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積水ハウス株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年10月17日
女性の働きやすさ:
技術系でも活躍されている女性の方は多く安心して働ける環境です。技術社員以外にもCADオペレーターさんや事務の女性の方が近くにいるので温かみのある職場です。育休、産休も一年以上取得される方がほとんどで周りの理解も充分あります。また、復帰後も時短勤務を活用され小学校低学年まで長く活用して仕事とプライベートを両立されている方も見られます。お子さんの体調不良による早退欠席も業務が個人での作業になるのでご迷惑をかける事なく自己完結出来るところも良い点だと思います。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月04日
女性の働きやすさ:多様な感性が求められるお住まいづくりにおいて、あらゆる分野で女
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回答者: 男性/ 資材調達、ESG推進/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年02月06日
女性の働きやすさ:有給休暇は奨励していて、取得しやすい環境。7割くらい取れます。
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回答者: 女性/ 賃貸事業営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年07月10日
女性の働きやすさ:営業に関しては女性にはやはり向いていないと思うことも多い。休日
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月15日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は推進しておりますので、スピードは本人のやる気
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年09月18日
女性の働きやすさ:男性が多い会社だったこともあり、女性社員に気を遣ってくれていま
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年09月19日
女性の働きやすさ:女性の営業職、技術職もとても多くなってきており、会社として女性
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回答者: 女性/ 新築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年05月15日
女性の働きやすさ:どの部署も女性が割といる印象です。ロールモデルをつくるべき、少
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年11月07日
女性の働きやすさ:産休や育休に力を入れているため、女性にとってはすごく働きやすい
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回答者: 女性/ 用地仕入/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月10日
女性の働きやすさ:産休育休だけでなく、そのほかに子どもサポート休暇(子育てのため
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月26日
女性の働きやすさ:育休制度は他の会社より整っていると感じた。新卒で入った場合は、
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月23日
女性の働きやすさ:ダイバーシティ研修など、女性が働きやすい環境作りに力を入れてい
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回答者: 回答なし/ 営業内務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月01日
女性の働きやすさ:産休育休制度はしっかりしていると思います。産休手当とは別に、1
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回答者: 女性/ 戸建営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月20日
女性の働きやすさ:女性でも正当に評価され、管理職にも登用される。雰囲気は、配属さ
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月04日
女性の働きやすさ:お子様がいる女性社員にとってはとても働きやすい会社だと思います
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回答者: 男性/ 特定企画営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月22日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用に力を入れており、常に登用率を意識しているだけ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2024年11月10日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい会社だと思います。比率は男性の方が多かっ
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年01月25日
女性の働きやすさ:とても働きやすい。内務は電話対応で顧客からクレームも受けるが、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2025年01月15日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用も進んでおり、差はない
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月01日
女性の働きやすさ:男女平等に業務に就ける分、家事育児をパートナーに任せられる人と
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年09月04日
女性の働きやすさ:男性も含め育休は強制的に取るようになります。何年子育てとの両立
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ チームリーダー

1.8
口コミ投稿日:2024年03月03日
女性の働きやすさ:女性は非常に働き易いように見えます。育休も時短も在宅勤務も取れ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年09月19日
女性の働きやすさ:女性の管理職を増やそうと努力している。女性向けLDR研修やMG
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年12月05日
女性の働きやすさ:女性は比較的優遇されており、言いたい事は通る様な環境です。ただ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業課

3.9
口コミ投稿日:2024年02月10日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多くなりました。また男女とも育児休暇も取りやすく
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年08月07日
女性の働きやすさ:女性営業に対して、研修などフォローも手厚くなっているため不動産
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月07日
女性の働きやすさ:若手の女性営業はとにかく大切にされてる印象です。営業活動をして
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月10日
女性の働きやすさ:勤務時間が長い、平日休みなど、結婚出産というライフステージでは
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年12月17日
女性の働きやすさ:女性の管理職は少ない。事務やパートであれば問題ないと思うが、総
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年04月24日
女性の働きやすさ:女性の管理職は未だ少ないですが、現在女性を積極的に雇用している
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月02日
女性の働きやすさ:部署による。管理職登用は女性は積極的に声がかかるが、フルタイム
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回答者: 男性/ 設計/現場監督/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年06月30日
女性の働きやすさ:今では現場監督まで、女性の採用を増やしている。かなり女性の採用
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年09月02日
女性の働きやすさ:設計の女性社員は半分以上いると思う。現場監督の女性社員はまだま
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月16日
女性の働きやすさ:女性に対しての研修や面談があり、新卒採用の女性率も年々上がって
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年01月25日
女性の働きやすさ:積水ハウスは、そもそも女性が少なめであり、あまり女性の上司はい
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