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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

3.2

口コミ投稿日：2024年03月10日

成長・キャリア開発:
資格取得は基本情報技術者試験についてはかなり手厚い補助があります。講座と受験料の補助があります。
ただそのほかの資格は基本的に自主的な勉強が必要となります。それでも報奨金があるので、ある程度は賄える印象です。
生命保険会社系列であるため、生命保険講座という試験への合格が必須となります。教材代こそかかりませんが、2か月に1度（計4回8科目）の試験の度に受験量がそれなりに引かれることになります。またこちらは1年目の間にすべて合格することが推奨されていますが、部署・担当によっては勉強時間がとりにくいため負担に感じている社員も多くいます。

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回答者：女性/ 企画・事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年07月09日

成長・キャリア開発:指定の資格を取れば報奨金としていくらかもらえる。研修も用意さ

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回答者：男性/ se/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年10月06日

成長・キャリア開発:資格取得手当や研修はあるが、忙しい部署では業務優先のため、な

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回答者：男性/ チーフシステムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年03月25日

成長・キャリア開発:一定レベルのシステムスキル、コミュニケーション力、論理的思考

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回答者：男性/ プロジェクトマネージャ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 法人保険システム部/ 課長補佐

2.5

口コミ投稿日：2022年12月11日

成長・キャリア開発:資格取得時には一時金の支給あり研修は充実働きがい:通常のシス

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回答者：女性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年12月27日

成長・キャリア開発:資格手当や研修は充実している。勉強が好きな人や向上心に満ち溢

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 基盤システム部/ 社員

3.2

口コミ投稿日：2022年10月06日

成長・キャリア開発:いろんな研修はあるので実力はアップできるやりたい内容も提案は

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年12月15日

成長・キャリア開発:仕事から得られる知識やスキルが限定的であるため成長はあまり感

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回答者：男性/ チーフエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年06月12日

成長・キャリア開発:資格取得手当や研修は充実している。働きがい:プロジェクトマネ

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 基盤システム/ なし

3.2

口コミ投稿日：2024年02月12日

成長・キャリア開発:希望を出せば、社外の研修などは積極的に参加させてもらえたと感

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年06月06日

成長・キャリア開発:研修制度や業務外活動などが充実している。しかし残業が多い場合

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回答者：女性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月24日

成長・キャリア開発:研修など手を挙げれば色々と受けられる

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回答者：女性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年07月03日

成長・キャリア開発:古いシステムのため、エンジニアとしての成長は特に感じられない

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月20日

成長・キャリア開発:新人制度は充実しているが、資格取得手当は一時金の支給のみで、

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回答者：女性/ ジュニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年07月20日

成長・キャリア開発:情報試験の視覚を取得すると一時金をもらうことができる。基本情

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回答者：女性/ se/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年04月07日

成長・キャリア開発:所属していた部署では若手の意見を汲み取ってもらえた。どうした

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回答者：男性/ se/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年06月25日

成長・キャリア開発:成長、キャリア開発は難しい。希望する社外研修をなかなか受講す

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年09月16日

成長・キャリア開発:資格取得にて賞与があるなど、資格取得を応援する制度が充実して

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回答者：男性/ ＩＴエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年02月20日

成長・キャリア開発:システムの上流工程を経験できるので、キャリアの経験としては良

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月26日

成長・キャリア開発:若手のうちからプロジェクトリーダーを任せてもらえるため、当事

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年04月18日

働きがい:全体的に若手社員が多く若手にも仕事が回ってくるのでその点で働きがいがあ

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年12月28日

成長・キャリア開発:定期的に研修が設けられており、キャリアを支援する制度は整って

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ システム基盤/ CSE

3.2

口コミ投稿日：2021年09月20日

成長・キャリア開発:下流工程は低年次のみで、基本は上流工程に携わる。そのため、技

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回答者：男性/ se/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年12月19日

成長・キャリア開発:新しい分野に主体的に動けば成長できると思います。働きがい:配

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2020年04月09日

働きがい：第一生命のユーザーと膝を突き合わせてシステムの仕様決めるので、相手のニ

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回答者：男性/ チーフエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年10月03日

成長・キャリア開発:ユーザとBPの橋渡し役をすることが多い。そのため、ユーザの業

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月05日

働きがい：一般職でも実力とやる気さえあれば、グループ各社や他部署への異動が可能。

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回答者：男性/ CSE/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2020年07月17日

働きがい:目新しい仕事はなく、同じような仕事を延々と繰り返すことになるので、良く

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年02月14日

成長・キャリア開発:資格は指定の資格を取得することで一時金をもらうことができた。

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回答者：回答なし/ ITエンジニア/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年06月01日

成長・キャリア開発:新人研修がしっかりしている印象がある。入社から配属まで3か月

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2016年07月09日

働きがい：やりがいはハッキリ言って無い。内勤ゆえに実際に使うお客様からの「ありが

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2016年04月24日

教育・研修：大企業ゆえ研修・教育制度は充実していた。まず社内研修があり、そこでは

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2016年04月24日

成長・キャリア開発：事務の効率化スキルが上がった。割と短期スパンで仕事が立て込む

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2016年07月09日

成長・キャリア開発：良くも悪くも大企業気質があるので、大企業とはこのようなものな

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2016年07月09日

教育・研修：社内教育も社外研修も充実している。システム系の研修もあれば、あまり関

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会社名	第一生命情報システム株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.dls.co.jp/dls/
所在地	東京都千代田区有楽町１−１３−１

従業員数	1799名
設立年	1988年
資本金	1000百万円
代表者	佐藤智
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2112件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1690件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(684件)
4		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1307件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2920件)

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