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株式会社エクセディの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.0
671件
株式会社エクセディの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。株式会社エクセディで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを671件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社エクセディへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年08月18日
口コミ投稿日:2024年08月05日
回答者: 男性/ 開発実験/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年07月17日
回答者: 男性/ 手配業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主担当
4.3
口コミ投稿日:2023年09月27日
回答者: 男性/ 監督職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年10月19日
回答者: 男性/ ロボットソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発本部/ 主担当
3.5
口コミ投稿日:2023年01月11日
回答者: 男性/ 開発部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年05月26日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.9
口コミ投稿日:2023年03月28日
回答者: 男性/ 機械系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2022年05月21日
回答者: 男性/ 係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
1.3
口コミ投稿日:2023年06月03日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2024年11月24日
回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2024年06月16日
回答者: 男性/ 機械/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2024年04月03日
回答者: 男性/ あ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
1.1
口コミ投稿日:2023年12月06日
回答者: 男性/ 技術エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造/ 係長
3.2
口コミ投稿日:2022年01月12日
回答者: 男性/ 現場/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2022年11月09日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2021年06月15日
回答者: 男性/ 責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2021年08月29日
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2021年12月04日
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2021年10月28日
回答者: 男性/ 手配業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主担当
4.3
口コミ投稿日:2021年04月14日
回答者: 男性/ 精密機械加工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2021年06月08日
回答者: 男性/ 手配業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主担当
4.3
口コミ投稿日:2023年02月24日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 国内営業部/ なし
3.3
口コミ投稿日:2020年11月16日
回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部/ 主任技術員
2.6
口コミ投稿日:2020年10月16日
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2020年08月28日
回答者: 女性/ 管理系/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2020年12月16日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業第一チーム
2.2
口コミ投稿日:2019年11月20日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年11月20日
口コミ投稿日:2019年11月23日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年11月23日
口コミ投稿日:2019年11月20日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年11月20日
口コミ投稿日:2019年11月16日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年11月16日
口コミ投稿日:2023年07月19日
回答者: 男性/ 保全/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2019年04月26日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月26日
口コミ投稿日:2019年05月17日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年05月17日
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3.0
神奈川県秦野市曽屋518
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 生産技術部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休暇も取りやすいと思います。勤務時間ずらすことも可能だと思い...
続きを見る
2.7
埼玉県狭山市新狭山1−1−12
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:GW、お盆、年末年始の年3回、大型連休があります。その年にも...
続きを見る
2.6
愛知県碧南市港南町2−8−12
メーカー・自動車・自動車部品
2.7
神奈川県横浜市港北区新横浜1−19−20SUNHAMADABLDG.5F
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業や休出の多さは部署によってかなり変わりますが、技術系の部...
続きを見る
2.9
愛知県大府市北崎町井田27−1
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:何年か前に組み合いの活動で1日だけアニバーサリー休暇が存在し...
続きを見る
3.3
神奈川県横浜市西区高島1−2−5横濱ゲートタワー
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 分からない/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:働きやすそう。工場で働いている人は知らんけど、大変そう。多様...
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3.7
東京都渋谷区渋谷3−6−7
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 開発部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:非常に良いと考えます。多様な働き方支援:リモート及び、フレッ...
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2.8
兵庫県宝塚市栄町1−12−28
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:人によって残業時間がまちまちです。多様な働き方支援:リモート...
続きを見る
3.5
愛知県刈谷市昭和町1−1
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 技能職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 先端技能開発部/ なし
勤務時間・休日休暇:技能職では原則残業はなく、フレックスです。有休は当日でもスム...
続きを見る
2.6
東京都港区西新橋1−6−13吉荒ビル9F
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:場所によっては毎日定時の人もいるが忙しい人は毎日残業している...
続きを見る
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社エクセディの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 回答なし/ 検査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 検査
工場なので基本祝日はなく、
受注などの生産計画次第では土日出勤があり、盆休みなどの大型連休前の日曜は夜勤のみ出勤がある。
部署によるが上からの指示で残業が全く出来いので、家庭との両立はしやすいが、仕事が溜まっているのに残価出来ずの悪循環が起きやすい。
多様な働き方支援:
有名な企業なので、理由さえちゃんと話せば可能な限り支援はしてくれる