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三井E&Sシステム技研株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月09日
女性の働きやすさ:平均的な会社女性は部署にもよるがパートナーさ
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回答者: 男性/ システム運用保守/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ビジネスソリューション事業部

3.4
口コミ投稿日:2024年03月12日
オフィス環境:会議室は少ないように感じた。千葉オフィスは幕張テクノガーデンの1フ
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回答者: 男性/ システム運用保守/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ビジネスソリューション事業部

3.4
口コミ投稿日:2024年09月14日
勤務時間・休日休暇:出来る人に仕事が集中する。休日出勤もプロジェクトにより発生す
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年12月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:IT会社の割に社風は昔の会社のような感じだったこ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:古い体質の考え方の人間が多いので、目新しい提案にまともに向き合ってもら
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年02月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:業務内容が思った以上に特殊でつぶ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
勤務時間・休日休暇:基本的にはカレンダー通りに休める場合があるし有給も取りやすい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年10月04日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすかった。勤務時間は人による
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
教育・研修:新入社員全員に対しマナー研修及びプログラミング、ネットワークの研修を
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回答者: 男性/ システム運用保守/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ビジネスソリューション事業部

3.4
口コミ投稿日:2024年03月12日
女性の働きやすさ:女性のPMも居たので、男女関係なく実力を見
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月10日
事業の強み:既存事業をまじめにやってきたことが強みで財産
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年07月20日
成長・キャリア開発:常駐先によっては新しい技術を学べるのでスキルアップに繋がる。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年07月20日
働きがい:担当業務から得られるスキルに着目し、スキルアップシートを作成する。半期
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業ありきな社風だとは
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
教育・研修:実務レベルどころかパソコンの大先生になれればいい方の研修しかない上、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
企業理念の浸透:非常に体面を気にしている会社である。そのため、不満点に関して労働
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
オフィス環境:幕張本社は駅からそれなりに近く、また周辺に飲食店が数軒あったことも
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月17日
女性の働きやすさ:人数は少ないが、男性と変わりなく
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:携わることのできな
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
女性の働きやすさ:とにかく女性には優しいため、産休や育休を取る人は多いように思え
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回答者: 男性/ フィールドサービス営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ SS事業部/ 担当営業

4.1
口コミ投稿日:2024年01月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:それほどギャップは
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
新規事業への取り組み:社内ネットワークから外部に接続することで、新しい技術につい
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:営業の受注が実際の作業に応じた金額でない事が多く、常にサービス残業が必
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:耳が遠いのか、威嚇の為か不明だが、声が大き過ぎる役員が
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年02月12日
勤務時間・休日休暇:水曜日が定時退社と決められており、職場を循環する人たちがいて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:比較的自由に意見が言える雰囲気があり、実際に何を言って
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年02月12日
女性の働きやすさ:時短勤務や、産休育休は当たり前。初年度から年次有給休暇が22日
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
成長・キャリア開発:教育ノウハウは存在せず、何もかもがなあなあで曖昧な上、業務自
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年02月12日
教育・研修:最初の三ヶ月は、必ず研修期間を設けてくれている。だがしかし、管理され
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
オフィス環境:幕張はとにかく狭い。何を考えていたのか、数年前に23Fにあったオフ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
勤務時間・休日休暇:平均すると月30時間程度の残業時間となる。企業規模が小さいに
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年02月12日
入社理由・入社後の印象:地元の千葉で働きたかったから。所在地の幕張テクノガーデン
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年02月12日
女性の活躍・女性管理職:年功序列であるが、成果を出せば女性でも昇給はしやすい。男
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】昇給率は極めて低い。実家から通勤不可能な社員は借上社
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
成長・キャリア開発:勤務中に上司や同僚の視線をかいくぐってネットサーフィンしたり
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