「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
平均年収
451 万円残業時間(月間)
35 時間給与制度:
全社員に対して等級が定められ、正社員は2~10等級に振り分けられる。社長やその他役員も例外なくこの枠組みに入っており、10等級:社...
入社時の期待と入社後のギャップ:
高卒は入社1・2週間前から研修が始まります。内容は社訓等の唱和を大声でやるなど昔ながらの雰囲気です。また研修...
事業の強み:
土台はしっかりしている企業だと思うので、安心して仕事に打ち込めると思う。
事業の弱み:
昔の流れを汲み過ぎているところがあると思うの...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はかなり長い傾向にあります。
水曜日と日曜日が休みなので、特に水曜日には普段混んでいるところに行きやすいと思います...
給与制度:
給料は面接時に紙にてここからスタートと言われ提示される
仕事はそこまで大変ではないが、正直給料は安く念願の昇給も低く等級があがるまで...
事業の強み:
住宅設備や土木資材の取り扱いがメインで、新規事業に取り組む様子は今のところは見受けられない。コロナの影響などもあって売り上げが多...
勤務時間・休日休暇:
希望休はほぼ取れない。年末年始関係なく稼働しているためずらして取らないといけない。年末年始、GW、お盆に課長以上の役職者...
福利厚生:
退職金なかった。財形など無し。
社宅はあったが利用していないので把握していない。
オフィス環境:
食品工場なのに田んぼの真ん中にあり、常...
働きがい:代表を軸にメンバーみんなで自分達の想う様な会社を目指しています。ワンストップサービスであるからこそ、お客様と相対して仕事をする場面...
教育・研修:担当者としてお客様と最初から最後まで対応することが強みです。強みであるからこそ、メンバー全員が専門知識を学び、勉強し習得していく...
給与制度:
昇給は営業成績次第となります。ただし、その年のお客様の予算のつき次第や担当エリアの売り上げ目標の立てられ方次第によって、到底達成で...
勤務時間・休日休暇:
有給休暇につきましては取ろうとして文句を言われることは基本的にないと思います。ただし、年末から年度末までの繫忙期には有給...
給与水準:基本的にはウェブ採点が主な仕事。ウェブ上で中学生の模擬試験の採点をする。記号や語句などの時間はあまりかからないが、記述の採点はかな...
オフィス環境:横浜市営地下鉄の中川駅から徒歩で2分ほどの場所にあり非常に駅から近く通いやすい。ただ横浜市営地下鉄は本数が少なく、電車を待つ時...
給与制度:
特に思うところはない。平均では低い方かとは思う
福利厚生:
特に目立つ福利厚生はない
給与水準:仕事のできる人、できない人の差が激しく、できる人に仕事量が集中するが、その割に安月給。やりがいを見出せない。
給与水準:黒字、赤字に関わらずボーナスはもらえること。必ず年に一度、昇給がある。黒字になれば臨時ボーナスもある。
平均年収
374 万円残業時間(月間)
26 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
ギャップはなかったと思います。
お客の立場で来ていたときと、働いてからのギャップはありませんでした。
輸入食品な...
福利厚生:
車や交通機関での移動ならある程度距離が離れていれば手当がつく。
正社員は年に2回昇給の機会があるが、基本的に人件費の兼ね合いで昇給は...
平均年収
413 万円残業時間(月間)
38 時間給与制度:
年次で上がっていく。成果あげれば昇給への反映もあると思うが、実際には微々たるものだった。だから逆にいえば、成果が厳しくても自動的に...
企業カルチャー・社風:
良くも悪くも社員を大事にする会社である。早期退職などを実施する事はなかったので、長く腰を据えて働きたい人には向いている...
平均年収
381 万円残業時間(月間)
32 時間事業の強み:
宮城を中心に強い地盤がある。学校給食、製菓がメインで他をよせつけない。
お店事業は卸がメインの業態のため、ビジネスモデルに限界を迎...
勤務時間・休日休暇:
年間休日113日と少ないです。
カレンダーで三連休になるとどこかで出勤です。年末も30日まで仕事であり、31日から3日まで...
平均年収
386 万円残業時間(月間)
29 時間福利厚生:
コロナの流行った時は、マスクやハンドソープ等の支給が複数回ありました。
マスクやハンドソープ等が品薄で買えなかった時に支給されて助か...
企業カルチャー・社風:
何事も後だしが多いと思う。社風は風通しは良くない。上司も忙しいのか、相談しても良い返答はないと思われる。
組織体制・コミ...
平均年収
439 万円残業時間(月間)
26 時間給与制度:
昇給については、年間の評価を元に上下する(下がることもある)。ただベースとしては2〜3年に1回のペースで数%昇給し、役職が上がるこ...
勤務時間・休日休暇:
年間休日も125日以上あり、そのあたりはしっかりしている。しかし土木建築業界の営業職ということで土曜日にお客様から電話が...
平均年収
346 万円残業時間(月間)
25 時間勤務時間・休日休暇:
店舗にてアルバイト勤務で入社しました。大学生だったため
平日は夕方から勤務からラストまで。
休日はお昼からラストまでの勤務を...
勤務時間・休日休暇:
基本週休二日制です。事業所によっては土日出勤もあります。その場合は休日出勤で手当が付くのでは無く、平日に代休と言う形で休...
平均年収
376 万円残業時間(月間)
23 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は医薬品を通して医療に携われる誇れる会社だと思って入社しました。薬を届ける使命感を感じる部分は震災を通...
福利厚生:
社員寮は現在ありません。
住宅補助は自分の出身地(東北以外出身の方は各自設定する本拠地)でない支店の配属の場合あります。
単身の方は5...
平均年収
386 万円残業時間(月間)
36 時間給与制度:
給与は同業の卸売業の中でもトップクラスだと思います。しかし、業界自体の給与水準が低いため、上場企業のカテゴリーでは低い方だと思いま...
多様な働き方支援:
地方の営業所は綺麗とは言い難い。首都圏の営業所は新設したところもあるため綺麗かもしれない。
1人あたりの仕事量が多く、想像し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
営業重視の社風が特徴的で、成果主義的な文化が根付いています。取引先である医療機関との長期的な関係構築が重要視され、「提...
給与制度:
基本給をベースに、営業実績に応じた歩合給制度が特徴的です。業界の特性上、病院との取引規模が大きいため、案件獲得時の歩合給は相応に高...
平均年収
361 万円残業時間(月間)
45 時間給与制度:
新卒採用サイトや転職サイトに掲載の通り見なし残業代が含まれている。そのせいなのか、同業他社と比較すると低いという話をよく聞く。加え...
給与制度:
固定残業代がついているため、収入は割と多くなると思う。
住宅手当も普通に多いと思う。
評価制度:
自分から積極的にコミュニケーションをと...
平均年収
459 万円残業時間(月間)
22 時間事業の強み:
とにかく競合他社が少なく、計量器自体も飛躍的に新しい技術が産まれたりはしない部類だと思うので、今後も継続的に需要はあると思うし、...
勤務時間・休日休暇:
月に1~2回程度土曜日出勤がある。
顧客は365日稼働のため、トラブルが発生しサービスマンが解決できない場合は、電話がかか...
平均年収
320 万円残業時間(月間)
20 時間事業の強み:
クボタ製品の販売店である。
宮城県に拠点が各所ある為、宮城の農業に大きく関与していると思います。
その他農業な関するメーカーもお付き...
勤務時間・休日休暇:
繁忙期以外は土日お休みです。繁忙期は土日関係なく出勤します。
繁忙期以外でもお客様から土日は普通に電話がきます。対応するか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
これといってとくになかったです。
月のガソリン代が4000円程度でるくらい…役職についてる人達は何かしらあるのかもだがその辺は不明。...
事業の強み:
地元の整備工場が潰れない限り事業として無くなることはなさそう
事業の弱み:
競合に顧客を取られがちなので新規開拓は必要だと思います
た...
平均年収
387 万円残業時間(月間)
28 時間組織体制・コミュニケーション:
上司に限らずかなりフランクな方が多い。ただ、独り言がものすごく大きく頻繁にする方がいらしたり、くしゃみや咳のマ...
勤務時間・仕事量:
毎朝ミーティングを行い販売以外にやらなければいけない事の共有とその日で受注を取る為の受注見込みの報告から始まります。ミーテ...
平均年収
313 万円残業時間(月間)
14 時間給与制度:
月々の給与は低いです。昇給は定期的にはありますが、金額は大した額ではありません。
賞与にかんしては、基本的に3.5程度です。
メーカー...
企業カルチャー・社風:
経営陣は親会社から出向できているため、トップが変わると一気に社風が変わる。下の人間はとにかく振り回されている印象
組織体...
平均年収
400 万円残業時間(月間)
39 時間給与制度:
昇給:6月 個人実績で変動
賞与:6月 12月 業績により変動
各種手当
特技手当(資格)
(仕事上使用する資格のみ手当が付く)
固定時間外...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間
8:45〜17:45 休憩 1時間有
休暇
休暇は取りやすいが、店舗にもよるが人員がいない店舗は休んだ分の負担が大き...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
定時は17時半、残業は月一回。
休日は日曜日と祝日、水曜日と木曜日が週替りで休みの、変則週休二日制。年間休業カレンダーがあ...
福利厚生:
退職金制度はあります。
社員独自の補助会の様なものがあり、月々500円の徴収があり、冠婚葬祭や出産や退職等の時、個人にお祝いお悔やみ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
新規事業への開拓など、企業買収や合併など会社を大きくしようとする試みが見られます。
既存事業については申し分ないくらいに幅を広げて...
福利厚生:
住宅補助については、転勤を伴う場合に出ます。
通勤手当もきちんと請求分が出ました。
退職金は3年勤務した場合に出たかと思います。
オフィ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得手当てについては、全額ではなく一部補助が出たと思われる。新人研修は1週間ほどのカリキュラムを組み、社内・社外で行...
企業カルチャー・社風:
誰にでも相談、質問しやすい環境だと思う。
重要なことに関しては秘密主義な感じがする。
組織体制・コミュニケーション:
組織間...
平均年収
377 万円残業時間(月間)
49 時間企業カルチャー・社風:
働く場所にもよるが
上司は部下に仕事を押し付けがち
上司に限らず責任から逃れようとする人が多すぎる
挑戦する機会はあります。...
勤務時間・休日休暇:
緊急ロードサービスがあると平日、土日でも携帯が鳴れば出動しなければならないため休めないこともある。ただ出動した際の手当て...
平均年収
375 万円残業時間(月間)
45 時間給与制度:
給与は年俸制であり、その年の成果が次年度に反映される。営業成果に対するインセンティブもあり、努力できる人は評価されやすい傾向にある...
勤務時間・休日休暇:
フルフレックスで自分で考えられる人はやり易い。必要時以外会社に出社しないスタイル。お客様に直行・直帰スタイルになっている...