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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【長く働いていける環境か】はい、長く働くことができると感じます。 女性が続けやすい環境を整えていくために、企画提案を行い変化...
教育・研修:【研修について】各専門分野のプログラム研修や、 新人研修、フォロー研修など、 全国に支店があるため、 各地域ごとで実施され...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しをいいと思います。ただ、トップの人とは反りが合わないことが多いかもしれません
組織体制・コミュニケーション:
近く上...
事業の強み:
競合他社との争いにどこまで渡り合えるかが肝になる
事業の弱み:
技術や知識を持つ人とそれを教育できる人が必要
事業展望:
若い人が少ない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会:顧客からの案件に挑戦したい事案がないと出来ない。 また,顧客からの案件内容は同じような事案ばかりなので,...
企業カルチャー・社風:
風通しは良く,こちらから働きかければ応援してくれる。
その分,自分から動かないと会社からの支援は受けづらい。
組織体制・コ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【一番うれしかったこと】一番うれしかったこと:ダウンサイジングが無事完了した。 エピソード:汎用機とOA機で稼働していたシステム...
働きがい:【一番つらかったこと】一番困難に感じたこと:年齢を重ねてきて新しい取引先に派遣先が見つからなくなった。 どうやってそれを乗り越え...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は保険の積み立てで行っている。
オフィス環境:
基本毎日出社で、オフィス環境は悪くはないと思う。
リモートワーク用のツールを導入予...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間や休暇の調整はしやすい。
一ヶ月の勤務時間が規定に達していればある程度自由にできる。
多様な働き方支援:
基本的に出社...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:臨床検査システムの導入および保守を行っている。保守はリモートで行うことが基本だが、範囲が広く対応方法も医療機関毎に異なるために覚え...
新規事業への取り組み:臨床検査システムという業界のため特殊環境ではあるが、手がついてないい分野もまだあるため新規事業として取り組む姿勢がある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
職種にもよると思うが、バランスは比較的取りやすい方だと思う。
有給休暇は労働基準法に則った仕組みになっているので基本的に拒...
組織体制・コミュニケーション:
基本的には良好。
上司によって大きく左右される印象はあるが、良い上司の元に配属されることができれば安心して働ける...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
海外のグループ会社の方がいるため、国際色豊か。
エンジニアリングそのものというよりはマネジメント色の強い業務が多い。
グル...
福利厚生:
退職金、住宅補助、財形貯蓄などは求人情報に書かれている通り。
社員持株会やストックオプションは記載がないので無さそう
オフィス環境:
こ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
完全週休2日制で土日・祝日が休みです。そのため、年間休日は120日以上です。また、誕生日休暇や結婚・忌引き休暇もあります...
組織体制・コミュニケーション:
コロナ禍の前までは、日々お客様先で仕事をしているエンジニアも集まる社員会が1~2ヶ月に1回ありました。その際に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
やることやれて客先からの評価が問題なく就業規則を遵守していれば基本OK
組織体制・コミュニケーション:
社員飲み会が多く社...
成長・キャリア開発:
自社プロダクトと客先常駐が収益の2本柱
最近は自社プロダクトの売上が上がっているため、そちらに重心を置く傾向あり
働きがい:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
のんびりしていました。
組織体制・コミュニケーション:
嫌な人はいませんでした。
円滑にコミュニケーションがとれている印象で...
福利厚生:
退職金などはありません。通勤手当はガソリン代がもらえます。
オフィス環境:
比較的静かな環境でした。
小さな戸建てのコンクリートオフィス...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
ビルの2・3階のフロアに事務所や会議室などがあり、設備はとても綺麗で業務で使用する機器などの手入れが行き届いていた。
20名弱の...
入社時の期待と入社後のギャップ:
新卒しか採用していなかったため研修制度に期待をしていたが、入社後は基本的にマニュアルや実機を触りながらほぼ独...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
富士通のパートナーというだけ
事業の弱み:
成長の見込みがない。
経営陣が不要なシステムを導入することでコストが増している。
社員が成長...
給与制度:
社長夫婦の個人的な感情が強く反映されていたような気がした。
評価制度:
全く公表されていなかったので、キャリアデザインが描きにくかった...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
比較的働きやすい環境だと思います。休みも取りやすいのでワークライフバランスはいいと思います。大型の連休も比較的取れます。...
福利厚生:
全体的に安定しており一般な福利厚生は備えている。
オフィス環境:
仕事環境はとてもいいですので気持ちよく働くことができると思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:休日や休暇に対する定めらしい定めがありません。そのため、休みでも仕事しなければいけない場合もありますが、そういったところ...
女性の働きやすさ:女性社員はいないので評価できません。おそらくすべて交渉次第になると思います。男性だから女性だからといったことはないのかなと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:移動とうも相談出来るため強制とかもしない。また社長が親身になってくれて全国に顔出してくれたりもするから1人1人抱えてる悩みも直...
成長性・将来性:社員同士が仲いい。自分の成長を感じられる会社。自分の実力も試される。ただ営業が取れないとへこんだりはするが毎日充実ができる。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
とくに決められた給与制度はなかったように思う。
役職手当はついていたことと、みなしの残業代がついていた
評価制度:
とくに決めていなかっ...
勤務時間・休日休暇:
結構頑張って働いたと思う。夜も昼も仕事していました。
納期が決められていて、個人に裁量が与えられているが、仕事の量の多い時...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社員全員が一体になっている雰囲気はとてもありました。社長が気さくで一人一人のことをよく見ていてくださり、積極的に声をか...
勤務時間・休日休暇:
大量の注文が入った時を除き基本は定時で退社できていました。土日祝は必ず休みで休日出勤は無し、長期休暇も長くとれました。ま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:たまたまいいエリアでの活動が可能であればうっかり一時的に稼ぐ事は可能カモしれない。ただ手当や求人の先輩情報等は当てにしないほうが良...
勤務時間・休日休暇:営業活動中は車さえあれば自由。GPS管理されてはいるが電源切ればよい。大体ろくに活動してない人間しかいない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:納品物について、基本的に顧客からレスポンスをもらえないため、自分の仕事が顧客にとってベストなものかどうか判断する材料が少...
働きがい:自分の専門分野以外の技術についても学ぶ機会がある点です。業務内容は、顧客の技術内容が多岐にわたるため、専門分野の周辺技術や、専門分...
平均年収
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--- 時間働きがい:指揮命令系統がはっきりしないことが多い。派遣先含めて誰が自分の作業管理スケジュール管理をする人か、営業面含め作業を開始してから自分...
働きがい:いままでの経験を随所にだすことができ、新しい技術面でとまどったころはあっても、グループで補填しあうことができ、時間的にも作業的にも...
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--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関して、客先常駐の場合と社内での請負開発の場合でかなり差が出るかと思います。
在籍時、客先常駐で通勤時間が長い場...
福利厚生:
会社が中退共に加入していたため、在籍期間に応じて退職金が出るという中小の企業としては非常にありがたい制度がありました。
住宅補助・寮...
平均年収
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--- 時間働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】6-8時。営業以外は基本1日8時間労働。一部は1-2時間の残業。ワークバランスは比較的自...
事業での社会貢献:【会社が誰に、どのように役立っているか】英語を業務で必要な人。ビジネス英語を教える会社のため。受講生の英語力に伸びが見られ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【新しいことへの挑戦のしやすさ】そういう環境ではないと思います。社員が少ないし、社長は口ばっかりで具体的に動かないから。
働きがい:【チームの成果重視or個人の成果重視】チームでの成果になります。出版する本の進捗状況などを管理するのが大変でした、
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
支援制度は特にありません。
自分自身で顧客を取れる方については、自身で営業し利益を上げることで自由な裁量を任せられるので、...
勤務時間・休日休暇:
基本的に客先に出向する形となるので、出向先の勤務形態に合わせる形となります。
9時~17時30分が基本になると思います、残...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は決められた月の労働時間から、個人の裁量で1日の労働時間を決めることができる。ワークライフバランスは取りやすい。...
福利厚生:
コアタイムなしのフレックス制度。職種や業務経験によってリモートワークあり。退職金は期待できない。
オフィス環境:
オフィスは小さいが、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
インセンティブに対する満足感は十分にありますが、自分の実績に応じた特別賞与が年に数回あり、それがモチベーションに大きくかかわってき...
働きがい:
まだ入社したばかりということもあり、まだ目標に届いていませんが、指導をしてくれる環境や仕事をするにあたって自分が何をするべきかを自...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日祝お休みです。カレンダー通りです。有給はとれます。
夏期休暇は各々の有給消化で成り立っています。冬季はしっかり会社とし...
給与制度:
昇給は微力ながらあります。1年に1度。賞与はなし。業績次第では渡したいと経営者はいっておりました。
評価制度:
人数が少ない分ポストも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修制度なども、OJTを通じて行っており、金融知識が身につくような取り組みをしている。
働きがい:
取引銀行は清水銀行が主に...
事業の強み:
給与計算や労務の手続き、給与明細の発行や振り込み、年末調整、入退社手続きなど多岐にわたる。これにより、企業の給与計算担当者の負担...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当など最低限はありますが、住宅補助など+αには期待できません。社員が退職後のことなど気にされていませんので、退職金にも大きな...
給与制度:
社長に直談判したとたんに給与が上がります。逆にそれができない社員はいつまでたっても上がりません。
評価制度:
結果が表面化しやすい営業...