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平均年収
374 万円残業時間(月間)
31 時間事業の強み:
フロアコーティングというニッチな産業で、競合の中でもシェアを高く持っているため、このまま『フロアコーティング』という分野に於いて...
福利厚生:
福利厚生は、かなり充実しています。有休も取りやすいです。交通費全額支給。
業界最大の福利厚生サービス【ベネフィット・ステーション】と...
勤務時間・休日休暇:
あまり長くはないですがGW、お盆、年末年始の休みがあります。有給を使い2週間ほど連休にしている施工員も見受けられました。...
勤務時間・休日休暇:
求人では9時から18時となっていますが、現場に9時入りなので朝は集合が早いです。現場が終了しなければ帰ることができないの...
事業の強み:
親会社が変わり、基幹事業の注文住宅受注が厳しい中、規格住宅や建売、集合住宅へ事業転換していきそうです。
事業の弱み:
営業力や提案力...
勤務時間・休日休暇:
代休や有給等、休暇は半日単位で取得できます。休みを取得しずらい雰囲気も全くないです。月20時間のみなし残業なのでほぼ定時...
勤務時間・休日休暇:
休日出勤や夜間勤務もたまにありますが平日に振り替えて休日を取得できるのは良いですが
特定の人に偏ることもあるのでバランス良...
成長・キャリア開発:
経験を積んで自分で現場を任せてもらえるようになるとやりがいや給与に反映されるので成長を感じる事が出来ると思います。また色...
勤務時間・休日休暇:月平均でみても残業時間はほとんどない。工事部門なので当然突発的なトラブル処理・工程遅れの対応で残業する場合もあるが事前に...
成長性・将来性:工事部は発足間もないため、様々なことに挑戦しています。まだまだ始まったばかりの事業の為、1人1人の能力や経験がそのまま会社に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給年一回、賞与年3回、他に誕生日のお祝い金が家族分含めてもらえます。
給料制度は年俸制となってますがあくまで賞与を抜かした給料を1...
福利厚生:
・社宅制度あり。
・誕生日にお祝い金、クリスマスにホールケーキとシャンパンが会社からもらえる。
・限度はあるが、前払い利用可能。
・隔...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前から営業成績次第で給与は大きく変わってくるという話を伺っていた。
実際に営業に入ると仕事内容に向き不向き...
企業カルチャー・社風:
基本的にトップダウンです。チームでお客さんを担当するようにしているが、担当する案件が違えばチーム内でも雑談等話さないこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的にカレンダー通り休暇を取得可能。
残業は派遣される部署によって変わるが、働き方改革などもあって、36協定内の残業はす...
福利厚生:
福利厚生は最低限一通りのものはそろっており、問題ない。ただし、住宅補助については昔はあったようだが、自分が在籍時にはそういいた制度...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:新人で入って初めの2~3日位は事務所でビデオなど見ながら研修をしました。その後、各部門に入り先輩方と一緒に回り実践での研修をしま...
給与水準:給与は他の営業会社と同じ位。一案件ごとに関わる時間が長めなので、うまく進んでも上限については低めになると思う。在職当時...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:35歳以上の社員については、法定健診として人間ドックを受診します。また、人間ドック受診の際に自己負担で受けられるオプション検査につ...
企業文化・社風・組織体制:経営層については、関連会社(UR下請の同業種会社)を定年退職した後に就任した方が多く、現在はプロパー上がりの経営陣...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
当時は分譲建売など開発系に勢いがあり、注文住宅は案件少なくも高額なものがあった。
事業の弱み:
時流に合わせた商品開発部門が無く、設...
経営陣への提案:
ブランドイメージの再構築が必要と思われます。当時から港北地区の野暮ったさが全社的に抜けきらないところがあり、衰退の要因と思わ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【経営陣との関わり】ほとんどありません。現場仕事なので様子を見に来たりとかはあるけど一緒に仕事ってわけではないです。
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チームの仕事が断然多いですが、チームメンバーも毎日入れ替わります。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
弊社の休暇は特別なことがない限りは一般的な休日と変わりなく休むことができます。
イベントやお客様のどうしてもの依頼の時は休...
企業カルチャー・社風:
材木屋と聞くと古いとイメージをするものではないかと思います。
確かに私が入社したころは一番近くても10個以上歳が離れてい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:基本祝日は現場がスムーズに進んでいれば休めるが、台風や雪などが重なったりすると予定が変更になるので、そういう時は祝日も出勤になる。...
福利厚生:夏季休暇・年末年始休暇は多いが、仕事のスケジュール上、どうしても出勤しないといけない時も出てくる。その辺は自分の裁量によったり、現...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間はよほど忙しくない限り、残業はほぼ無いですが、繁忙期はどうしても残業をして現場を終わらせなければなりません。正直...
組織体制・コミュニケーション:
社員同士は皆さん仲が良いと思います。今はコロナ禍により開催されていないですが、コロナ前は毎年、社内旅行で沖縄に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由・入社後の印象:入社の理由は、同業種に勤めていた際に、現在の会社(有限会社ライズ)の社長から「うちで働かないか」と声をかけてを掛けて...
勤務時間・休日休暇:取引先との条件の中に、自社の休み以外の出勤(休日出勤)があるところが気になる点になります。出勤日に関する連絡が少々遅くな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:リフォームや住宅設備工事など、営業担当者が見積やプランニング、業者手配、着工後の現場管理など、依頼~工事完了後の引き渡しまでを一貫...
教育・研修:決まり事やマニュアルがなく、営業は少数精鋭。そのため研修はOJTが中心になりますので教えてもらうのを待っているだけでは、続かない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:今の仕事は主に病院内の特殊ルームを建設する仕事です。 10年程前までは会社の景気も良く安定した給与をもらえてましたが、近年は事...
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】小規模な会社なので、社長と直接仕事をする事もあるし、上司や多部署の役職者ともコミュニケーションを取って仕...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日は日曜、祝日と2週間に一度土曜日が休み。
4週6休制を取り入れている。
朝の集合時間は6時台と早いが、基本的に17時まで...
企業カルチャー・社風:
若手の意見を積極的に取り入れる。
給料手渡しなど、やや時代遅れのところもある。
組織体制・コミュニケーション:
社長に対して...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日休暇について、夏季・冬季休暇もしっかり取れて会社の設立記念日も休日になってます。
また、完全週休2日制度を今期から設け...
事業の強み:
特に私が感じることは、事業の内製化を整えていることだと思います。以前に他企業のセミナー講習を受けた時に内製化案が出てきました。そ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
造園屋と言えば、日給月給が多いが
給料制にてしっかりしていると思う。
賞与については、頑張って実力を付ければ
評価してもらえる。手当は社...
勤務時間・休日休暇:
造園業界に限らず、建設業は休みが少ないと思っていたが、意外と休みが多い事に驚いた。会社が忙しい時でも休みを伝えれば特に何...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
長く勤めてる方が多いです。
組織体制・コミュニケーション:
上司からコミニュケーションを積極的に取っている会社だと思います...
女性の働きやすさ:
定時で帰れるので、両立できる環境なので女性でも働きやすいと思います。お休みも取りやすく、急な用事でも対応してくれます。仕事...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は1か月単位の変形労働時間制です。(月平均40時間以内)
・基本的には9:00~17:00までの間(案件により多少...
働きがい:
工事現場としては、人が住んでいるマンションが主なので、住民さんへのあいさつや配慮は欠かせません。最初は不安でしたが、一生懸命作業し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:リフォーム工事が完了した後の仕上がりを見たお客様の嬉しそうな表情と、「ありがとう!」の言葉をいただけた時は、本当に嬉しく思います。...
働きがい:水回りの工事だったり、家の中の工事をできる事で、自分が工事した家に住んでいただける喜びや、工事の仕方を考える事で、考える力も向上し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
狭い事務所の中に営業・設計・現場監督・コーディネーターが混在していましたが、出勤前に、皆で掃除をしっかりする習慣があり、清潔感...
勤務時間・休日休暇:
本来なら違う部署の管理すべき業務も押し付けられ、残業が深夜に及ぶことも多かったです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ドイツのパッシブハウス技術、高断熱高機密住宅、トリプルアルゴンガス入りの高性能樹脂サッシがとてもよい特注となっていると感じており...
成長・キャリア開発:
様々な資格を得るための補助や、休日を取ることが許されており、まずは社員の健康を優先される。その次に社員の幸せを追求するた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
◆提案型リノベーション(修繕ではなく)であるため、1件の単価は高く、付加価値を提供できること。また戸建リノベーションに長けた技術...
企業カルチャー・社風:
クレドは「挨拶・礼節」に始まり、「チームとの協調」「誠実さ」「成長にむけた姿勢」「お客様への想い」が21項目でかかれて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
礼儀を重んじる社風が特徴である。
規律を守り、時間にルーズで無い人材を好む傾向があるが、それは最低条件であり業務に積極的...
勤務時間・休日休暇:
面接ではシフトを組んで勤務を行うと説明されるが、実際には申請しないと休日は不定期である。
昼謹、夜勤が連続した時は合間に食...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】新しい提案はしやすいが、それに対するリアクションは薄く、提案しても実践されるかは時間がたたないと...
働きがい:【目標の決め方】トップダウンで目標を設定するが、戦略は個人任せの為、新築営業、リフォーム・リノベーション営業は目標達成が難しい。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
【2021年度】●年間出勤日数238日●年間休日日数122日●勤務時間8:45~17:30(休憩45分)
●完全週休二日制...
事業の強み:
当社は、昭和40年7月1日(1965年)に油圧エレベーター株式会社として創立後、現在では
油圧式エレベーターのみならず平成6年にロ...