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山九株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ プラント施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2025年01月21日
企業カルチャー・社風:
社内での交流イベントは多く、社員同士の繋がりが密な企業文化である。
たまに参加する程度であればよいが、現場によってはイベントが増える場合もあるので、家庭と調整しながら参加する必要がある。

組織体制・コミュニケーション:
部下が上司に意見を言いやすい組織体制はある。
若い社員でも活発に意見をぶつけているし、上司もそういった意見を受け入れようという流れになっている。

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 鉄鋼/ スタッフ

3.1
口コミ投稿日:2025年01月15日
企業カルチャー・社風:風通しは本当に配属された場所でかなり異なる。自分のイメージ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2025年01月09日
企業カルチャー・社風:各職場では風通しがいい部署もあるが、上層部からはトップダウ
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回答者: 男性/ 物流管理スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年09月03日
企業カルチャー・社風:働く中で感じるのは、社風の良さです。社員同士のコミュニケー
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回答者: 女性/ 港湾管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年09月27日
企業カルチャー・社風:新人研修後の時期から様々な業務を任せてもらえています。失敗
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回答者: 男性/ 設備整備工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年11月26日
企業カルチャー・社風:明るい社風なので、気持ちよく仕事ができる。仕事では私語が少
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回答者: 女性/ 構内物流作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年12月06日
企業カルチャー・社風:行事が多く活動的な会社。クリスマス会などもあるので珍しいな
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回答者: 男性/ 化学製品製造スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年10月02日
企業カルチャー・社風:現場の人たちは無口とはほど遠く、結構明るい人が多いです!一
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年11月28日
企業カルチャー・社風:責任感のある人が多いです。様々なタイプの人間がお互い協力し
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回答者: 男性/ プラント施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年09月20日
企業カルチャー・社風:当社は現場重視の文化が特に強く、社員一人ひとりの成長を重ん
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回答者: 男性/ 3PL営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 3PL営業部/ マネージャー

4.0
口コミ投稿日:2024年04月01日
企業カルチャー・社風:人を大切にすることを企業理念に掲げており、福利厚生の充実な
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回答者: 男性/ 機械設備整備・点検スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年09月25日
企業カルチャー・社風:社員の成長を重視しており、充実した教育・研修制度が実施され
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 物流/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年02月10日
企業カルチャー・社風:それほど新しいことに挑戦するような風土ではないです。風通し
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年04月21日
企業カルチャー・社風:挑戦機会や風通しは良いと感じた。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ IT企画職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年11月24日
企業カルチャー・社風:人数が多いので、様々な人がいる。周囲を率先して引っ張ってい
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回答者: 男性/ 工場内作業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月27日
企業カルチャー・社風:合理的で効率を重視するところがあります。もちろん、人間関係
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 化学事業統括部/ マネージャー

2.8
口コミ投稿日:2024年02月21日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあまりない。風通しも良くない。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ 倉庫作業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年07月01日
企業カルチャー・社風:オープンで風通しがいい。改善提案がしやすい環境で、上司も気
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回答者: 男性/ 情報システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ IT企画部/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2024年06月07日
企業カルチャー・社風:伝統的な日本企業らしい組織風土である。硬直的で組織が縦割り
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年12月02日
企業カルチャー・社風:各職場次第。組織体制・コミュニケーション:良くも悪くもない
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回答者: 男性/ 貿易事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年08月24日
企業カルチャー・社風:創業100年以上の歴史を持つ大きな会社であるにも関わらず、
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年08月19日
企業カルチャー・社風:協力を重視する風土かと思っております。産業界を支える総合サ
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回答者: 男性/ 重量物とび工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年10月30日
企業カルチャー・社風:僕は昨年入社したので詳しい点までわかりませんが、とても働き
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回答者: 男性/ 工場内作業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年08月01日
企業カルチャー・社風:現場の方は明るい方が多くて、一見怖そうに見える人も、話すと
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回答者: 男性/ スッタフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機工

3.9
口コミ投稿日:2024年01月15日
企業カルチャー・社風:古い体質である、年功序列。挑戦するのも自分のモチベーション
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回答者: 男性/ 機械設備整備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年06月28日
企業カルチャー・社風:どっちかっていうと家族みたいな雰囲気があると思います。上司
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回答者: 男性/ フォークリフト作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年12月13日
企業カルチャー・社風:教育熱心な人が多いので入社してすぐに基本的な業務についてや
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年04月29日
組織体制・コミュニケーション:フラットな関係性が基本で、上司と部下の間でもすごく
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回答者: 男性/ 倉庫作業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年06月25日
組織体制・コミュニケーション:組織体制はしっかりしていますが、人手不足感が続いて
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回答者: 男性/ 作業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年11月19日
組織体制・コミュニケーション:会社主体となって行われる行事やレクレーションが多い
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回答者: 男性/ 機械・設備整備工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年10月29日
ダイバーシティ・多様性:この会社では、多種多様なバックグラウンドを持つ社員が活躍
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年07月24日
企業カルチャー・社風:会社の雰囲気は、一見厳しそうに見えるかもしれませんが、実際
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年02月15日
企業カルチャー・社風:幹部はみな親会社を向いている。親会社の意向次第という感じ。
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月01日
企業カルチャー・社風:作業会社なので安全に対する意識が非常に強い。コンプライアン
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年10月06日
企業カルチャー・社風:近年は全社的にも実力主義の傾向が見られ、仕事ができる人は早
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