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株式会社大垣共立銀行の平均年収は445万円、年収範囲は250～1000万円です（140人の正社員の回答）。

株式会社大垣共立銀行で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを123件掲載中。

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株式会社大垣共立銀行の口コミを探す

回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は年2回ありますが、3年めまでは、他の会社に勤めている友人の賞与の

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回答者：女性/ 窓口係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2021年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	--万円	--万円	--万円

年収	340万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:評価制度は明かされていない。年に何回か所属長と面談があるが、具体的な指

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回答者：女性/ あ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2021年06月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	--万円	--万円	--万円

年収	700万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本年功序列実力主義に変えたと言っているが実

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:ポストが減少しておりこれからの出世は

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:基本給は他業種と比べてあまり高くはないですが、ボーナスは他企業の友人と

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回答者：男性/ 得意先係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2020年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:周りより高い気はするが、給与制度の変更があり現状のまま行くことはない。

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回答者：女性/ 金融事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 預金/ 一般

2.1

口コミ投稿日：2020年08月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:完全なる年功序列で決まる。長く働いたらその分だけ増えるし、職務給が上が

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回答者：男性/ 本部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 本部

2.8

口コミ投稿日：2020年12月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年功序列。ただし人事制度が変わり、実力主義となったと聞いている。評価制

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2020年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	2万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	50万円

給与制度:今年から評価がかわり、前年度の評価によっての給料になった。結果を残さな

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

評価・昇給制度:評価は半年に一度で直属の上司、所属長が行い毎回フィードバックがあ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年10月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:給与は入行後数年はあまり高くはなく厳しいですが、数年後資格等取得して級

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 支店勤務/ 支店長代理

2.6

口コミ投稿日：2020年09月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	--万円	--万円	--万円

年収	950万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年功序列制度から実力主義に変わってきている。評価制度:定性面による評価

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回答者：女性/ 一般職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 窓口営業/ 一般行員

2.2

口コミ投稿日：2020年09月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:入行7.8年目までは、他会社の平均以下だと思う。入行1年目のボーナスは

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業/ 一般

3.2

口コミ投稿日：2022年01月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	32万円	5万円	200万円

年収	600万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	200万円

給与制度:基本給は他の地方銀行と同水準となる。そのため、他の業界と比較すると見劣

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：財政難ではあるものの、際立って年収が低いわけではない。しかし、最初の数

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2020年09月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:実力主義に移行しようとしているものの、他の企業もそうであるように移行に

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回答者：女性/ 得意先/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:年次が上がるとしっかり賞与がもらえる。評価制度:資格をしっかり取得して

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし

3.8

口コミ投稿日：2020年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:毎月の給料はあまり高くないが、ボーナスは良いと思います。評価が普通でも

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回答者：女性/ 預金/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業店/ 役席

2.8

口コミ投稿日：2020年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は他企業に比べると高い水準にある。30代以降あたりから年収は上がっ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:地方銀行ではあるが役職に就けば自ずと給料は上がります。ただ、人事改定が

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年功序列型。近年は人事制度改革により役職者であっても年収はダウン気味で

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年09月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与制度の改定があり一律の昇格はなくなっ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2018年03月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：あくまでも現時点では、年功序列的に一定水準が確保されている。昇級は資格

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2018年03月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：良い点の裏返しとなるが、問題を起こさなければ降格はなく、士気や能力と職

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：入社と同時に基本給が上がったため、調整としてボーナスの金額が下げられて

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：3年目まではあまり年収は多くないが5年目あたりから確実にもらえる額が増

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：入社して数年は給料がとても低いです。保険などにも勧誘されるので手取り額

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：銀行業界の景気停滞に伴い退職金の制度が急に変化した点。組合の方で意見を

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料が少ない。かなり勤続年数を重ねたらそれなりに上がってはいくが、それ

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回答者：女性/ 渉外/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2021年01月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与はとても良かった。地方銀行だが、地元の企業の中では群を抜いていい。

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年11月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	24万円	2万円	160万円

年収	450万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	160万円

賞与:6月と12月の年2回インセンティブ:当時はなかったと思いますモデル年収:1

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年11月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	24万円	2万円	160万円

年収	450万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	160万円

年収・給与の満足点:個別面談が行われる為、個待っていることや今後のことも相談がで

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年11月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	24万円	2万円	160万円

年収	450万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	160万円

昇給・昇進スピード:業界相当なスピードだと認識しています。評価・昇給制度:年2回

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年07月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	30万円	0万円	200万円

年収	600万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:若手の時は安いが、5年経過ごろに上がります。評価制度:上司や配属、業務

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回答者：男性/ 渉外/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年05月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
396万円	24万円	0万円	99万円

年収	396万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	99万円

給与制度:若手の間はかなり少ない。ボーナスが同業他社比高めとはいうものの、年収は

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東京都中央区日本橋１−１９−１日本橋ダイヤビルディング１４Ｆ

金融・保険・銀行

回答者：男性/ 住宅ローン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:大半が中途採用のため、昇給になるタイミングは正直不明賞与の額... 続きを見る

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株式会社三重銀行の年収・給与

2.9

三重県四日市市西新地７−８

金融・保険・銀行

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

給与水準:【退職金の有無、支給額について】無し... 続きを見る

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会社名	株式会社大垣共立銀行
業界	金融・保険（銀行）
URL	https://www.okb.co.jp
所在地	岐阜県大垣市郭町３−９８

従業員数	2476名
連結従業員数	3594名
設立年	1896年
資本金	46774百万円
代表者	境敏幸
決算月	3月
上場年	1971年
平均年収	613万円
平均年齢	36.3歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社大垣共立銀行の平均年収は445万円、年収範囲は250～1000万円です（140人の正社員の回答）。

株式会社大垣共立銀行で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを123件掲載中。

1		株式会社ＳＢＩ新生銀行 3.4 口コミ(1058件)
2		株式会社八十二銀行 3.3 口コミ(573件)
3		株式会社広島銀行 3.3 口コミ(568件)
4		株式会社千葉銀行 3.2 口コミ(935件)
5		株式会社伊予銀行 3.2 口コミ(641件)

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