。だけど現場によって6時半とかなる所もある。
休みは毎週日曜だけ。土曜日、...
仕事の裁量権:
全てを役職者で決めているため、意見を求められることもありません。誰にどれだけの仕事を抱えているのかを把握していないと思う事が多...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:私の担当は営業職のためお客様の都合で時間外の打ち合わせや休日の出勤があることもありますが、時間を自分で調整することもでき...
働きがい:住宅の基礎,外構業社としては札幌内でも大きな方でハウスメーカーを取引先にした多い物件数を年間通じてこなしている.そのなかで長年で培...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:事務所内は禁煙で喫煙出来るスペースはあるが、元々はストーブ分解清掃の作業場なので常に二酸化炭素が高濃度の場所での喫煙となる。各...
オフィス環境:事務所に窓がなく社員の机は荒れ放題、整頓しようにも書類ロッカーは不足しており、今時パソコンも一人一台割り当てられていない状況。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はあまりないと感じる、風通しは普通、良くも悪くもない感じ
組織体制・コミュニケーション:
若手社員の間ではコミ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間や休暇は現場の状況にもよるが、調整はしやすい。
休日に現場に出ることもあるが、平日に代休を取ることが出来る。
勤務時...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
やりたい事があり、実行する意思と能力があれば、認められ実行できる環境。社歴は長いが、世代交代が行われており、新しい柔軟...
事業の強み:
高度な設計と技術の伴う施工の融合した会社、他にはあまりない。いわゆるワンストップビジネス。
特にBTOB案件の多くは、工務店にそれ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事の裁量権:
仕事における裁量権は、皆無に等しいです。トップダウン型だと思います。
あくまで運転手としての仕事なので、運転手の中で役職は一つし...
勤務時間・休日休暇:
基本、日曜日は休みですが、土曜、祝日は前日ならないとわからないので予定が立てづらい。春から秋までは土木がメイン。天気が悪...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
建設業界なので、廃れることはないと思います。
事業の弱み:
作業が天候に左右される。
事業展望:
資産(クレ-ン)や良い人材を増やして、...
企業カルチャー・社風:
作業員達の結束はありそうでした。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは良いのでは。
ダイバーシティ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事の裁量権:
基本的に自分が担当になった顧客の対応です。
見積もりに関しても発注に関しても、基本的には自分の判断で全て進めていきます。
成長支援...
給与制度:
給料は基本給が20万円でみなし残業手当が6万くらい。
そのほかに交通費や各種手当がでます。
給料日は毎月25日です。
給与制度の満足点:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会、お客様ともコミュニケーション 職場の空気など
組織体制・コミュニケーション:
皆さん優しくて仕事も熱心ですの...
福利厚生:
福利厚生も全て入っていたと思います。退職金も国家公務員以上の待遇を用意していました。
オフィス環境:
私しが働いていた頃は小さな社屋で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
現場で先輩上司の仕事を手伝いながら、作業を覚えていきます。
またお客様やハウスメーカーへの対応も必要になるため商品知識を...
勤務時間・休日休暇:
土日は当番制で出勤有り
11月から3月までは当番制で24時間対応(通常業務終了後)
翌日に休みが取れる事はほぼ無い
多様な働き...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
給与制度が変わり、大きく減りましたが、その分給与に反映されているよつです。
ただ人によって恩恵を受ける人や目減りする人もいるので難し...
給与制度:
給与水準は悪くなく、安定してもらえるかと思います。
組合もしっかりしているので、いきなり大きな変更はないので安心はあります。
ただ現場...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給は低いですが、各種手当で補っている給料体制になっています。
それでもが額面は他の会社に比べて少ないので、若手の方は実家暮らしじ...
勤務時間・休日休暇:
基本土日祝は休みです
土曜出勤になりそうな場合は事前に分かるので、予定が組みやすいし残業がある部署もありますが、もちろん残...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】女性の能力に負っているくせに仕事のできない老男子が害となっておりキャリアアップにはむか...
教育・研修:【先輩からの指導について】先輩からの指導はほとんど無く対応の失敗の時に指導される程度。クレジットカード決済の失敗でわからない場合...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
まずやってみる、これが会社の合言葉だが実態は封建的な役員で固まっているため新しいことになかなか挑戦が出来ていない。納得...
勤務時間・休日休暇:
内勤の職員は土日祝は基本的に休めているが、
現場は月6~8日程度、忙しい時で月4日程度しか休めない。残業も多い。
その代わり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
閑散期は有休をとることができるが、一年のほとんどが繁忙期なので希望の休みを取ることは難しい。
普段も提示が20時になってい...
勤務時間・休日休暇:
拠点となる札幌での仕事ではなく、北海道内各地の仕事になる為出張や移動の時間が多い
その移動の為に早出でや遅くなる事もある
ま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】今仕事ができているのは青木建設での経験のおかげだと感じるし、履歴書を見た人もそ...
教育・研修:【教育風土について】資格試験は強制的なぐらい受けさせてくれた。試験の前日は休暇にしてくれた(現場によりますが)。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
近年、様々な業界で働き手の不足が大きな問題となっていると思います。
この建築業界に至っては、現場で働く工事管理者や職人不足により、...
働きがい:
20代前半からこの会社に入り、色々な経験をしてきました。
基本的に当社での私の業務は、会社の工事売上高を上げることやそれに伴う利益を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
不動産事業は良さそう。住宅本部はいまいち既存の価値観から抜けられていないような印象でした
事業の弱み:
社員教育に力をいれたほうがい...
福利厚生:
住宅補助と通勤手当はありました。退職金もいくばくは出ますがささやかなものです。
オフィス環境:
自社ビルかつ最寄りの駅くらは比較的近い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:信号機の新設、更新などの仕事で、自分の仕事が堂々と人前に出て地図に残ります。不景気に左右されない安定性があり、社員の結束力も高く仕...
事業での社会貢献:信号機の灯器の?E?化も進んでおり、省エネルギー化に貢献してる。クルマ社会の現在において、無くてはならない物なので歩行者や...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:宮田組石工が行う石工事は道路や護岸といったインフラに携わることも多く、社会貢献ややりがいを実感できます。例えば東日本大震災...
多様な働き方支援:宮田組石工はひとりで出来る仕事はないので、社員はもちろん職人や取引先など多くの人と関わりながら協力し仕事をしなくてはなりま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
社員夫々の生活向上があってこそ、会社の利益につながるという事が社長の理念です。
少数精鋭で個々の意見も出しやすく...
オフィス環境:
円山公園・北海道神宮という緑多き環境です。
仕事柄築40年の木造住宅をリノベーションして、実例としても見て頂ける建物です。
1Fは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
我々は会社の中でさらにチームを組んで仕事をするため、会社の理念である総親和を大切にしている。
組織体制・コミュニケーショ...
成長・キャリア開発:
この会社で働いたらタフになれる。精神的身体的共に。
働きがい:
若い人が多いため、若者でチーム編成して現場をやっていくことも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:【会社の将来について期待する点】社長の目指す会社像を作り上げるために、社員全体が迷うことなく取り組んで行って欲しい。少なくと...
教育・研修:【周りからのサポートについて】社内勉強会や、資格取得への補助制度はある。本人のやる気が重視されるので、積極的に取り組み結果を出さ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年俸制という特徴があり、営業職の私も歩合ではなく年俸制になります。年に2回役員と面談があり昇給のチャンスがあります。昇給のランクも...
福利厚生:
一般的な社員全員で行く社員旅行ではなく、【目的を共有する】2~3人のグループを作って旅行の中で学ぶという研修旅行制度があります。『...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
実力と普段の勤務態度次第で意見は通りやすいと思います。
組織体制・コミュニケーション:
現状は同じ部署内では交流しやすいで...
勤務時間・休日休暇:
施工管理部はほぼ毎日残業していて他の部署の人たちは比較的定時で帰っていることが多いです。
休暇は自分の裁量である程度調整可...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:電話でのやり取りに時間を取られて作業が進まないときもある。移動時間がかかるときだと昼休憩もなかなか取れない。基本的にこの...
女性の活躍・女性管理職:過去に女性もいたらしいので、活躍することは可能。女性の方が色彩感覚が優れてることも多いので向いてると思う。家に男の人...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
施工させていただいた現場の完成度は高いと思っていて、顧客の満足度も高く再度依頼を受けることも多くあります。クレームが多い塗床と聞...
給与制度:
建築業は忙しく夏は暑く冬は寒くて大変なのに給与は低いというイメージがありましたが、昇給が年1回・賞与は2回あり冬の賞与は満足できる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
もう吸収合併されて、無くなってしまった会社なのでわかりません。会社があった場所は
更地になってしまった。
組織体制・コミュ...
福利厚生:
もう、吸収合併されて、
無くなってしまった会社なので
わかりません。
会社があった場所は
更地になってしまった。
オフィス環境:
もう、吸収合...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:昇給は無しで日給8000×出勤日数+通勤手当+残業代(1h~25h程度)+諸手当(家族手当、車両手当)だから30代でも手取り20万...
福利厚生:北海道なのに暖房手当(寒冷地手当)が一切無い。現場から自宅が近いと交通費が支給されない。社有車で自宅から送迎されると交通費は一切無...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
資格の取得には積極的に取得させてもらえますが、資格手当等がありません。資格を取得すれば色々な現場に配属される事が多くなり休日が少な...
給与制度:
基本給は高卒が少し低めです。新卒も多分少ないんじゃないでしょうか。昇級は年間5000円です。役職がつくと給料は増えますがみなし残業...