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ジャパンシステム株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第一事業本部

3.0
口コミ投稿日:2022年09月04日
勤務時間・休日休暇:残業制限はないが、36協定に抵触すると残業できない。多様な働
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月26日
事業の強み:公共向け自社パッケージ。民間向けソリューションはほぼ無く、得意分野は
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月11日
勤務時間・休日休暇:派遣メインの会社のため、派遣先に左右される。基本的には土日祝
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月03日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】規模が小さく能力が有ったと
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:【仕事の厳しさ】厳しいと感じたことはないが、残業は多くて100時間程度
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:高層ビル(サンシャイン60の37F)見晴らが良く、広々としたオフィスで
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】特にありませんでした。自社でなく外注先に常駐
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は高いほうではないかと思う。残代もきっちり出ていた。 賞与につい
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:社長がよくかわるので安定しているのかな?と疑問に思うところはあります。
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第一事業本部

3.0
口コミ投稿日:2022年09月04日
福利厚生:寮はあるが年齢制限あり。オフィス環境:代々木駅から徒歩10分。1階は共
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年03月04日
勤務時間・休日休暇:部署によるが、ほとんど残業がないところもある反面、 1年通して
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:社長等の重役は親会社から来る場合が多いので平社員から社長になったという
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月20日
事業の強み:主に自治体が顧客のため、その点が強みと感じます。しかし、今後人口減や
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第一事業本部

3.0
口コミ投稿日:2022年09月04日
女性の働きやすさ:育休制度はあり、取得している人も沢山いる。女性の管理職はかなり
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年07月01日
組織体制・コミュニケーション:社員同士の交流会はありますが、最近はあまり活動され
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年06月03日
成長・キャリア開発:中間層がいないので自然と入社してすぐのメンバーでも顧客とのや
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月22日
企業カルチャー・社風:社員の技術向上のため様々な取り組みが行われています。技術特
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月18日
企業カルチャー・社風:常駐先のプロジェクトや会社に染まる為、会社独自の文化や社風
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:勤続10年程、年収500万前後(ボーナス込み)ボーナスは夏・冬それぞれ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
雇用の安定性:中途社員自身の問題であると思うが、何をしたいのか、どうなりたいのか
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回答者: 回答なし/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年05月06日
成長・キャリア開発:資格を取ると一時報酬金が得られるので活用するのがおすすめ。た
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践の中で顧客と話しながら仕
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:在籍当時、この業界で給与水準は普通だったと思います。残業代も100パー
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月12日
勤務時間・休日休暇:かなり忙しいプロジェクトに配属されていたので毎日残業、休日出
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月22日
福利厚生:親会社が変わり、非上場になった。手当としては妻子供の扶養手当、住宅、地
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:特にありません。客先常駐の人が多く、その客先に勤務時間は左右
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 公共事業本部/ SE

3.1
口コミ投稿日:2022年11月22日
成長・キャリア開発:資格取得手当は応用情報で12万円、高度情報で20~25万円。
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月09日
女性の働きやすさ:システムエンジニアという職種自体がやはり男性が多めの業界である
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成長が待遇に反映をされているか】長期に渡り同じ職場に入れば、給与が上
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回答者: 女性/ IT系エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月21日
勤務時間・休日休暇:テレワークやフレックス制度はあるものの、客先常駐の場合は勤務
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月12日
女性の働きやすさ:女性社員の割合は少なかったです。当時女性の管理職がいたかは不明
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:新卒採用なのでギャップといえばそうだし、新卒ゆえ
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回答者: 男性/ エンジニア職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 公共事業本部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2021年10月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:OJTなど教育がしっかりしていて成長できると説明
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月02日
女性の働きやすさ:女性といって特別扱いはないと思う。ただ、引っ込み思案の女性より
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年06月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:休職する人が多い。それに引きずられてモチベーショ
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