回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
400万円 | 30万円 | 2万円 | 60万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 2万円 |
賞与(年) | 60万円 |
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東京モノレール株式会社の口コミ一覧ページです。東京モノレール株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを82件掲載中。エンゲージ会社の評判は、東京モノレール株式会社への転職・就職活動をサポートします!
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
400万円 | 30万円 | 2万円 | 60万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 2万円 |
賞与(年) | 60万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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450万円 | 35万円 | 5万円 | 50万円 |
年収 | 450万円 |
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月給(総額) | 35万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 50万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 0万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 23万円 | 0万円 | 20万円 |
年収 | 300万円 |
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月給(総額) | 23万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 20万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 28万円 | 3万円 | 62万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 62万円 |
東京モノレール株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者: 男性/ 運転士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 乗務区
鉄道業と言う免許制の業態なので、コンビニなどよりは敵対他社が少ない。
鉄道以外の業務はほぼないので鉄道が順調であれば安定している。
事業の弱み:
圧倒的キャパの違いを認識していないので敵と考えず共存することに特化した方がよい。
また、先読みが甘すぎているので、最大限の危機を持って経営をした方がよい。
京急加算運賃廃止の件もしかり。
事業展望:
コロナ禍で一日数千万の赤字を垂れ流していたにもかかわらず、なんら対策を講じることもなかった。そのため10年分の利益を吹っ飛ばし債務超過に陥ったがそれでも対策はほぼ行われなかった。
賃金を減らす列車本数減らす止まり。
2029年からは親会社の羽田アクセス線開業予定。京急は列車本数を増大させるための線路新設、東急羽田乗り入れ。
先行きは暗すぎる。
定年後の雇用確保を就業規則に記載しているが、断られる人が出てきたほど様子は変わってきています。