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平均年収
325 万円残業時間(月間)
27 時間勤務時間・休日休暇:
勤務の時間帯について、求人票では6時〜15時と、12時〜21時の記載しかされていないが、実際には6時〜10時(中抜け休憩...
勤務時間・休日休暇:
目標管理制度のもと、各個人の業務目標を難易度、達成度から点数化して評価している
客観的に見ても優秀そうな人はちゃんと評価さ...
企業カルチャー・社風:
現場で不足していること(もの)があって声を上げればすぐに反映してくれるスピード感はあるように感じました。
組織体制・コミ...
給与制度:
自分はホテルフロント勤めてから三年、新しい契約とあわせて5年間昇給なしです。
立ち上げてから2回ほどぐらい、多くない賞与をもらいまし...
企業カルチャー・社風:
グループとして大きな基盤を持っているので、将来的にも安定感のある企業であると思う。取引先も大手企業が多い。また、成長戦...
事業の強み:
GKSグループとして、各企業が連携しているので、幅広いネットワークや豊富な情報量は強みだと思う。また、すでに取引先が大手であるこ...
事業の強み:
積極的に新規事業を起こしています。それに関われるかは経営陣に対するプレゼンや現状での実績が必要かもしれませんが、ひとつの会社にい...
入社時の期待と入社後のギャップ:
東京に数ヶ所、京都には1ヶ所しか拠点が無いので、東京の勤務地とのギャップが大きいかなと思います。
東京でも課題...
平均年収
309 万円残業時間(月間)
24 時間給与制度:
給与は業界の中では平均的だと思う。勤務地エリアが、転勤可能な全国社員と転勤したくない人向けの地域社員とに分かれており、勤務地エリア...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会:頑張りによって上の役職や色々な経験をさせてもらえることがある
風通しの良さ:部署によるが私の経験した部署は...
平均年収
584 万円残業時間(月間)
32 時間評価・昇給制度:
年に一度、「人事考課」及び「個人目標」の評価が行われます。「人事考課」は本人の実務能力や業務態度などが問われ、「個人目標」は...
給与制度:
基本給が安く、昇給も年間で1万円も上がりません。
基本的には機械販売時のインセンティブが大きいですが、それも年々減ります。
賞与に関し...
平均年収
467 万円残業時間(月間)
28 時間勤務時間・休日休暇:
カラオケの会社の中では休日日数は多いと思います。残業時間も平均20時間前後です。
勤務自体はシフト制なので、指定して休日を...
企業カルチャー・社風:
挑戦というよりは安定を目指しているように感じた。良くも悪くも古風な社風で月初にノルマ達成者を発表する集会をしていた。
組...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
ゴルフを安くする事ができるのがメインでただそれもかなり気を使う、
住宅補助もでるが独身なら7割貰えていたのが毎年1割ずつ縮小していく...
働きがい:
ゴルフ場は、多様なスキルを磨き、成長していくことが出来る職場だと思います。また自分の得意をさらに伸ばし、不得意を克服する事も出来ま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格を持っていると優遇されやすいです。働いている部署によって今の自分のスキルに似合った部署を見つけると働きやすくなると思...
福利厚生:
当時は有給は言わないと貰えませんでした(退職時)
ですが、役職の話によると賀詞があったりボーナスも月1ヶ月分以上貰えたり(店舗による...
平均年収
267 万円残業時間(月間)
130 時間勤務時間・休日休暇:
断続的労働という要するに24時間拘束、その中で全ての業務を夫婦2人で行わなければならず、実質完全にはこなせない状態。
就業...
勤務時間・休日休暇:
法的な労働時間で言えば月に25日ぐらいが24時間労働。オープンは朝7時〜23時までその間は店舗電話の子機の携帯が義務。2...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
午前だけ、午後だけという働き方が出来なかったので確実に9時間拘束の8時間労働でした。
日祭アルバイトの方は土日にガッツリ働...
福利厚生:
長期バイトで働いていると社保にも加入できて雇用保険等にもはいれました。毎年、インフルエンザワクチンを安く受けられたり健康診断があり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風は、従業員をとても大切にしている社風があると感じた。
また体制的にはだいぶ古く、給料も社長が店舗を回り、手渡しでもら...
勤務時間・休日休暇:
長時間労働が前提でした。特に新台入替の時は日付が変わるまで働くことも多々ありました。そのうえ次の日早朝から出勤することに...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
勤めているときはかなり固い雰囲気でした。
上からの命令は必ず行うような社内の雰囲気+店舗も同じ感じです。
組織体制・コミュ...
成長・キャリア開発:
接客に力を入れているので、接客応対や語学力はかなり着くと思う。
かつては語学手当があったが、今はない。
働きがい:
コロナ禍を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しは比較的いいと思う。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションはとりやすい。社員通しは比較的仲が良かった。...
福利厚生:
特にない。退職金もない。通勤手当などは最低限ある。
オフィス環境:
立地は特に問題ない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
全体的に閉鎖的なコミュニティーで事業部間の連携が取れていないことが多かった。風通しは悪い。
組織体制・コミュニケーション...
成長・キャリア開発:
現場で見て学ぶ制度。マニュアル等は皆無だった。何の取得が推奨される等の説明もない。キャリアをどうやって積んでいくのかが謎...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
自分次第では携わらない部分の仕事も職位に関係なく出来る環境だとは思います。ですが昇格システムが長い間構築されていない為...
成長・キャリア開発:
明確なキャリアアップの構築がされていない為、その時の上司に推薦されない限り昇格することはほぼ0に近いです。資格取得の手当...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
eラーニングや研修サービスの導入はされていて最低限のキャリア支援環境はあったと思う。業務上これといって必要な資格がないの...
企業カルチャー・社風:
アルバイトでしたのであまり分かりませんでした。ただ皆さん優しかったです。
組織体制・コミュニケーション:
和気藹々としてま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
長くいれば、昇給するのは確実。でも等級ひとつ上がっても5000円ほどしか変わらない。
賞与は年2回あるけれど、基本給1,5ヶ月で、基...
勤務時間・休日休暇:
希望休は取れる。プリイベートも割と充実。忙しい日は希望休の対応が出来ない。勤務時間は、朝から夜までメニューによって帰れる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:社会保険、厚生年金等の管理は良いのだが、家庭を持つ身として、家族手当てが欲しいと思いますが、給料が良いので、まかなえる。
福利厚生:社会保険、厚生年金などの管理は良いのだが家庭を持つ身として、家族手当が欲しいと思いますが、給与が良いので、まかなえる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:具体的な数字というよりパーセンテージの目標になると思う。例えば公演の場合、前売り80%売るとか、会場でのグッズ販売の売り上げアップ...
成長・キャリア開発:チケットの売り上げ、グッズの売り上げ、販売方法、宣伝方法など自分で工夫する点が多いと思う。各自で目標を決めることになると...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得については必要最低限の資格を会社として推奨し補助もしています。
セキュリティーやコンプライアンス等についての研修な...
企業カルチャー・社風:
風通しの良さはあまり感じられないように思います。
組織体制・コミュニケーション:
社員数も多いわけではないので、それなりに...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【目標の決め方】1日1日の販売で、部屋数が決まっているので、土日は最大70部屋を埋めるという目標が課せられます。色んなお客さんがい...
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップは目指せません。ですが、人としての大切な事を教えてくれます。余生をのんび...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風については、上司の言うことは絶対です。朝礼などで個人攻撃は日常茶飯事です。カルチャーについては、特に感じることはあ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は基本的に8時間プラス1時間の休憩の9時間労働になります。休日休暇は完全週休二日制となっています。その他有給休暇...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は入社から3年経ってから発生するので3年未満の退職の場合は0である。
総合職の場合は住宅補助9割負担なので、転勤の場合も安心で...
給与制度:
昇給は能力に関係なく等しく年1回
賞与は各事業所ごとの売り上げによって異なっており、良い事業所だと2を超えるが悪い事業所だと1を切る...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:自分で観光や食事などの行程を考えて手配をしたお客様から、直接に楽しかった、ありがとうなどの喜びの感想が返ってくると、この仕事のやり...
成長・キャリア開発:小さい会社なので、一人ひとりの力がとても重要です。すでに、出来上がった商品だけではなく、ご要望をお伺いしてお客様に合わせ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
カレンダーどおり土日祝がお休みです。勤務時間については、本人次第で、毎日定時に帰れます(事務処理能力がない方は、長時間労...
成長・キャリア開発:
本人次第です。本人次第で、プラス成長もできますし、マイナス成長もできると思います。
働きがい:
やる気次第でいくらでも成長で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
会社内にはホテル、飲食(2店舗)あり、各部署社員どうしのコミュニケーションは良好です。
ある部署で問題等発生すれ...
勤務時間・休日休暇:
毎月、シフト希望が提出できます。希望する日が他の従業員と被らなければ、希望通りの休日を取ることができるので、家族のイベン...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:基本業務として接客をしますが、仕事柄お客様からの不満のご意見を直接受けることも多いです。けれどもその不満をど...
働きがい:自分がやるべき仕事が明確なので、どれをやったらいいかわからないと言うようなことはない。毎月やった仕事をまとめ、報告する...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
チャレンジや自主性を大切にしてくれる会社だと思います。社員の方は、セミナーなどにも参加されたいようです。
働きがい:
上司の...
事業の強み:
世界的に注目度の高い事業ということもあり、今後は国内シェア率もより高まる傾向にあると思います。
事業の弱み:
客層の高齢化が進んでい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
シフト制なので基本的に残業が発生することはなかったです。
多様な働き方支援:
リモートワークは不可です。シフト制ですが、社員...
働きがい:
お客様と直接お話しさせていただく機会も多く、感謝の言葉などをかけられた際にはやりがいを感じました。また、自身の提案が通り新商品の取...