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大分キヤノン株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 第三製造部/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月28日
企業カルチャー・社風:風通しは悪い組織体制・コミュニケーション:職場の人数による
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回答者: 男性/ 貿易事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月23日
福利厚生:退職金は等級に応じて毎年貯まっていく。住宅補助は年齢制限があるが、毎月
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月06日
事業の強み:新規事業・事業の多角化に意欲的に取り組んでいると思います事業の弱み:
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回答者: 男性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月10日
事業の強み:新規事業は、医療系の会社の事業を取り込み行っている。事業の弱み:自社
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回答者: 男性/ pg/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 19万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給までのプロセスが多いうえに、上がり幅も微々たるものという印象評価制
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月15日
福利厚生:通勤手当はあり。住宅補助は27さいまで。オフィス環境:会社の立地はあま
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回答者: 男性/ 電気設計技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年03月25日
福利厚生:休みも多く、休暇を取得しやすい職場環境だと思う。しかし大型連休がしっか
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回答者: 女性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月26日
成長・キャリア開発:資格取得の支援があり、受けたがそれを活かせる職場がない。何の
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回答者: 男性/ 管理系/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産統括部/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年11月17日
女性の働きやすさ:休暇のとりやすい環境や、時短勤務の選択から女性はかなり働きやす
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回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年07月20日
成長・キャリア開発:研修制度は充実していると思う職場も研修は積極的に受講させてい
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月01日
成長・キャリア開発:いろいろな教育カリキュラムがあります。また通信教育補助もあり
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回答者: 男性/ 電子/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造

3.8
口コミ投稿日:2023年04月25日
福利厚生:住宅補助や寮などはない。通勤手当ては移動距離分は支給される。退職金制度
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 2万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 87万円
給与制度:安定した給料がもらえる。残業代もした分だけしっかり配布される。評価制度
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ QA部/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2023年05月18日
福利厚生:住宅補助なし、寮なし、通勤手当あり、退職金あり、オフィス環境:会議室な
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月08日
福利厚生:社員割引で社宅はもちろん、各種医療保険、住宅購入のローンや様々な福利厚
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回答者: 男性/ 品質評価/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製品評価部/ 平社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月29日
成長・キャリア開発:資格取得などのサポートはしっかりしておりこれを取りたいなど自
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回答者: 男性/ 間接業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
415万円 25万円 0万円 115万円
年収 415万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 115万円
給与制度:昇給について:1年間の勤務状況、取組実績に応じて評価を受ける。それに合
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:実力主義を謳っているため、昇給、賞与などは多少人事評価の良い人の方が高
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回答者: 男性/ 実装作業員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 実装課/ なし

3.3
口コミ投稿日:2021年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 24万円 --万円 70万円
年収 350万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 70万円
給与制度:昇給制度は年始に上司との面談を行い年間でのコミットメントを設定し、その
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2023年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:年齢加給は無く、役割給制度を導入している。責任の大きな役割を担う程、給
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回答者: 男性/ 作業者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ 作業者

3.4
口コミ投稿日:2020年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 --万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給は年に1度評価によって決まる。賞与は出ているだけいいと思うことにし
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月09日
福利厚生:高卒、新入社員として入社しましたが、研修制度や福利厚生などは充実してい
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回答者: 男性/ リーダー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
415万円 25万円 0万円 103万円
年収 415万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 103万円
評価制度:試験に合格して昇進資格があってもポジションに空きがなくなかなか上がれな
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月19日
福利厚生:住宅補助は月な2万円支給され、退職金も3年間で60万円ほどもらえる。財
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回答者: 男性/ リーダー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月06日
勤務時間・休日休暇:部署にもよると思うが基本的に残業は発生していなかった。突発的
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:役割給制度を導入している。各階級で役割を定められ、その役割に対して自分
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月の給料は少ないため、ボーナスを切り崩す生活が多い。一番下のランクだと
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー(制御・組み込み系)/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ガラス加工第1課/ 役職なし

2.6
口コミ投稿日:2025年01月21日
福利厚生:特別な福利厚生はほぼ無です。会社の知名度の割に対した事は無く最低限の福
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー(制御・組み込み系)/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ガラス加工第1課/ 役職なし

2.6
口コミ投稿日:2025年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:ボーナスは約4.5カ月分、給料は交代勤務などをすれば手当が付きます。ボ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 第三製造部

3.3
口コミ投稿日:2020年07月10日
事業の強み:主力のカメラを製造している会社であるため、CANONのカメラの売り上
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回答者: 男性/ ライン作業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月17日
企業カルチャー・社風:社風は配属された所によって違います。黙々と取り組む部署もあ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月17日
企業文化・社風・組織体制:仕事に対するモチベーションは決して高いとは言えない。評
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:人事の評価制度をよく理解しておかないとすぐには上がらないと思いました。
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回答者: 男性/ 作業者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ 作業者

3.4
口コミ投稿日:2020年09月16日
勤務時間・休日休暇:土日休み 祝日は仕事のときもある 私は残業ほぼなし 年末年始
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回答者: 男性/ 製造スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月09日
福利厚生:退職金制度はあるが退職後の全ては賄えない多少の補助と考えておくべき寮は
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