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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
今までは休めるようなら極力休むというスタンスでしたが、ここ最近の働き方改革で、部署ごとに毎月休日体制を整えていることもあ...
勤務時間・休日休暇:
夕刊紙のため昼過ぎがその日の夕刊の締切となる。
休みは新聞の発刊日によって左右される。日曜日と祝日は休みだが、担当によって...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
親会社の福利厚生を利用できる場合もあるが、ほぼないと言って良い程度。大手企業と比較すると貧相な福利厚生であると言わざるを得ない。通...
勤務時間・休日休暇:
年に5日ほど土曜出勤があり、勤務地によってはほぼ強制的に有給をしなければならない。社歴が浅く有給日数が少ないと、年間に自...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:3か月間は試用期間があったので、その間は当然安いですね。どこでもそうだと思いますが。最低賃金に近い感じでした。試用期間後も、成果を...
勤務時間・休日休暇:印刷業界は繁忙期があるので、その時期は土曜出勤が増えると思います。あと、当時はタイムカードが無かったので、残業とかをして...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【成長できる環境か】自分としては、成長出来る環境だと思います。常に新商品に触れたり、多業種のクライアントに様々な商品を提...
成長・キャリア開発:【「成長した」と感じるとき】以前よりより深い知識をベースにクライアントに即答で対応出来ている時、成長したと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
県内唯一の地上波テレビ局というところが最大の強み。
客のターゲットが三重県で、地域限定のケーブルテレビではなく、県内全域に流したい...
給与制度:
1年に1回、全員昇給。
個人の成績、部署に差はなく、全員平等。
評価制度:
年功序列。
ボーナスについても半期ごとに上司との面談があるが、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【周りからのサポート】中小企業のメリットとして各部署間の連絡は滞りなく行われることが多く、トラブル等が発生した場合も部署の垣根を...
教育・研修:【周りからのサポート】研修が明確に制度化されておらず、どの部署においても事業内容の画一的な説明がなされるのみであり、新入社員が実...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日はしっかり土日休めます。稀にイベントなどで土日どちらか出勤することもありますが、その代わり平日に閉所するなど代休も有...
企業カルチャー・社風:
良くも悪くも自由度の高い社風です。
社長も定期的に顔を出してくれるので、風通しはいいと思います。
組織体制・コミュニケーシ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
今は右肩上がりの業績だと思うが、ケーブルテレビのニーズがそもそも減ってきているように感じるので今後どこまで長く続くかは分からない...
成長・キャリア開発:
映像制作における研修はとても充実しているし手厚いフォローがある。挙手制で自由に参加できるものもあれば毎年担当者を決めて視...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
ほぼ24時間365日仕事だと思った方がいい。県外への外出は不可、担当地域を離れることが許されません。新聞の仕事のためにプ...
給与制度:
基本給は20万円以下で、そこに各種手当てがついていきます。賞与はありません。
評価制度:
新人研修はありません。いきなり現場です。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
有休について常識範囲内であれば比較的融通がつきやすいです。子育て中の女性社員も多く、良き先輩として様々なアドバイスがもら...
オフィス環境:
お客様を対応する新館は築年数も浅くキレイ。撮影スペースや編集機器もあり、テレビ局ならではだと感じる。ドリンクバーも設置されてい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:市民クラブと呼ばれる地域の皆様に支えて頂いているクラブチームですので、法人個人問わず、あらゆる場面で応援頂けるファンづくりを意識し...
成長性・将来性:Jリーグを目指すサッカークラブのため、全員が共通の目標に向かって走り続けている。ただ、それだけではなく子ども達の教育や地域の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:30歳での中途採用であったが、すぐに担当地域を持たしてもらい、日々の堅実な仕事が認められ、数年で係長、課長補佐を経て課長、部長代行...
福利厚生:休日やアフターファイブのリクリエーションも充実しており、軟式野球部やバレーボール部や硬式テニス同好会の活動をはじめとして、各種球技...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】申請は前日に用紙を出すだけです。
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】いいえ。会社の考え方に疑問を感じるから。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:食を中心に、ブライダル、美容、スキルアップ、住居、ファッションなど幅広いジャンルにおいて地域の情報を発信し続け、長年にわた...
社長の手腕:ほんの数人から事業を立ち上げ、社員の人数は少ないながらも、地域の情報発信を中心に社会貢献を果たす中で、地域には無くてはならない企...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:仕事の内容は限られていますが、社長夫妻の人柄の良さが社内の雰囲気を良くしていて、気持ちに余裕ができ前向きに...
成長性・将来性:最近では、CD・DVD制作のホームページを開設して、ネットを使った仕事の受注が増えています。深く広い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は入社から3年経てば受けられるようになります。住宅補助などは無かったとおもいます。社員持株会は最低1万円からで自分の好きなだ...
給与制度:
昇給、賞与に関しては自分の頑張り次第である程度評価される。仕事ができるかどうかや仕事に対する姿勢や向上心なども評価の対象になってい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:事務所が狭いし汚すぎる。建物自体が古いのは仕方ないが、片付いてない以前の問題とても仕事が出来る環境ではない、入社当時はかなり引...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
どんな案件でも受け入れる。会社から断ることはない。絶対NOとは言わない。1番に顧客のことを考えるため利用者には居心地のいいと思い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
事務員でみなし残業代2万円込みで16万との求人内容でした。
毎日1.5時間残業くらいで、月一回土曜日出勤があるようでした。
入社オリエ...
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