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平均年収
291 万円残業時間(月間)
14 時間女性の働きやすさ:
ほぼ女性しかおらず、管理職も基本的には女性。とにかく女性が活躍できる環境。スキルアップは立候補性のため1年目で店長になるこ...
企業カルチャー・社風:
私は小さい頃から、クラシックバレエを習っていて、これからも舞台の人として生きていきたいと思っていたので、就職は本格的に...
平均年収
384 万円残業時間(月間)
26 時間成長・キャリア開発:
成長に関しては、どちらかというとそれぞれの個人任せに近いのではないかと思います。
成長できる環境はあるのですが、自己啓発や...
給与制度:
等級があり、等級を上げないと大幅な給与アップにはならないです。
賞与はコロナ禍になってからはなく、代わりにコロナ手当的な感じで数万円...
勤務時間・休日休暇:
週休二日のシフト制ですが、出勤の時間帯はかなりバラバラで、週7勤などになることもありました。基本は休日に関しては希望休制...
企業カルチャー・社風:
年齢層が古く考え方も古い凝り固まっている。
社風は比較的緩い
組織体制・コミュニケーション:
組織体制としては全体的に人手不...
給与制度:
親会社がバス会社のため給料水準は低いです。さらに子会社なので親会社のそれを上回ることはありません。基本給が低いので残業をしてなんと...
福利厚生:
単身者の住宅手当は1000円です。通勤手当は距離に応じて自家用車の場合はガソリン代が出ます。バス通勤の場合は定期券が無償で貸与され...
勤務時間・休日休暇:
人数が足りないと分かっていても節約のためといって人数補充をしない。そのため、他のスタッフに負担がかかり、休日出勤を強いら...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時は、やる気があればボーナスに反映されるという話だったので頑張れてたが、店によっては本人を直接見て話して...
福利厚生:有給は、冠婚葬祭以外はほとんど取らせてもらえない。含み残業代として給与が出ており、残業代がどれだけ出ているのかわからない。
平均年収
318 万円残業時間(月間)
23 時間福利厚生:
冬季の福利厚生目当てでリゾートバイト含む期間採用があり、一番の福利厚生としてはスキー場リフト代無料が大きく、それの目当てで冬季のみ...
勤務時間・休日休暇:
会社説明でかなり良いように話すので忘れがちだが、立地は恐ろしく悪い。会社で良い友人ができても、遊びに行ける場所も限られて...
平均年収
408 万円残業時間(月間)
14 時間勤務時間・休日休暇:
配属店舗によるが基本的にシフト通りに働くことができる。新台入れ替えなどのイベント時には夜中に残業することもあるがある程度...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は7.5時間の勤務。
アルバイトなどは時間短かったりします。
残業は早番はほとんどないが、延長営業の期間や入替などあ...
平均年収
394 万円残業時間(月間)
16 時間給与制度:
昇給は出世しなくても年毎に約5000円程度がプラスされるが、10年間で打ち止め。役職手当は位が上がる毎に5000円ずつ増えるが、責...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はバラバラ。特に男性は中番も多く、残業もあるため本当にバラバラ。(新台入替、レイアウト変更など)
シフト制なので仕...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
上司がかわればやり方、方針もかわる。その部分はやりづらさを感じる。変わるたび長年いても初心に戻らなければならない。
同じ...
経営陣への提案:
設備が古いものが多い為働き側もお客様も困るものもあるため新しいものを取り入れるのはお金がかかるだろうがお客様に影響があるもの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
かなり古い建物なので設備も古いです。
マシンメンテナンスもあまりされておらず、
ほこりを被っていました。
マットの上は汗やプロテイン...
勤務時間・休日休暇:
割と自由にシフトを組んでもらっていたのでワークライフバランスは良かった。
当時自分は学生で掛け持ちバイトをしていたが、午前...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスもよく仕事の後にスキーやスノーボードを楽しむことが出来るのが非常に魅力的であり、スキー場の醍醐味です...
成長・キャリア開発:
業務内容も多岐に渡り、リフトのスタッフ以外にも、コンシェルジュやレンタル受付、ホテルのフロントや客室サービス及びレストラ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
長く働いてる主婦の方々の休み希望が絶対なので
後から入る方は希望休をだしても
打診されたり通らないことが度々あります。
会社の...
給与制度:
交通費が安いかなぁと思います
給与も労働力と見合って無いことが多々あります
評価制度:
昇格制度があるが昇格出来る出来ないは本人の能力も...
平均年収
340 万円残業時間(月間)
57 時間成長・キャリア開発:
人で勝負する会社であり、自身も入社してから今に至るまで、会社から、そして上司からのフォローが手厚く、成長の機会を沢山頂け...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は長いです。人手不足で残業は当たり前、休日が稼ぎ時の為、休みは平日や大型連休明けにしか取れません。休みは完全に休...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修等は行いたい様ですが、いかんせん社員が少なく思うように実行出来ていないのが現状です。
上司がアドバイスや見守る事に徹し...
企業カルチャー・社風:
少し体制が古く、アナログなところもあった。現場の意見はあまり上まで通っているかんじはしなかったが、頻繁に社員が赴くため...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与に関しては、他法人に比べ平均よりは下になる。
評価制度:
頑張れば頑張る程認められるような職場。積極的に意見や考えを提案していけば...
企業カルチャー・社風:
まだまだ体制や制度は古いと思います。風通しは可もなく不可もなくです。
組織体制・コミュニケーション:
横の繋がりはいいと思...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
立場によって全然違うが週基本2日とれる。
また、会社として休みはしっかり取るように通達が来るので、よほどのことがない限りと...
勤務時間・休日休暇:
自分は残業もなくシフトも問題なく組んでいただいていましたが、社員さんは新しい機械を入れたりなどのリニューアル時に遅番で夕...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
部署によって多少異なるが、ワークライフバランスは良い方だと思う。
残業時間の管理がしっかりなされている。
有給も取得しやすい...
企業カルチャー・社風:
風通しは良い会社だと思う。部署にもよるが、社員同士のコミュニケーションは取りやすい環境。
挑戦する機会にも恵まれている方...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格やスキルアップは特に行えません。
基本的なPC操作くらいは出来るようになるかもしれません。
働きがい:
接客業なのでお客様...
企業カルチャー・社風:
研修もきちんとされている
1ヶ月くらいは研修があり、個人のレベルによって教えてくれる
組織体制・コミュニケーション:
20代...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
スキー場のリフトが無料になる
スキー、スノボをする人は必ず保険に加入したないといけないが、自分で加入しても良いし会社が用意してる保険...
福利厚生:
スタッフ寮があります、寮で住んでるスタッフが無料バスを利用できます。
寮で住んでないスタッフに交通手当があります。
昔住宅手当ありまし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
市役所の給与水準が目安として設定されている。寒冷地手当、家族手当、住宅手当当、手当は手厚い方だと感じる。また、業績に連動して賞与支...
給与制度:
給与制度については、基本札幌市役所に準じているため、北海道内で生活していく分には問題ないと思います。昇給については、毎年月額8千円...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】私個人は労務、総務、経理なので個人での仕事が主です。チームプレイはありません。
働きがい:【社員同士の交流】プライベートの交流は私自身は全くないです。以前飲み会で諍いになりそれからは会社の人間とお酒は飲みません。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
働く雰囲気は良かったと思う。忙しい時間帯は数時間働き続ける場合もあるが、お客さんが来ないような場合もあるので、...
給与制度:
仕事内容が単純な割には給料がよい業種だと思われる。
賞与は年2回だが、業績によって出たり出なかったりする。
基本的に残業がないため、そ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
地域密着型。
地域に住まわれている方を大切にしていて、常連様も大事にしている。
事業の弱み:
単純にまだ発展途上の途中なので
大手企業に...
成長・キャリア開発:
特に資格が必要な職種ではないので資格取得手当はありません。
働きがい:
接客が好きな方は入社当初から数年はホールスタッフが主...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
週末営業になると残業は当たり前。
休日出勤もたまにあり、有休をアルバイト・パートは取らせて貰えない。
正直働くところではない...
成長・キャリア開発:
成長出来るところではある。
やらなければ終わらないから。
働きがい:
お客様にありがとうの一言を頂けるだけで働きがいにはなる。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
アルバイトはいい子が多い。
社員は性格は良いが仕事ができない人が多いイメージ(アルバイトの子の方が仕事できているんじゃな...
成長・キャリア開発:
資格取得の手当てとかは聞いたことがない。
意欲があればしっかり教えてくれる。
働きがい:
お客さんに喜んでもらえると嬉しい。
接...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
「お疲れ様です」は使わず、「ご苦労様です」を使う社風があります。
どんなに上の方とも対等でいるとの意味があるようです。
が...
成長・キャリア開発:
特に成長はできない
キャリアも詰めない
どんなに掃除やその他業務を頑張ったところで評価はされない
仕事内容は接客・ジム処理・掃...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
ボーナスは年一回一か月分の支給でした。その代わり基本給を高めに設定してあるので不満はありません。基本給が高いということはそれをもと...
福利厚生:
在職中に退職金制度を新たに設けていましたが、勤続10年の人間には退職金を適用するという制度でした。住宅補助、財形貯蓄、社員持株会、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:待遇面は良かったのだが、いかんせん、ブラックではないものの、労働時間、拘束時間が長く、これが一番こたえた。このあたりを、どうに...
勤務時間・休日休暇:勤務時間が長いのが、厳しかった。業種的にサービス業なのでやむを得ない面もあったとはいえ、週一の休みで、平均勤務時間が10...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
会員も社員も女性のみの点は、他にはないと感じる。それが良いか悪いかはその人の感じ方次第。
何よりも少ない人数体制のため、気を...
給与制度:
決まった昇給がなく、基本給が全然上がらない
賞与なし
役職手当あり
固定残業代支給あり
交通費の支給あり
ただし、自家用車の場合実費よりも少...