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株式会社レゾナックのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 再生医療事業部 品質管理課/ 技師

1.9
口コミ投稿日:2020年09月10日
企業カルチャー・社風:日本の昔からのメーカー気質。声が大きい人が出世している。組
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 再生医療事業部 品質管理課/ 技師

1.9
口コミ投稿日:2020年09月10日
勤務時間・休日休暇:事業部によるが、一部法定ラインぎりぎりなところもある。休日出
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口コミ投稿日:2020年09月10日

回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 再生医療事業部 品質管理課/ 技師

1.9
口コミ投稿日:2020年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇級は年に1回(6月)、賞与は年2回(6月と12月)にある。手当として
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口コミ投稿日:2020年07月15日

回答者: 男性/ 自動車部品製造/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 香取事業所/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2020年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 5万円 35万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 35万円
給与制度:中途採用と新卒者に格差がある。基本給が非常に低い為、残業や休日出勤、夜
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月24日
成長・キャリア開発:海外に一年行けたり、と他社でもあるような研修は一通りあります
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回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月17日
福利厚生:退職金に、現金+確定拠出年金があり、数年在籍していただけでも100万円
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回答者: 男性/ 企画管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 企画管理

2.7
口コミ投稿日:2020年09月23日
福利厚生:今回昭和電工に買収された事により大きく変わる可能性がある。社宅は現行4
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回答者: 男性/ 工務部/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月11日
休日休暇:有給は非常に取りやすかったかと思います工場の保全業務でしたので長期で休
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回答者: 男性/ 自動車部品製造/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 香取事業所/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2020年07月15日
福利厚生:点数制度だった為、中途採用の人は入寮はできるが、社宅にはほぼ入れない。
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口コミ投稿日:2022年09月17日

回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 42万円 12万円 146万円
年収 650万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 146万円
給与制度:残業・休日手当はしっかり出ていた。賞与も大手クラスの並ではないかろうか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:多様な製品ラインナップがあり、比較的小規模事業の集積で安定的な業績
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技師

1.9
口コミ投稿日:2020年06月30日
事業の強み:ニッチで少量多品種な製品がたくさんあるが、特許の取り方に問題があり他
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月24日
福利厚生:一通り揃っていると思います。昔に比べたら少なくなったと言ってる年配の人
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回答者: 男性/ 自動車部品製造/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 香取事業所/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2020年07月15日
勤務時間・休日休暇:まとまった休日を取ることができるが、部署により有休が取りづら
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月24日
勤務時間・休日休暇:オンオフははっきりしている方ですが、お客様が営業していれば、
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月20日
成長・キャリア開発:研修制度がしっかりしていて、自己研鑽が出来る。資格取得手当も
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、8時間程度で有給休暇も取得しやすい。休暇の調整は
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回答者: 男性/ 量産技術ユニット/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 松戸事業所 生産技術

2.8
口コミ投稿日:2021年01月08日
福利厚生:特徴のある福利厚生はないが、一般の大手企業の最底辺の福利厚生は整ってい
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月23日
福利厚生:手厚い方だと思います。住宅補助には助けられました。オフィス環境:よいと
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口コミ投稿日:2022年01月23日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:典型的な年功序列。あとは上司の評価により、役職が上がりますので、上司次
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 再生医療事業部 品質管理課/ 技師

1.9
口コミ投稿日:2020年09月10日
福利厚生:住宅補助は単身と家族用で分かれており、単身用は30歳まで、家族用は40
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口コミ投稿日:2023年08月29日

回答者: 男性/ 工務部/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
評価制度:在職時は中途採用者の昇格は新卒より厳しい感じがした実務能力があっても周
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年09月17日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】1.量的な成果で、査定されるの
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口コミ投稿日:2022年11月24日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:年功序列です。ゆるやかに上昇していきます。普通に生活する分には十分にあ
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年05月03日
成長・キャリア開発:教育制度などはそれなりにあり、自ら希望すれば成長の機会はある
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回答者: 男性/ 工務部/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月29日
福利厚生:退職金は勤務年数のわりには多く出たオフィス環境:工場勤務だったのでオフ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月13日
勤務時間・休日休暇:かなり休みやすい環境ですが、事業所や部門ごとに雰囲気が違う感
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口コミ投稿日:2024年05月20日

回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:昇給、賞与等は他社に比較して、良い方だと思います。各種手当については他
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回答者: 男性/ 課長代理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月31日
企業カルチャー・社風:ほったらかし、年功序列、現場を知らない人が増えてきて、うわ
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口コミ投稿日:2021年10月04日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 60万円 0万円 300万円
年収 1000万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:業界内でも高収入だが、役職給が大きいため、出世が前提条件になる評価制度
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年05月22日
成長・キャリア開発:資格手当も充実している。働きがい:やりがいを感じる場面は薄い
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月10日
勤務時間・休日休暇:三交代の場合は、ほぼほぼ残業や早出がないため、時間は作りやす
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年09月17日
教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】1. 以前は、各部門で社員の成
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月13日
福利厚生:既婚者は住宅補助は6割程度は出ます。制限は7万円程度でした。オフィス環
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月20日
福利厚生:住宅補助、寮はあるが、年齢制限がある。通勤手当、退職金制度はしっかりと
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