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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与制度については、昇給は年1回、賞与は年2回、手当は通勤手当や資格手当など、一般的です。当然残業代も全額支給されます。ただし、資...
企業カルチャー・社風:
風通しは良いです。上司にも気軽に相談は出来ます。若い方が多いので活気はあると思います。
組織体制・コミュニケーション:
コ...
教育・研修:本来であれば、大企業でない限り自社で新人研修であったり、教育は外でやるべき事だと思うのですがアイモアは2週間マンツーマンで会社の...
多様な働き方支援:職種によるが、基本職人なので朝が早いです。朝が苦手な方や以前の会社で遅く出社していた方などは、少々なれるのに時間がかかるか...
平均年収
464 万円残業時間(月間)
37 時間勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは人それぞれ。本社は週休2日制、現場は4週6閉所を基本とする。ただ現場は所員が少ないため代休を取るの...
勤務時間・休日休暇:
残業は時期や仕事量によりますが1〜2時間です。休日出社はほとんどなく、しっかり休めています。休日出社した場合は、代休を取...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
現場職か事務かと部署で変わると思います
現場の場合は、一日2〜3件の現場を朝、昼、夜などに分けて基本2人1組で回ります
現場...
福利厚生:
通勤手当程度だったと思う。現在の状況は面接時に確認するのが間違いがないのかなと思います。
オフィス環境:
最寄り駅は何もないが、会社の...
平均年収
423 万円残業時間(月間)
50 時間福利厚生:
男性社員は寮があります。女性寮もありますが新卒のみ入れます。
住宅手当、補助はないですが一部、引越しを伴う会社からの異動命令の時にだ...
給与制度:
基本給に関しては都心部では平均的な額だと思います。年収がどの程度までいくかは賞与で決まると言っていいでしょう。半期の個人数字でどれ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
完全週休二日制は確立しており、事務職であれば休日出勤はほぼないと言って良い。
週の間に祝日がある場合は土曜日出勤の扱いとな...
福利厚生:
退職金は給料に反映している。長く勤めても役職が低く給料が安ければ退職金も激安。
財形貯蓄せいどあり。30歳独身者は、借上げアパートの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:年収についてハローワークの求人票には基本給25万から60万と書かれていましたが全くありえません最初の3ヶ月は試用期間をもうけられ時...
仕事内容:提案をするような職場環境ではないと思う気づいたら話が終わっている人によったらマイペースなゆっくりな方もいるかもしれませんが自分の意...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
保守的かつ変化を好まない。 風通しは悪くない。若者がなかなか定着しなく、高齢者が増えて居座り続ける印象があります。 最...
企業カルチャー・社風:
昭和な会社が新しい取り組みに励んでいるが、現場は必死でそれどころではないです。
支店にもよりますが、一人親方みたいな方が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
お客様との対面でのコミュニケーション、ミスが起きないようにする注意深さ
働きがい:
自分が成長したことを実感出来ました。3年...
企業カルチャー・社風:
仕事を任せられる責任感やミスへの注意深さを向上させれます。
組織体制・コミュニケーション:
チームワークが大事で、コミュニ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:昇給はありますが、額は決まっていません。不況のときは一律数百円というときもありました。それでも、昇給しただけ良かったと考えるべきか...
事業の強み:
某大手企業の基幹企業なので、経営は安定している。
事業の弱み:
某大手企業の仕事ばかりしているので、他社から仕事を取ってくることは、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
役職の方々は全然社員に対して思いやりがなかった
やはりどこもそうなのだか、移動時間に平気で3〜4時間ほど持って...
給与制度:
仕事の内容より、朝会社にしっかり出勤していればボーナスは満額もらえる
現場でただ突っ立ってても給料、賞与にはなにも問題ない
評価制度:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【チームの成果重視or個人の成果重視】現場での工事や会社での仕事はチーム重視と言えますが、担当した仕事に関しては個人の成果重視と言...
成長性・将来性:【成長性・将来性を感じる点とその理由】学校や公園はなくなる事がないので将来性のある安定した仕事です。時代に合わせて安全性やニ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与は年2回、昇給は年1回。金額はその時の業績にもよりますが、必ず昇給していただいております。建築業界という事もあり、手当に関して...
成長・キャリア開発:
この会社は、新築住宅の施工、及び改修工事の施工を行っています。どの物件もほぼ、建築士のかたが設計したものです。ただ決まっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
とくに悪くはないといった感じです。特別活気がある職場ではないが、みんながみんなヤル気がないという訳でもなく一般的な社風...
経営陣への提案:
従業員の出入りが多すぎるので、従業員が働きやすい会社にする必要性があると思う。
作業員の出入りがが多いと、一緒に業務を行うのも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:建設業であるので、決して楽な仕事ではありません。私も一から先輩について学ばせていただきました。そして現場担当として、たくさんの現場...
会社の安定性:お客様は多数あり、現場もつねにあります。給料の未払いは一度もありませんし、賞与も毎年でます。昇給は毎年あります。社員旅行もあり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】半々。バランスを自分でとれる。
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】はい。積極性を押さえつけない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ネームバリュー、
大手ゼネコンで多く仕事をしているのでいろいろなノウハウを多く持っている。
特に30-40代の社員のセンスは抜群。
事...
企業カルチャー・社風:
家族経営だとおもわれる。
30-40代前半の若い社員が多い。
組織体制・コミュニケーション:
家族経営でやっている。
組織とし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
仕事を覚えた分だけ評価してくれるのでやる気さえあれば楽しく仕事が出来る事
事務所の人に相談すればそれなりに対応してくれる。
事業の弱...
福利厚生:
社員の寮が完備されてるので独身の方にはありがたいと思う。ある程度年数が経てば寮から出て近場のアパートで暮らせる為にフォローもしてく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
電気関係の仕事なので潰れることはなさそうただ利益率商品単価の低さなどから爆発的に営業成績が伸びることはほぼなく作業員が頑張れば頑...
給与制度:
割に合わない職だと思います
命を削る仕事にもかかわらず給与は普通残業で稼いでいくようなかんじ、
評価制度:
年功序列でもあり実力主義で働...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:1つとして同じ建物は無いため、現場毎で使用する商品は異なり、また流通している商品も世の中にはたくさんあります。建築に興味...
働きがい:注文住宅を主に扱っているため、お施主様にとっての大事な買い物に携わる仕事です。営業、現場管理など社員の皆との情報共有、計画性を持っ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
接待上手な人は向いているかも。キャバ嬢とか。
会社の安定性:企業としては10年未満存続しているが行き当たりばったりな所がありしっかりとした事業性が無い。現在も安定は常に目指しているが現状...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業は、ほぼない。
一日の休憩時間は、こまめに複数回とれる。
競馬開催日の有給は、だいぶ厳しいようだった。ほぼ取らしてもらえ...
勤務時間・休日休暇:
競馬開催日の休暇は、ほぼ認められない。
普段の勤務では、食事休憩の他にも小休憩は複数回とれる。
年間通して屋外の仕事がほとん...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
模型製造業ですので資格よりスピード+感性が大切になります。
働きがい:
好きな仕事、一つの仕事を遂行するのに沢山の能力が必要...
入社時の期待と入社後のギャップ:
好きな仕事は稼げないと思います。 特にコロナ以降 ニーズが薄くなり 雇用維持が難しい+人件費高騰、物価高騰も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
半年しかいないので、詳しわかりませんが毎月の給料より旅行積立金が引かれていました。コロナ時代に旅行はなかなかいけないと思いますが、...
勤務時間・休日休暇:
8時から5時の勤務ですが、強制的に30分前出社です。夕方は最後の訪問先が5時になるように指導されます。都内であればそこか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年2回の賞与。出張の際は出張費が多少出る。仕事にかかわる資格を持っていれば資格手当が多少つくが2年で手当てはなくなる
評価制度:
完全...
福利厚生:
何もなかったと思います。
オフィス環境:
駅が近いことは非常にありがたかった。基本的に電車移動なのですごく便利なところにあると思います...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生に関しては全く充実していません。家賃補助や通勤手当もなし、経費を計上しても却下されることもあるため事前に念押しが必要です。...
勤務時間・休日休暇:
基本的に土日休みですが、人によっては日曜のみの休みという人もいます。部署によって異なります。事前に確認が必要です
多様な働...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
経験や能力、前職の給与等をしっかりと踏まえ、支給額を決定してくれます。
土曜日の勤務が基本ですが、その分は労働基準法の関係で月43時...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8~17時で現場作業ですので、キリの良いところで作業を終了するケースが多いです。また建設業界では特に働き方改革...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:御施主様と協力施工業者との間で、理想の形を現実にする為の調整を行う仕事。各プロジェクトの結果の良し悪し自分次第です。責任重大で大き...
働きがい:責任が大きい仕事なので、その責任がやりがいな反面、仕事に慣れないうちはプレッシャーに押しつぶされそうにる事が必ずあると思います。そ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:任された案件を安全に確実にこなすことで会社への売上の貢献に繋がります。そうすれば賞与等で返せる会社の仕組みなので、やりがいはあると...
福利厚生:まだ設立間もない会社なので、福利厚生等のインフラ整備は途中段階です。社会保険、厚生年金、雇用保険、労災保険は完備しております。それ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:今年創業30周年を迎えた信頼と実績のある会社で仕事の安定性は良いと思います。アットホームな雰囲気でとけこみやすい職場だと感じま...
評価制度:多忙な時期は休みが取りづらくなること。業界全体が人手不足ということもあり常に忙しい。もっと若い人材が増えれば解消すると思います。