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平均年収
293 万円残業時間(月間)
14 時間女性の働きやすさ:
ほぼ女性しかおらず、管理職も基本的には女性。とにかく女性が活躍できる環境。スキルアップは立候補性のため1年目で店長になるこ...
企業カルチャー・社風:
私は小さい頃から、クラシックバレエを習っていて、これからも舞台の人として生きていきたいと思っていたので、就職は本格的に...
平均年収
384 万円残業時間(月間)
26 時間成長・キャリア開発:
成長に関しては、どちらかというとそれぞれの個人任せに近いのではないかと思います。
成長できる環境はあるのですが、自己啓発や...
給与制度:
等級があり、等級を上げないと大幅な給与アップにはならないです。
賞与はコロナ禍になってからはなく、代わりにコロナ手当的な感じで数万円...
働きがい:
観光産業の発展に伴い成長(ホテル業界の技術やサービス、交通インフラの発展、観光需要拡大)を続け、国内外から多くの観光客をひきつける...
福利厚生:
ホテルの事業部には寮があり格安で住むことが可能。通勤手当はかかった分支給される。
退職金も一応あるが、かなり掛け率は低い。業界にずっ...
企業カルチャー・社風:
中途入社や新卒入社が多く、昔から働いている方は少なくなっているのではと思います。管理職の方も転職者で、考え方も新しく今...
福利厚生:
退職金はありませんでした。住宅手当や財形貯蓄、持株会関連もなし。
オフィス環境:
本社もホテルも公共交通機関が近くにあるので、通いづら...
勤務時間・休日休暇:
人数が足りないと分かっていても節約のためといって人数補充をしない。そのため、他のスタッフに負担がかかり、休日出勤を強いら...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時は、やる気があればボーナスに反映されるという話だったので頑張れてたが、店によっては本人を直接見て話して...
平均年収
418 万円残業時間(月間)
26 時間ダイバーシティ・多様性:
国籍を問わずアルバイトを採用していることは評価できるが、配属先を考えるべき。客室清掃など直接客の目に触れる部分で海外...
給与制度:
昇給は45歳までは5段階評価の中間以上を得られれば有り、45歳以上は一切無いため昇格が必須となる。
賞与は他社同様業績により、掛け率...
平均年収
316 万円残業時間(月間)
23 時間福利厚生:
冬季の福利厚生目当てでリゾートバイト含む期間採用があり、一番の福利厚生としてはスキー場リフト代無料が大きく、それの目当てで冬季のみ...
企業カルチャー・社風:
業務に関して分からないことは聞けば教えて貰える環境で、風通しは良く感じた。また、皆さん気兼ねなく声をかけられるような雰...
平均年収
420 万円残業時間(月間)
13 時間勤務時間・休日休暇:
配属店舗によるが基本的にシフト通りに働くことができる。新台入れ替えなどのイベント時には夜中に残業することもあるがある程度...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は7.5時間の勤務。
アルバイトなどは時間短かったりします。
残業は早番はほとんどないが、延長営業の期間や入替などあ...
平均年収
388 万円残業時間(月間)
15 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間はバラバラ。特に男性は中番も多く、残業もあるため本当にバラバラ。(新台入替、レイアウト変更など)
シフト制なので仕...
福利厚生:
地方への転勤時は社宅を用意してもらえるが、部屋を選べる人と選べない人がいる。ここは会社都合が大きい。
通勤手当はしっかりしている。よ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
支店にもよるがほぼ女性の多い支店がほとんどなので、人間関係で悩むこともあるかもしれない。もう10年以上前なので今はどうか...
成長・キャリア開発:
資格取得や研修は充実しています。ホテルの視察や観光地(国内、海外)に行く研修もあり、実際に現地に行ってみて体験したり肌で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
公休は他の同業のホテルより少なめ。その為ワークライフバランスは取りずらい。社員は当たり前のように毎日残業している。様々な...
福利厚生:
入浴も兼ねた施設のため、本人と親族は無料で利用できます。暖房手当などはなく、通勤手当のみ支給されます。
オフィス環境:
森の奥に立地し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
この資格持っていたら給料上がるよといった制度が途中から始まりました。北海道観光マスター検定というものに合格すれば月500...
勤務時間・休日休暇:
休日は月7〜9回くらいあったと思います。
シフトも基本的に土日も繁忙期でなければ休み希望は出せたのでホテル業界でも融通が効...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
平日であれば希望休が出しやすい。
土日祝日は休みが取れません。
休むと冷ややかな対応をされることもしばしば。
よくも悪くも昔なが...
入社時の期待と入社後のギャップ:
給与水準は同業他社と比べると割と高めだと感じる。明確な評価制度がなく、社長に認められれば評価が上がる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
若手が本当にできそうなやつだったら任せまくる。だからこそ、力は絶対的についてくるし、できないことは任せないしサポートに...
成長・キャリア開発:
コロナ明けはキャリア教育として年代層別に研修なども行っているためキャリア開発には前向きな会社だと思う。
資格取得手当なども...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
上司と部下、同僚の関係性は良いように思う。お互いに助け合いながら業務を行っている印象。これは部署によっては異なるかもし...
福利厚生:
この会社の福利厚生の一つとしては誕生日お祝い金(クーポンか現金)がもらえます。大した金額ではないですが、無いよりは嬉しいです
オフィ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
サービス業という仕事柄、土日祝休みは取りづらい環境であります。その分平日に2日間お休みを頂けるので、人混みを避けることが...
企業カルチャー・社風:
風通しの良さはかなりあると思います。
人間関係で悩むことは無いと思います。
ですが挑戦する機会は、やはり年功序列なので少な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
長く働いてる主婦の方々の休み希望が絶対なので
後から入る方は希望休をだしても
打診されたり通らないことが度々あります。
会社の...
給与制度:
交通費が安いかなぁと思います
給与も労働力と見合って無いことが多々あります
評価制度:
昇格制度があるが昇格出来る出来ないは本人の能力も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間ダイバーシティ・多様性:
性別国籍問わず様々な社員が在籍しており、複数の言語でフロント対応ができた為、特にインバウンド客対応に特化した職場だっ...
勤務時間・休日休暇:
シフトに固定残業時間は含まれているものの、それ以上の残業はほぼない。勤務先によって異なる可能性はありますが、定時になった...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
建物の劣化が顕著で、あらゆるものが古い。
予算的な問題なのか、まだまだ新しいものを導入する予定はなさそうなので、これらは当分解決で...
女性の働きやすさ:
女性でも男性と同じように昇給・昇進は望めると思える。
あまり性別による優位不意はないように感じたし、周囲の人間も特にそのよう...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
目標達成はあまり関係なく年3,000円など気まぐれで上がっていく
ベースが低いので役職が上がらなければいつまでも低いまま
ただ、役職は...
給与制度:
昇給あり(4月と10月)
賞与年1回(12月)
職種手当(部署などで変動あり)
交通費支給あり(上限あり)
有給消化率高(入社6ヶ月後10...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しは良いと感じる、話を聞いてくれない人はいない。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士は仲が良く、休日も遊びに行く...
給与制度:
個人差が大きいと思うので参考程度にしていただきたいのですが、充実した一人暮らしを送ることは厳しい年収だと思います。私は貯金をほとん...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与に関しては、他法人に比べ平均よりは下になる。
評価制度:
頑張れば頑張る程認められるような職場。積極的に意見や考えを提案していけば...
企業カルチャー・社風:
まだまだ体制や制度は古いと思います。風通しは可もなく不可もなくです。
組織体制・コミュニケーション:
横の繋がりはいいと思...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
立場によって全然違うが週基本2日とれる。
また、会社として休みはしっかり取るように通達が来るので、よほどのことがない限りと...
勤務時間・休日休暇:
自分は残業もなくシフトも問題なく組んでいただいていましたが、社員さんは新しい機械を入れたりなどのリニューアル時に遅番で夕...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
部署によって多少異なるが、ワークライフバランスは良い方だと思う。
残業時間の管理がしっかりなされている。
有給も取得しやすい...
企業カルチャー・社風:
風通しは良い会社だと思う。部署にもよるが、社員同士のコミュニケーションは取りやすい環境。
挑戦する機会にも恵まれている方...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格やスキルアップは特に行えません。
基本的なPC操作くらいは出来るようになるかもしれません。
働きがい:
接客業なのでお客様...
企業カルチャー・社風:
研修もきちんとされている
1ヶ月くらいは研修があり、個人のレベルによって教えてくれる
組織体制・コミュニケーション:
20代...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:北海道旅行の添乗員業務。ツアーに参加されるお客さまへの担当者としての連絡バス会社、宿泊先や食事場所の人数確認の連絡空港にて、各空港...
働きがい:【入社後のギャップ】最初は緊張していましたがある程度仕事の流れが理解できるようになって、派遣先はマニュアル化されてるなと感じました...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
サービス業なのでシフト制になっており、土日祝は基本関係ありません。土日祝をお休みにすることも可能ですが、一か月での休み数...
オフィス環境:
都会の中心地に位置し、会社のオフィスが入っているビルも駅直結なので天候に左右されずに通勤することができます。ビルも新しく、コン...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
アルバイトはいい子が多い。
社員は性格は良いが仕事ができない人が多いイメージ(アルバイトの子の方が仕事できているんじゃな...
成長・キャリア開発:
資格取得の手当てとかは聞いたことがない。
意欲があればしっかり教えてくれる。
働きがい:
お客さんに喜んでもらえると嬉しい。
接...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
「お疲れ様です」は使わず、「ご苦労様です」を使う社風があります。
どんなに上の方とも対等でいるとの意味があるようです。
が...
成長・キャリア開発:
特に成長はできない
キャリアも詰めない
どんなに掃除やその他業務を頑張ったところで評価はされない
仕事内容は接客・ジム処理・掃...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】プレゼンとは違うが、後輩など出来るとどう言う工夫をすれば仕事が楽しく思えたり...
成長・キャリア開発:【早くから責任・裁量が与えられる環境か】仕事柄か一人一人常に責任は感じられる仕事だと思います。会場設営などの場合だと一人...