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江崎グリコ株式会社のすべての口コミ

回答者: 男性/ IT/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月23日
勤務時間・休日休暇:休日はしっかりとれます。有給消化を促進する仕組みも存在。育児
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口コミ投稿日:2024年05月20日

回答者: 回答なし/ 物流企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 60万円 5万円 250万円
年収 950万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 250万円
賞与:年二回、半年の実績シートを上司提出後、調整。インセンティブ:なし。営業含め
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月23日
企業カルチャー・社風:新しいことを積極的に提案することが推奨される社風である。組
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回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画部

3.0
口コミ投稿日:2022年10月15日
事業の強み:ブランド力知名度三温度帯の製造、流通機能、研究開発能力事業の弱み:ほ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年08月28日
勤務時間・休日休暇:有給は比較的取りやすく、年間で6割以上の消化をするように言わ
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回答者: 男性/ 調達/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SCM本部/ 主事

4.2
口コミ投稿日:2021年11月10日
成長・キャリア開発:前述の通り裁量のある業務を任されるので自己成長にはつなげやす
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回答者: 女性/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月07日
福利厚生:福利厚生は非常にしっかりしており、手厚いと思う。新人からしばらくは家賃
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年06月14日
事業展望:経営陣の現状把握能力と戦略の判断基準に大きな疑問を感じる場面がなかった
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回答者: 男性/ SCM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年07月31日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは部署によって違う印象で、セールス部門や
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回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画部

3.0
口コミ投稿日:2022年10月15日
勤務時間・休日休暇:部署や人によるがルール的なものはあるのでそこまで問題はない残
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月01日
福利厚生:福利厚生は非常に手厚い。住宅補助は家族構成や年齢によるが支給あり。通勤
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回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月27日
福利厚生:住宅補助が手厚い。単身者で32歳以下であれば家賃4000円の自己負担(
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月28日
福利厚生:独身寮と社宅の制度は手厚い。独身寮は自分で住まいを選べて手出しは数千円
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 商品開発・研究/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月13日
福利厚生:世帯持ちにはかなりの高待遇で社宅が用意される。ただし10年間という期限
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月22日
企業カルチャー・社風:創業家=株主=経営者である社長が、大半の本部長・部長権限を
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月01日
成長・キャリア開発:研修制度は非常に充実している。座学やロールプレイング的研修が
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回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画部

3.0
口コミ投稿日:2022年10月15日
福利厚生:退職金あり、寮あり住宅補助も多額ではないがある確定拠出年金を申し込んで
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はフレックス制も導入されており、時間の面では働きやす
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回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画部

3.0
口コミ投稿日:2022年11月24日
勤務時間・仕事量:仕事量は多い。8:45〜17:30の時間が決まっているが、フレ
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月22日
女性の働きやすさ:「働く」視点から考えると、非常に働きやすいと思う。職場内に気遣
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回答者: 男性/ 企画系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長級

3.1
口コミ投稿日:2023年02月14日
事業の強み:強い商品ブランドを多数持つ。ロングセラー商品が多い。事業の弱み:研究
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回答者: 女性/ 税務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年10月09日
企業カルチャー・社風:風通しは悪いです。組織体制・コミュニケーション:チーム内の
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回答者: 男性/ 調達/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SCM本部/ 主事

4.2
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:住宅手当が充実しているが近年見直される傾向にあり今後の動向には注意が必
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月12日
勤務時間・休日休暇:きちんと業務を進められる人にとっては、ワークライフバランスは
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回答者: 男性/ IT/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月23日
成長・キャリア開発:成長については、人や担務によるところが大きい。案件が動いてお
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回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画部

3.0
口コミ投稿日:2022年10月15日
成長・キャリア開発:図書や資格取得支援、さまざまな研修があったただしキャリア開発
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口コミ投稿日:2022年08月13日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部

3.1
口コミ投稿日:2022年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 700万円 0万円 300万円
年収 1000万円
月給(総額) 700万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:制度変更が多い、一部キャリア社員の待遇は良いが、生え抜きにはシビア。賞
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口コミ投稿日:2023年09月19日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 市場開発部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 25万円 0万円 450万円
年収 450万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 450万円
給与制度:賞与はそれなりだが、月収が低く設定されているため月々貯金に回すのは厳し
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回答者: 男性/ ファクトリーイノベーション推進課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月21日
企業カルチャー・社風:形にこだわる。風通しが悪い。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 経理部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月24日
勤務時間・休日休暇:一部の人を除いては全体的には良い。在宅やフレックスも推奨され
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回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月27日
勤務時間・休日休暇:実態は部署によると思うが、全社として有給取得はきっちり推奨さ
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回答者: 女性/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月07日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はその人の裁量次第。同じ得意先を持っても勤務時間には
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回答者: 男性/ 調達/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SCM本部/ 主事

4.2
口コミ投稿日:2021年11月10日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度や有給休暇取得促進などの取り組みがなされており
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口コミ投稿日:2022年11月24日

回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画部

3.0
口コミ投稿日:2022年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 10万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 187万円
モデル年収:同じ資格の中で給与グレードが10程度に分かれており、評価に応じてその
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口コミ投稿日:2024年07月24日

回答者: 男性/ SCM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
930万円 53万円 0万円 300万円
年収 930万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:給与は業界水準以上だが、ある程度まで行くと頭打ちで、給与が高いのでなん
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