3.2

口コミ673件
年収・給与78件
求人0件
フォロー数183人

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口コミ(673件)

年収・給与(78件)

女性の口コミ(76件)

求人情報(0件)

株式会社レゾナックの平均年収は661万円、年収範囲は350～1300万円です（76人の正社員の回答）。

株式会社レゾナックで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを78件掲載中。

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株式会社レゾナックの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
661万円	350~1300万円	76人

（平均年齢35.3歳）

回答者の平均年収	661万円
回答者の年収範囲	350~1300万円
回答者数	76人

（平均年齢35.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	683万円（平均年齢37.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	724万円（平均年齢39.5歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	587万円（平均年齢35.0歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	657万円（平均年齢33.8歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	511万円	650万円	20人
30~34歳	617万円	800万円	15人
35~39歳	679万円	1100万円	14人
40~44歳	774万円	1200万円	12人
50~54歳	960万円	1200万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社レゾナックの口コミを探す

回答者：男性/ SCM/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	28万円	0万円	100万円

年収	650万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:
安いが、日系メーカーとしてなら可もなく不可もなくといった印象。
(日本の平均からすればだいぶ高いのだが)
期待している人にとっては安いが期待していない人にとっては意外と高く感じるか？

評価制度:
役職に見合わない人でも昇進しているように感じる。が、そういう人は殆どは課長ぐらいで止まっている印象なのである意味しっかりしてるのか？

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ モビリティ事業本部/ プロフェッショナル

2.9

口コミ投稿日：2024年05月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1100万円	0万円	0万円	0万円

年収	1100万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:制度が変わったので、よくわかっていない。ボーナスに対する位置付けが下がった

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ モビリティ事業本部/ プロフェッショナル

2.9

口コミ投稿日：2024年05月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1100万円	0万円	0万円	0万円

年収	1100万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点:満足していない。カタチ的には、評価をしてるが、結局、属人的。

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年05月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	41万円	3万円	60万円

年収	600万円
月給（総額）	41万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	60万円

給与制度:新卒だと4年目から一気に上がるそう。上層部の年収については不明。賞与は

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回答者：男性/ メンテナンス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 工務部/ 一般

2.9

口コミ投稿日：2024年09月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	10万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	125万円

給与制度:仕事量に見合っていない。ただし一部の製造課は30分パトロールするだけで

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回答者：男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年12月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:昇給としては、年功序列が強い。仕事を対してしなくても歳を重ねてけば勝手

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年08月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	40万円	8万円	140万円

年収	600万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	140万円

給与制度:業界内では高い水準にあり、同業界で転職しても給与アップはほとんど見込め

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回答者：男性/ 研究開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年07月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	40万円	10万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	200万円

給与制度:福利厚生は一般的な化学メーカーと同じくらいだと思う。最近削ってきている

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年04月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	32万円	6万円	130万円

年収	520万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	130万円

給与制度:ベースの賃金に関しては、基本的に年功序列で上がっていき、成果を残した人

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回答者：男性/ 財務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	7万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	150万円

給与制度:毎年昇給はあるが、昇給幅は年によってまちまちである。昭和電工との統合に

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年11月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:基本給は同業他社にくらべて低いと感じる。賞与はそこそこ5-5.6ヶ月ほ

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回答者：女性/ 基幹職3級/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 実装フィルム課

3.4

口コミ投稿日：2022年04月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	22万円	0万円	100万円

年収	440万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与は10年間以上勤めていてほぼ変わりませんでした。大きく減額されたこ

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年05月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:2023年1月に予定されている昭和電工との統合まで流動的です。同業他社

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年08月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	45万円	10万円	150万円

年収	700万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	150万円

評価制度:　昇進・昇格に関しては実力主義といっているが、その実態は非常に曖昧。少

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回答者：男性/ 開発部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
570万円	36万円	8万円	142万円

年収	570万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	142万円

給与制度:基本給は若手のうちはほとんど上がらない。福利厚生は比較的整っているため

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回答者：男性/ ん/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発/ 研修員

2.2

口コミ投稿日：2022年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:横並び。頑張っても頑張らなくても給料は変わらない。頑張った分だけ給料が

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回答者：男性/ 管理系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年05月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	--万円	--万円	--万円

年収	1000万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:メーカー大手としては標準と思います。住宅手当、健保、年金制度などメニュ

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回答者：男性/ 総合化学/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年度初めに上長との面談で通年目標の策定し、半期毎に達成度を評価しボーナ

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2022年04月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:年功序列制度だが、ベースアップは少ない。年に5000円程度の上昇率で3

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回答者：男性/ 工務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
660万円	41万円	0万円	165万円

年収	660万円
月給（総額）	41万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	165万円

給与制度:昇給グループの役割により、自分がどれだけ貢献したかによる。賞与社内のグ

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年10月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	30万円	7万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	150万円

給与制度:昇給はほぼ確実にしていく、賞与も4か月分は確保されており、住宅手当等の

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回答者：男性/ 研究員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年09月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	29万円	5万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	150万円

給与制度:評価されれば昇給しやすいが、部門や上司による。社内政治が大事になる部分

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:交代勤務手当があるのでそこそこもらえる。家賃補助はかなり出る。昇給はそ

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回答者：女性/ 検査員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.4

口コミ投稿日：2021年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	31万円	11万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	11万円
賞与（年）	0万円

給与制度:派遣社員だったので時給はいいです。残業や休日出勤をすれば手取りは27〜

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回答者：男性/ 財務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年07月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
590万円	36万円	0万円	147万円

年収	590万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	147万円

給与制度:オーソドックスと言える。交通費は2km以上などの制限がある。評価制度:

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回答者：男性/ 設備保全/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年11月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	35万円	10万円	160万円

年収	700万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	160万円

給与制度:給料は悪くはない。手当もしっかり出る。評価制度:実力主義にしたいようだ

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回答者：男性/ 製造オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	28万円	2万円	120万円

年収	500万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	120万円

給与制度:毎年昇給の機会がある。実力に応じた目標を設定すればステップアップする。

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回答者：女性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年04月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
795万円	49万円	0万円	198万円

年収	795万円
月給（総額）	49万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	198万円

給与制度:大企業だけあって、給料は悪くないと思う。評価制度:基本的に年功序列。実

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回答者：女性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:賞与は業績によって増減が大きい。評価制度:人事制度の変更により、希望者

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回答者：女性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年09月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	35万円	7万円	120万円

年収	600万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	120万円

給与制度:実力主義に移り変わりつつあると感じます。評価制度:年度初期に目標を立て

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
0万円	40万円	7万円	100万円

年収	0万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は遅く、年功序列。評価制度:成果とプロセスの２

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
570万円	35万円	0万円	142万円

年収	570万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	142万円

給与制度:転職して年収が前職よりは下がってしまったが、それでも平均よりは高いと思

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年08月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	83万円	0万円	160万円

年収	1200万円
月給（総額）	83万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	160万円

給与制度:製造業としてはいい方だと思

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年12月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	33万円	0万円	130万円

年収	530万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	130万円

給与制度:ランク制になっており、基幹職、総合職と分かれている。評価制度:昇進昇格

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:来年から会社の統合があり給料が増える予定です。評価制度:年功序列型です

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株式会社レゾナックの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 研究/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年03月06日

福利厚生:家族手当有り（1人1万程度）通勤手当有り寮・社宅有り（家賃は地域によっ

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回答者：男性/ 財務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年07月01日

福利厚生:住宅補助・寮、通勤手当、退職金が出る。ただし寮は全社的に減少傾向にある

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造部

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ジェイフィルム株式会社の年収・給与

3.2

東京都千代田区東神田２−５−１５住友生命東神田ビル８Ｆ

メーカー・化学

回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 非正社員

給与水準:基本給はとても安いですが（大体12万～）、残業がべらぼうに多... 続きを見る

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ＴＭＴマシナリー株式会社の年収・給与

3.6

大阪府大阪市中央区北浜２−６−２６大阪グリーンビル６Ｆ

メーカー・機械

回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:毎年一定の昇給がある。評価に基づいて賞与への反映もあるためモ... 続きを見る

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株式会社デンソーウェーブの年収・給与

3.1

愛知県知多郡阿久比町草木芳池１

メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:中途入社だが前職の年収から微増を狙った足元を見た額面を設定さ... 続きを見る

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キーコーヒー株式会社の年収・給与

2.8

東京都港区西新橋２−３４−４キーコーヒー本社ビル

メーカー・食品・飲料

回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:賞与は業績が悪く、近年1ヶ月程度です。営業手当は一応あります... 続きを見る

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株式会社デンソーワイパシステムズの年収・給与

2.7

埼玉県加須市下高柳３１１

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:どんなに業績が悪かった時でもボーナスが支給されなかった事はこ... 続きを見る

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日清食品株式会社の年収・給与

3.4

東京都新宿区新宿６−２８−１

メーカー・食品・飲料

回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:給与ベースは、同業の中ではよいほうだと思う。基本給が低く、ボ... 続きを見る

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東芝エネルギーシステムズ株式会社の年収・給与

3.1

神奈川県川崎市幸区堀川町７２−３４

メーカー・機械

回答者：女性/ 貿易事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

給与制度:正規社員の方は非常に高給だと感じる。1分単位で就業時間が付い... 続きを見る

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澁谷工業株式会社の年収・給与

3.1

石川県金沢市大豆田本町甲５８

メーカー・機械

回答者：男性/ 研究開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:基本給が少ないため、残業してようやく生計が成り立つ。賞与は対... 続きを見る

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株式会社島津製作所の年収・給与

3.6

京都府京都市中京区西ノ京桑原町１

メーカー・精密・医療機器

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:50代年収としては平均以上であり、満足している。仕事内容・拘... 続きを見る

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会社名	株式会社レゾナック
業界	メーカー
URL	https://www.resonac.com/jp
所在地	東京都港区芝大門１丁目１３番９号

連結従業員数	25803名
代表者	髙橋　秀仁
決算月	12月
株式情報	4004(化学)　/　プライム市場
平均年齢	41.2歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社レゾナックの平均年収は661万円、年収範囲は350～1300万円です（76人の正社員の回答）。

株式会社レゾナックで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを78件掲載中。

1		中外製薬株式会社 4.0 口コミ(571件)
2		株式会社キーエンス 3.9 口コミ(1029件)
3		株式会社ディスコ 3.8 口コミ(562件)
4		ソニーグループ株式会社 3.7 口コミ(4330件)
5		株式会社村田製作所 3.7 口コミ(1366件)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	683万円（平均年齢37.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	724万円（平均年齢39.5歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	587万円（平均年齢35.0歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	657万円（平均年齢33.8歳）

株式会社レゾナックの年収・給与｜エンゲージ会社の評判

株式会社レゾナックの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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