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三井情報株式会社の口コミ一覧ページです。三井情報株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを649件掲載中。エンゲージ会社の評判は、三井情報株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ SE（汎用系）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ その他

3.3

口コミ投稿日：2022年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	120万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:
毎年、役職等級別に目標を設定し、その達成状況で翌年の等級やボーナス額が変わる。但し、個人評価は相対評価なことと所属部門の業績も考慮されるので、個人的に最高評価を得られたとしても部門の評価が低いとボーナス額が下がることになる。逆に、個人的に大した評価をもらえなくても、部門評価が高いとボーナス額が多くなる。同じ役職等級だと不公平感が感じられる。資格は上長が承認すれば、研修費や受験料を会社が負担してくれ、資格取得時に手当が1回のみ支給される。入社前に取得した資格には手当は支給されない。PMP等の資格維持に必要な活動費用は、面談時に支給されるかどうか確認するべき。資格取得については簡単な資格は積極的に取らせようとするが、難しい資格や費用が高い資格取得はあまり積極的ではない。業務に関係ない資格だと上長が判断した場合は、会社は費用負担してくれない。資格を取得しても、資格を活かした業務に携われるかどうかはわからない。

評価制度:
役職等級は、過去数年分の実績と評価を元に上長が推薦し、昇級の研修や面談や論文試験を受けることで上昇する。2年連続一定の評価以下だった場合や長期休職等が発生した場合は、役職等級が下がる。
年功序列ではないが、実力主義でもなく、アピールが上手い人が評価される傾向にある。

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回答者：男性/ SE（汎用系）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ その他

3.3

口コミ投稿日：2022年09月28日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は9:15～17:30となっている。昼休みは基本的に

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回答者：男性/ プロジェクトマネージャ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ マネージャー

3.7

口コミ投稿日：2022年06月08日

企業カルチャー・社風:中途採用者も多く、多様な人材がいるため、かなり風通しは良い

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年09月04日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも体育会系とは逆の雰囲気というのが適切か。年齢層

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回答者：男性/ SE（汎用系）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ その他

3.3

口コミ投稿日：2022年09月28日

福利厚生:確定拠出年金である。30歳以上は毎年人間ドックが義務づけられている。年

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回答者：男性/ SE（汎用系）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ その他

3.3

口コミ投稿日：2022年09月28日

成長・キャリア開発:所属する部門や業務内容にもよりますが、SIer的な業務だと顧

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回答者：男性/ SE（汎用系）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ その他

3.3

口コミ投稿日：2022年09月29日

事業の強み:親会社やグループ企業の業務やシステム運用を担当することが多いです。親

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回答者：男性/ えんじにあ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月07日

福利厚生:退職金は確定拠出年金を自分で設定する形になる。寮はないが、住宅補助はあ

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回答者：男性/ ITコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月19日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は残業が40~50h程度。案件によって異なるので、案

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年02月04日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は配属先によると思いますが、思った以上に残業している

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年02月04日

福利厚生:住宅補助は条件付き、3年目までもらうことができます。しかしその条件が厳

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月18日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署によってバラつきがあり、普段定時で帰ることがで

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回答者：男性/ 営業担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 関西第一営業室/ 担当

5.0

口コミ投稿日：2024年06月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:専門的な知識が必要とされるイメージを持っていたが

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービスマネジメント第２事業部/ なし

3.1

口コミ投稿日：2022年07月10日

福利厚生:住宅補助は新卒入社で3年目まで出るようだ。交通費に関しては会社で指定し

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年07月01日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多く、風通しも良い。物腰の柔らかい社員が多い

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	7万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	137万円

給与制度:中途の場合、前職の年収を考慮されて決定します。新卒入社の場合、新卒から

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回答者：男性/ SE（汎用系）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ その他

3.3

口コミ投稿日：2022年09月28日

企業カルチャー・社風:基本的には仲良く、みんなで頑張ろうという雰囲気。親会社の意

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年09月27日

成長・キャリア開発:手を挙げればやりたい仕事を担当できる環境にあります。自身の夢

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回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月11日

企業カルチャー・社風:部署にもよるが、若手社員でも部長以上の役職社員と会話しやす

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月29日

企業カルチャー・社風:横のつながりが薄く、お役所的になっている節がある。組織体制

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年12月10日

福利厚生:3年目くらいまでは実家から2時間以上かかる場合は3,4万円ほど住宅補助

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年04月17日

事業の強み:様々な領域に手を出しているので、ソリューションを複合して、提案ができ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月08日

福利厚生:住宅補助は新卒3年目までしか出ず、それも地方出身でないと出ない。また寮

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年10月24日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は７時間ちょっとでとても短いです。その分残業代が発生

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年02月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	30万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	30万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は数千円ほど。賞与は年間約4ヶ月。評価制度:1から2へは基本情報か

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年08月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
780万円	48万円	0万円	195万円

年収	780万円
月給（総額）	48万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	195万円

給与制度:非管理職層までは残業代が100%支給される。管理職からは、管理職手当て

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月27日

勤務時間・休日休暇:有給の取得は事前に上長に許可を取れば取りやすい環境。夏も1週

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ICTコア第二技術本部　金融第一技術部/ なし

3.3

口コミ投稿日：2024年11月17日

企業カルチャー・社風:安定思考、保守派が多い感じがします組織体制・コミュニケーシ

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回答者：男性/ 営業担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 関西第一営業室/ 担当

5.0

口コミ投稿日：2023年11月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	10万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	187万円

給与制度:年収に対する賞与の割合は同業界では比較的低い方だと思われる。また、所定

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回答者：男性/ セキュリティエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年03月30日

企業カルチャー・社風:トップダウンで始まる事業が少なく、ボトムアップではじめよう

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービスマネジメント第２事業部/ なし

3.1

口コミ投稿日：2022年07月10日

勤務時間・休日休暇:会社全体では少し残業が多いくらいだが、私の配属されたチームは

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年08月28日

企業カルチャー・社風:複数の会社が合併した会社である。もともと在籍していた会社の

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年02月07日

女性の働きやすさ:産休育休から復職して働く女性は多い。また、休職明けに技術から事

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年12月25日

勤務時間・休日休暇:休暇は部署によるかと思いますが、取りやすいです。若手社員の方

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月15日

企業カルチャー・社風:人が優しく相談できる人が多い。人によっては生ぬるく感じる人

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会社名	三井情報株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.mki.co.jp/
所在地	東京都港区愛宕２−５−１愛宕グリーンヒルズＭＯＲＩタワー

従業員数	2699名
設立年	1967年
資本金	4114百万円
代表者	浅野謙吾
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2140件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1701件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1332件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(708件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(3004件)

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