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株式会社さくらケーシーエスのすべての口コミ

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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月21日
勤務時間・休日休暇:ノー残業デイがありますが、それ以外では定時退社される方は少な
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月21日
女性の働きやすさ:女性のリーダー職も多く、働きやすいと思う。性別に関わらず能力で
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 10万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 162万円
給与制度:一般的評価制度:成果に応じて昇級昇格すると言うルールにはなっていた。特
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年09月04日
勤務時間・休日休暇:休日出勤があっても代休は取得出来る。残業は部署によるが、多く
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回答者: 男性/ リーダ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月02日
成長・キャリア開発:基本情報技術者試験に取らないと出世できません。ゆえに給料も全
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ システム事業部/ マネージャー

3.2
口コミ投稿日:2021年03月01日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトの関係で土日にテストの実施などがある場合もあるが
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回答者: 回答なし/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

3.2
口コミ投稿日:2023年08月05日
女性の働きやすさ:女性の管理職を増やしていきたい動きが見える。産休取得など、ライ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月08日
福利厚生:住宅補助はほぼない。社宅も遠方に住むものだけ。通勤手当と退職金はきちん
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月18日
福利厚生:退職金はわずかだがある。住宅補助もわずかだがある。社宅の場合は3割負担
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 370万円 80万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 370万円
残業代(月) 80万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与に関しては、残業代もしっかりと支給されるので働いた分だけ貰える。ま
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月08日
福利厚生:社員持ち株会はある。株価がほぼ変動なしオフィス環境:一時期、サテライト
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月10日
福利厚生:福利厚生も一般的な内容だと思います。オフィス環境:本社ビルはありますが
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月08日
勤務時間・休日休暇:残業が多く、システム納品前には、場合によっては徹夜も発生して
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月21日
組織体制・コミュニケーション:定期的に社員が集まる機会があり、部署を超えて交流が
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月25日
福利厚生:退職金、住宅補助ありました。オフィス環境:常駐先での勤務になりますので
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年06月09日
福利厚生:福利厚生は充実しているが、悪い意味で従業員に優しすぎる。通勤手当や住宅
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は技術者として成長していきたいと考えていた
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月05日
企業カルチャー・社風:当時は経営層が他のグループ会社からの出向か転籍ばかりであり
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:三井住友グループの組合です。 福利厚生、健康保険組合連合会などはちゃんと
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月04日
福利厚生:退職金制度は整っていますし、社員持株会は多くの方が入っています。住宅補
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年09月01日
福利厚生:福利厚生は充実していると思う。オフィス環境:本社に移転することになり、
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回答者: 男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ リーダー

2.8
口コミ投稿日:2021年12月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:人事の人柄がよく、真面目でおっとりしていたイメー
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与はそれなりにいただけます。残業代もありました。残業代で稼いでいた部
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年06月09日
企業カルチャー・社風:上の人から言われたことは絶対感が強すぎる。組織体制・コミュ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給はほとんどない。賞与はきちんと支払いがある。住宅手当はほぼないとい
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:満便なく知識は着くが、特化がない。 人間的な成長岳ではなく仕事
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月02日
入社理由・入社後の印象:神戸本社であること。三井住友銀行グループで、安心して安定
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月13日
教育・研修:2018年に社長が交代した結果、以前よりも増してテクノロジー分野に対
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ システム事業部/ マネージャー

3.2
口コミ投稿日:2021年03月01日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい職場であると思う。社会の流れもあり、積
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月14日
成長・キャリア開発:先輩・上司のサポート体制がきちんとしているため、安心して仕事
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:業務上必須ではない情報処理技術者資格が昇級(昇格)条件として必要。受験
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月17日
オフィス環境:東京のオフィスは手狭で、SEとして採用された職員はほとんどが客先へ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年09月01日
成長・キャリア開発:IT企業に身を置きながら、親が銀行でその文化を受け継いでいる
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月08日
成長・キャリア開発:勤務していたころは特になかったように思う働きがい:特にないが
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月05日
働きがい:顧客と何かを作ると言う事は非常にやり甲斐があった。結果として想定してい
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