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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 埼玉エイブル

4.7

口コミ投稿日：2024年07月14日

成長・キャリア開発:
コミュニケーション能力、交渉力が身につくことが最大の強みだと感じる。
業務に必要な資格等は学習を支援するようになっており、合格者にはお祝い金も用意している。

働きがい:
お客様から言われた条件にあったお部屋を探すことではなく、お客様に安心安全な暮らしを提案する仕事と認識している。私たちがお客様に提案した内容を受け入れて頂いたり、喜んでいただいた時は最高にうれしいです。
また、空室でお困りのオーナー様の物件をご紹介し、無事に良いお客様が決まってオーナー様が喜んでくださった時は最高に達成感を感じる事ができますし、やりがいを実感します。

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回答者：女性/ 仲介営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年05月28日

成長・キャリア開発:新卒で入れば、研修などはしっかりしている。しかし中途の場合、

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2024年07月22日

成長・キャリア開発:宅建の手当はあるが、賃貸経営管理士の手当は出ない。新卒研修は

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 管理部/ なし

3.0

口コミ投稿日：2024年01月17日

成長・キャリア開発:不動産に携わる資格取得への支援は手厚い印象。合格すれば費用も

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ 店長代理

3.2

口コミ投稿日：2024年04月03日

成長・キャリア開発:未経験だと、得るものは多いと思います。実際にＯＪＴがしっかり

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年10月02日

成長・キャリア開発:宅地建物取引士の資格があれば給与アップ。支援制度があれどほぼ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年06月17日

成長・キャリア開発:研修はしっかりあります。さまざまな店舗に行きその店舗の雰囲気

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年08月28日

成長・キャリア開発:Eラーニングなど含めて研修のツール整備などはそれなりにある。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年04月29日

成長・キャリア開発:宅地建物取引士や賃貸不動産経営管理士の資格は会社のバックアッ

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回答者：女性/ 不動産/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 東京/ 営業

2.5

口コミ投稿日：2024年07月10日

成長・キャリア開発:宅建を勉強するサポートはあるようです。働きがい:給料、年収は

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年05月24日

成長・キャリア開発:宅建プロジェクトなど、資格に関しては前向きな会社だと思います

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年04月30日

成長・キャリア開発:賃貸仲介業務全般行うので、賃貸仲介一通りの経験や専門知識が身

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回答者：男性/ 経理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 経営統括本部/ マネージャー

2.1

口コミ投稿日：2023年11月02日

成長・キャリア開発:宅地建物取引士の資格推進は行っている。普通に勉強すればそれほ

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回答者：回答なし/ 正社員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年09月19日

成長・キャリア開発:資格に関しては、宅建資格を取ると10万円の資格手当が発生して

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年09月06日

成長・キャリア開発:私の所属していた地域では、宅地建物取引士の資格取得のために、

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月23日

成長・キャリア開発:宅建の資格を取りやすい会社です。教材も安く手に入り動画で講習

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 明大前西口店/ 社員

4.9

口コミ投稿日：2023年11月16日

成長・キャリア開発:宅地建物取引士の資格を取るためにカリキュラムを組んでくれてい

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年08月19日

仕事を通して身につくスキル:賃貸不動産に関して、家賃相場や地域の特性、入居時・退

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月26日

成長・キャリア開発:お客様に感謝された時はやりがいになります。が、クレーム対応な

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回答者：男性/ 不動産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 担当

3.4

口コミ投稿日：2023年06月22日

成長・キャリア開発:研修制度もあり、ｓｔｅｐＵＰに力を入れております。また、新人

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回答者：男性/ 不動産仲介/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年08月23日

成長・キャリア開発:宅建の資格も取得すると基本給2万円アップ。5問免除の研修など

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回答者：男性/ 不動産/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 兵庫西営業部/ 一般社員

3.1

口コミ投稿日：2023年12月08日

成長・キャリア開発:宅地建物取引士の資格を取得する為の制度はありました。働きがい

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年08月19日

働きがいを感じるポイント:大きな問題を解決できた際や、金額の大きい部屋が成約にな

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月26日

成長・キャリア開発:宅建は取るように言われ、合格すれば受験料全額会社負担で、月の

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回答者：男性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2023年05月09日

成長・キャリア開発:宅建を取るとお祝い金として受験料がででる。それだけ、研修も薄

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年05月24日

成長・キャリア開発:宅建の取得研修が有料で受けられる。働きがい:給料面で評価され

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年02月25日

成長・キャリア開発:入社前の研修制度がある。また、色々なお客さんやオーナーさんと

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回答者：男性/ 仕入れ、仲介営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 城南営業部/ 一般

3.5

口コミ投稿日：2023年06月17日

成長・キャリア開発:宅建を取れば手当がもらえます。研修は新卒の子達には手堅くやる

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年02月23日

働きがい:賃貸仲介営業なので、毎月かなりの数の仲介を社員一人一人こなしており、手

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回答者：男性/ 不動産/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2022年09月13日

成長・キャリア開発:資格手当はもらえますが、研修などは一切ない。働きがい:初めて

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年07月25日

成長・キャリア開発:不動産業界では必須の宅建という資格をとにかく取得するよう会社

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年11月19日

成長・キャリア開発:営業職を経験し、開発や管理などキャリアアップとして部署異動の

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年03月11日

成長・キャリア開発:幅広い年層のお客様と関われるので、提案の仕方の幅が広がると思

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回答者：男性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年11月14日

成長・キャリア開発:新卒入社時、入社後1～3年、中堅社員層、役職者層、幹部候補層

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年10月05日

成長・キャリア開発:宅建手当で20000円が支給されますが、住宅手当はありません

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会社名	株式会社エイブル
業界	不動産・建設（不動産賃貸仲介）
URL	https://www.able.co.jp/
所在地	東京都港区元赤坂１丁目５－５元赤坂ＳＦビル

従業員数	3031名
設立年	1979年
資本金	80百万円
代表者	堺大祐
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

1		ハウスコム株式会社 3.2 口コミ(1192件)
2		株式会社レオパレス２１ 3.1 口コミ(4119件)

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